中国东方电气集团有限公司（以下简称东方电气集团）是中央管理、涉及国家安全和国民经济命脉的重要国有企业。 它肩负着保障国家能源安全的重大责任，提供了我国约四分之一的能源。 装备，全球最大的能源装备制造企业集团之一，致力于为客户提供集能源装备、绿色低碳装备、高端智能装备于一体的综合能源解决方案。
根据工作需要和相关制度规定，公司二级子公司东方电气集团国际合作有限公司（以下简称东方国际）总经理职务，向全社会公开招聘。
一
公司简介
东方国际是东方电气集团全资核心企业。 长期致力于为全球能源、交通、环保等基础设施提供整体解决方案，立志成为海外一流的能源与机电装备系统集成商、服务商和工程承包商。 基础设施投融资平台。 东方国际的足迹遍布近80个国家和地区。 凭借“南美三峡”巴西杰里水电站、“非洲三峡”埃塞俄比亚吉布3水电站、马达加斯加首个海岛循环电网等，高端市场风电项目瑞典、阿塞拜疆最大光伏电站等标杆项目，多次刷新中国能源、交通领域出口记录，成功创造多项“中国第一”。 东方电气凭借卓越的国际业务能力和丰富的大型成套项目管理经验，连续29年被《工程新闻记录》（ENR）杂志评选为全球最大国际承包商之一。 东方国际将围绕构建人类命运共同体，持续推进国际产能和装备制造合作，为全球客户提供基础设施建设和运营系统解决方案，推动“一带一路”建设长期稳定发展。建设绿色丝绸之路，为世界带来光明和温暖。
二
招聘岗位及工作地点
1. 公开招聘职位
东方国际总经理1人。
2.日常工作地点
四川省成都市。
三
岗位主要职责、基本要求及任职资格
岗位主要职责及基本资格
详情请参阅东方电气集团网站（）-“招聘”-“社会招聘”相关公告。
资格
1、具有学士及以上学历。
2、现任中央企业二级单位领导班子主要负责人、省属国有企业领导班子主要负责人、其他具有一定规模的企业领导班子主要负责人; 或在中央企业二级单位领导班子中担任副职务，或在省属国有企业领导班子中担任副职务，有2年以上在其他单位领导班子中担任副职务的工作经历具有一定规模的企业类型。 不满2年的，应在相应岗位工作1年以上，并在下一级专职岗位工作累计5年以上。 报考机关事业单位的，应具有副厅级以上领导职务工作经历。
3、原则上男性为1974年1月1日（50岁）及以后出生，女性为1979年1月1日（45岁）及以后出生。 对于特别优秀的，可以适当放宽申请。
4、具有前瞻的战略眼光、敏锐的判断力和较强的业务管理、沟通协调、处理复杂问题和突发事件的综合能力。 具有开拓创新精神和强烈的市场竞争意识。
5、具有10年以上企业管理（或团队管理）经验，熟悉现代企业管理。 具有5年以上国际业务工作经验（包括国际工程建设、国际项目管理、国际贸易等），有大型国际工程建设项目的履约经验，熟悉国家市场政策，法规、监管规定。 熟悉国际能源行业发展趋势并有相关工作经验者优先。
6. 精通英语，能够使用英语有效履行职责并与客户进行有效沟通。
四
公开招聘流程
1.开放注册。
2、资格审查。
3、综合评价。
4、确定检查对象。
5.进行组织检查或进行背景调查。
6、确定拟录用人选。
七、就职前公告。
8.入境体检。
9. 任职。
以上流程根据实际情况进行详细说明。
五
注册要求
1. 报名时间：
2024年5月1日至5月20日17:00（以邮件发送时间为准，逾期申请不予受理）。
2、报名方式：
登录东方电气集团网站（），在“招聘”-“社会招聘”中下载并填写《东方国际总经理应聘申请表》和《东方国际总经理应聘经历及业绩信息采集表》相关公告。 所附信息以压缩包形式通过电子邮件发送至招聘指定邮箱。 邮箱请命名为“东方国际总经理-姓名”。
3、注册信息：
（1）填写完整的WORD版《东方国际总经理申请表》及签字的PDF扫描版。
（2）填写完整的《东方国际总经理职位应聘经历及业绩信息采集表》WORD版及签字的PDF扫描版。
（三）个人身份证件、学历学位证书、专业技术资格证书、职业（执业）资格证书、荣誉证书等（电子扫描件）。
（四）本人任职经历证明材料（任职单位人力资源部门出具的任职文件或证明材料）。
（5）近期2寸电子证件照。
（六）未按要求填写《东方国际总经理职位申请表》或提交材料不齐全的申请，不予受理。
六
应用说明
1、涉及工作年限、任期等时间点以报名开始时间为准。
2、申请人应对所提交材料的完整性、真实性负责。 对弄虚作假的，一经查实，将取消其聘用资格或终止相关协议。 公司保留追究相关责任的权利。
3、资格审查贯穿整个选拔过程。 若发现任何环节不符合选拔条件的，将取消应聘者的选拔资格。
4、相关人员必须严格遵守工作纪律，严格执行保密制度和回避制度，违纪行为、不良行为一经查实，严肃处理。
5、对公开招聘的全过程进行监督。
未尽事宜由东方电气集团组织人力资源部负责解释。
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