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丽水职业技术学院继续教育学院 2024 年夏季招聘 3 名工作人员,报名截止 7 月 10 日

来源:网络整理 时间:2024-07-04 作者:佚名 浏览量:

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丽水职业技术学院继续教育学院(农村干部技能学院)2024年暑期工作人员招聘启事

招募人数:3人

报名时间:即日起至2024年7月10日

报名方式:网上报名

考核方式:笔试、面试

丽水职业技术学院是浙江省公办全日制高等职业院校、公益性二级院校。学校设有继续教育学院(农村干部技能学院),秉承“好课程、好师资、好服务”的办学理念,开展学历继续教育、乡村振兴培训、师资培训、干部培训、职业企业培训和社区老年教育,致力于打造“丽智培训”“丽智培优”“白云乐龄”三大继续教育品牌。

学院因工作需要,拟向社会公开招聘,具体事项公告如下:

01

招聘计划

本次共招聘工作人员3名,聘用人员实行劳务派遣制管理,详见《丽水职业技术学院继续教育学院(农村干部技能学院)工作人员招聘工作计划》(附件1)。

02

招聘岗位及资格

1.基本情况

1、遵守国家法律法规,具有良好的品行和职业道德,无违法违规的不良记录,品行良好。

2、热爱继续教育,身体健康,忠于职守,有较强的责任心和团队合作意识。

3、具有较强的团队合作意识,抗压能力强,善于沟通,熟练使用办公软件。

(二)招聘岗位要求

1.本次招聘所涉及的学历和工作年限计算统一截止至2024年6月30日。“工作年限”须提供社保缴费记录(历年基本养老金参保证明)和工作证明(劳动合同或单位证明)。全日制普通高等学校学习期间参加社会实践、实习、兼职等不能视为工作年限。

2.在公务员考试(事业单位公开招聘)、国有企业考试中被发现有作弊、弄虚作假行为且尚在不得报名期限内的人员,以及有其他依法不能录用情形的人员,不得报名。

03

招聘程序和方法

招聘工作遵循公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,采取公开报名、统一考试、严格考察、择优录用的办法。

1. 注册

时间:即日起至2024年7月10日

报名方式:网上报名

1. 注册二维码:

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联系人:包先生

电话:0578-2292205

咨询时间:工作日08:30-11:30、14:00-17:00

(二)资格预审

经初步资格审查合格的应聘人员将收到通知参加后续面试,招聘计划数与报名人数比例低于1:3的,招聘单位将考虑是否减少招聘计划。

(三)资格审查

笔试前进行资格审查,通过资格审查者方可参加招聘考试。资格审查时,需持有效身份证件及学历学位证书(留学生还需提供教育部中国教育服务中心出具的学历学位证明材料)及所报考职位所需相关材料的原件及复印件到指定地点接受资格审查,具体时间、地点另行通知。提供审查材料不齐全或提供的材料不符合招聘要求的人员,不得参加招聘考试。

(四)笔试

笔试科目为“综合应用能力”,笔试科目满分为100分。时间为120分钟,及格分数为60分,不及格者不进入下一轮面试。应聘人员须携带准考证、有效二代身份证,按照准考证上指定的时间、地点参加笔试。根据笔试成绩排序,招聘计划数与应聘人数超过1:5的,按1:5比例确定入围面试名单;不足1:5的,按1:3比例确定入围面试名单。笔试成绩排名最后一位者一起进入面试。笔试成绩不带入面试。

(五)面试

面试考核要素包括抗压能力、组织协调能力、沟通能力、创新能力等,面试时长限制为每人10分钟,满分100分,及格分数为60分,不及格者不进入下一轮。

入围人员如放弃面试资格,则从拟录用人员中按笔试成绩从高到低依次递补,面试后按面试成绩排序,按照1:2的比例确定拟录用人员名单。拟录用人员中,未入选的人员,如当年有岗位空缺,可直接入职。

(六)体格检查

体检对象按招聘计划数1:1确定。

体检和考察按公务员有关规定执行,费用由应聘人员承担。应聘人员未在规定时间和地点参加体检的,视为放弃体检。应聘人员放弃体检或考察不合格的,由招考单位决定是否安排补考。如需补考,将按考试总成绩从通过面试的应聘人员中依次补考。

(七)宣传招募

体检、考察合格后,对拟聘用人选进行公示5个工作日。公示期满后,未发现问题或所反映的问题经调查不影响聘用,按有关规定办理聘用手续。所反映的问题影响聘用,且有证据的,不予聘用;所反映的问题一时难以核实的,暂缓聘用,待问题查明后再决定是否聘用。

应聘人员接到录用通知后,须在规定时间内到岗,服从继续教育学院工作安排。无正当理由逾期不报到或不服从工作安排的,将取消录用资格,且不予替换。

拟聘用人员在签订聘用合同前,须与其他单位在资金、社保、证件资质等方面解除劳动关系。录用人员应与用人单位签订劳动合同,并按规定约定试用期。派遣人员试用期为2个月,试用期满后经考核合格,办理聘用手续,考核不合格的,不予聘用。工资待遇按照《丽水职业技术学院继续教育学院劳务派遣人员管理办法(修订版)》(丽水职业技术学院办[2022]14号)精神执行。正式录用后实行绩效考核支付薪酬,年薪8-12万元,干得好待遇好,缴纳五险一金,按规定发放午餐补贴及相关福利。

服务年限:受聘人员最低服务年限为2年,通过公务员考试录用者除外。

04

其他需求

应聘人员资格审查贯穿招聘全过程,应聘人员提交的报名信息应当真实、准确、有效,提供虚假信息和材料、故意隐瞒真实情况的,一经查实,取消招聘资格。

应聘人员须在招聘岗位要求的时间内取得学历(学位)证书,在国外取得学历、学位的应聘人员须取得教育部的学历(学位)认证。

丽水职业技术学院继续教育学院有权根据报名情况取消或终止个别职位招聘,并对本次招聘拥有最终解释权。

丽水职业技术学院继续教育学院

2024 年 6 月 29 日

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