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丽水水利工程运营管理有限公司是丽水水利局下属单位。 因工作需要，现面向社会公开招聘员工6名。 现将有关事项公告如下：
1、招聘计划
本次共招聘工作人员6名。 聘用人员实行劳动合同制度管理。 报考具体岗位、人数及资质要求详见《丽水水利工程运营管理有限公司2024年公开招聘工作人员岗位明细表》（附件1）。
二、招聘岗位及资格
（一）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，能够坚决执行路线、方针、政策；
2、政治立场坚定，综合素质良好，遵守法律法规，品行端正，作风正派，未受过刑事处罚；
3、身体健康，能够适应所申请职位的工作要求；
4、各岗位具体年龄要求参见《丽水水利工程运营管理有限公司公开招聘人员岗位表》。 （附录1）。
30岁以下：1994年4月25日以后出生；
35岁以下：1989年4月25日以后出生；
40岁以下：1984年4月25日以后出生；
45岁以下：1979年4月25日以后出生。
（二）招聘岗位相关要求
1、本次招聘涉及的工作经验计算统一至2024年4月25日。“工作经验”以工作单位证明或社保缴纳记录等为准； 在全日制普通院校学习期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。
2.在公务员录用考试（事业单位公开招聘）中被发现作弊、弄虚作假，在不予报考期间的人员，以及有其他禁止录用情形的人员依照法律规定，不得申请考试； 有严重缺点的人员不得报考。 善意备案者，不得申请。
3、与招聘单位主要负责人有婚姻关系、直系血缘关系、三代以内旁系血缘关系或者近亲婚姻关系的候选人，不得申请担任单位负责人、人事秘书职务。单位的资源、财务和其他状况。 不得应聘与单位领导有直接上下级领导关系的职位。
4、2024年普通高校应届毕业生，须提前签订聘用合同。 申请人在2024年7月30日前无法取得所申请职位（专业）规定的学历和学位证书的，取消其聘用资格。
三、招聘程序和方法
招聘遵循公开、公平、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试、严格考察、择优录用的方式。 具体程序：
（一）报名
1、采用网上报名，报名时间为2024年5月6日8:30至2024年5月10日17:30。
2、请按要求填写报名表（附件2），并提交身份证、学位证书（海外学生还须提供教育部中国留学服务中心出具的相关学历、学位证明材料） ，以及该职位所需的职称（资格）。 ）证书、工作经历证明等相关材料发送至邮箱：zgsczyyx@qq.com。 邮件主题格式：“报名职位-姓名-手机号码”。
（二）资格初审
1.经资格预审符合资格的申请人，将通知参加笔试。
2、招聘计划数与应聘人数比例低于1：3的岗位，减少或取消招聘计划。 招聘计划减少或取消的，将在网上公告。 若招聘职位被取消，应聘者可在收到通知后规定时间内变更申请其他符合条件的职位，并重新进行资格审查。 逾期未变更申请的，视为放弃报名。
（三）笔试
笔试总分为100分。 考试为闭卷考试，主要考查考生的基础理论知识、分析解决问题的能力、综合写作能力等。笔试内容主要包括基础公共知识、时事知识和材料写作。 考生须同时携带准考证和二代身份证参加考试。 必须按照准考证上注明的时间、地点参加笔试。 领取门票的时间、地点另行通知。
（四）资格审查
面试前将对资格进行审查，符合条件的人选参加面试。 资格审核时，提供有效身份证件和学历学位证书（留学生还需提供教育部中国留学服务中心出具的相关学历和学位证明材料）及所需相关材料原件及复印件报考该职位时，应聘者本人需将近期一寸彩色照片两张送至指定地点进行资格审查。 时间、地点另行通知。 审核材料不齐全或材料与招聘条件不符的，不得参加面试。 空缺职位将根据应聘人员笔试成绩从高分到低分依次递补。
（五）面试
面试采取结构化面试方式，根据笔试成绩从高分到低分按照招聘计划应聘人数1：3的比例确定面试人选。 根据招聘岗位要求，注重考察和了解应聘者的能力、性格特征和岗位适应性。 面试满分100分，及格分数60分。 申请人须携带面试通知书和有效身份证件参加面试。
笔试入围面试人员放弃面试资格的，按照笔试成绩从高分到低分的顺序在该职位应聘人员中递补。
（六）体检和检查
按照与计划招聘岗位数1：1的比例，根据总成绩从高分到低分确定体检考察对象。 总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%； 如果总成绩相同，则面试成绩较高者排名第一。
体检、检查按照公务员有关规定进行，费用自理。 未按规定时间、地点参加体检的申请人，视为放弃体检。 放弃体检或考试不及格者，按总成绩由高分到低分依次递补。 体检、检查时间另行通知。
（七）公示及聘任
1、体检、考察合格后，5个工作日内公布拟聘用人员名单。 公示期满后，未反映问题或者反映问题经调查不影响聘用的，按照有关规定办理聘用手续。 举报影响就业问题并查出实质性证据的，不予录用； 如果举报的问题目前难以核实，该员工将被停职，待问题澄清后再决定是否聘用。
接到聘用通知后，拟聘用人员必须在规定时间内报到，并服从丽水水利工程运营管理有限公司的工作安排，无正当理由逾期或不遵守工作安排的，将予以处理。被取消就业资格并被替换。
2、招聘对象与用人单位签订劳动合同，并按规定约定试用期。 试用期满后，考核合格者正式聘用，不合格者予以辞退。 薪酬福利按照丽水市国有企业薪酬相关规定执行，并按照相关规定享受相应的人才政策。
签订劳动合同前，被聘用人员需与其他单位解除劳动管理、社会保障等关系； 试用期结束前，拟聘用人员需终止与其他单位的证书和资格隶属关系。
4、其他事项
1、应聘者资格审查贯穿招聘全过程。 申请人提交的注册信息必须真实、准确、有效。 提供虚假信息和材料，或者故意隐瞒真实情况的，一经查实，取消招聘资格。
2、本次公开招聘相关信息在丽水市人民政府网站（）、丽水市水利局网站（）、“丽水就业”微信公众号上公开发布，供应聘者查询和查询。社会监督。 请申请人注意。 并保持沟通畅通。
3、丽水水利工程运营管理有限公司拥有本次招聘的最终解释权。 咨询电话：0578-2076895，监督电话：丽水水利局直属机构党委，0578-2802217。
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