（三）有效期内的毕业证书、学位证书和《教育部学历证书电子登记表》；
(4)近期正面一寸红底照片一张。
（所有文件均需以清晰的原件形式上传）
网上报名注意事项：每人限报一个名额。申请人须严格按照上述要求准备好所有报名材料的电子版后提交。提供虚假报名申请材料，伪造、变造有关文件、资料、信息骗取考试资格的，一经查实，取消其考试和录用资格。伪造、变造有关文件、材料、信息骗取资格的，按照《事业单位公开招聘违纪违法行为处理规定》严肃处理。申请人提供的所有个人信息将予以保密，不会用于任何其他目的。
（三）资格初审
申请人应在提交申请一天后登录原报名网站查询初审资格结果。资格初审通过者，不得再修改申请信息；尚未审核或资格预审未通过的人员可以修改其申请信息。 2024年11月30日18:00前未通过资格预审的，不能再修改申请信息。 。若因信息不正确或不完整而未能通过资格初审，后果由您自行承担。
(4)网上支付
付款时间：2024年11月25日9:00-12月2日17:00
资格预审通过者，须在规定时间内登录电脑报名系统缴纳费用。缴费标准为每科每人50元。逾期未进行网上支付的，视为放弃。根据相关政策，脱贫户、易返贫户、城镇低保人员、农村低保人员均可享受免考考试费政策。符合免考资格的申请人须提供以下材料：脱贫户、返贫户须提供家庭所在地农业农村部门出具的证明。位于。城市低保、农村低保领取者须提供低保所在地民政部门出具的享受最低生活保障证明（原件及复印件），申请减免或免收考试费。程序。 （符合考试费减免政策的报考人员须先网上缴费，然后提交减免申请，减免申请获得批准后，将按照原支付渠道退还考试费）。如因个人原因无法按时参加考试，将视为自动放弃，费用不予退还。
（5）下载并打印准考证
资格审查通过并按要求缴纳费用的考生，可登录原报名网站下载并打印准考证。考生应妥善保管准考证。考试各环节均需携带准考证和有效居民身份证。
（六）笔试
1、笔试科目及内容。本次公开招聘笔试科目为“综合知识”，内容包括：政治理论、时事政治、法律知识、公文写作、科技人文、乡村振兴、农村生产生活知识经验、应急处置知识等
2、笔试采用闭卷形式进行，满分100分，考试时间90分钟。笔试成绩占总成绩的60%。
3、笔试时间、地点、准考证打印、最低及格分数、成绩查询请密切关注阳泉市人才发展集团官方网站（）和阳泉市人才集团微信公众号发布的公告。
（七）面试
1.确定面试人选
从达到最低合格分数线的应聘者中，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，按计划招聘人数的三倍比例确定面试人选；最低合格分数线内报考人数未达到3：1的，按实际人数确定报考人员。 。如果笔试成绩打平，则一起进入下一阶段。
2.资格审查
面试前，将对拟面试候选人的资格进行审查。参加资格审核者需提供以下材料：个人身份证、笔试准考证、户口本（或印有个人户籍信息的户口簿联）、学历证书、学位证书、电子学历证书报名表（学信网打印）、中国共产党党员等相关证件（证）原件及复印件（缩小到一张A4纸上），聘用人员须提供经批准的证明申请单位及人员未受聘须提供人员信息档案保管证明原件等
进入资格复试人员的复试时间、地点将在阳泉市人才发展集团官方网站（）和阳泉市人才集团微信公众号上发布。
资格审查主要审查应聘材料原件及申请表上的信息是否符合招聘条件，相关证件及信息是否真实有效。考生报名时提交的信息和审核时提供的相关材料必须真实有效。如发现应聘者提供的证件（证）不齐全或所提供的证件（证）与聘用岗位所需资质不符或提供虚假材料，将立即联系应聘者。取消参加考试的资格。未按规定时间、地点参加资格审查的考生，视为自动放弃。资格审查过程中如未通过或放弃的，按笔试成绩从高分到最低的顺序进入资格审查。
资格审查贯穿招聘全过程。招聘过程中任何阶段发现应聘者不符合资格的，可以取消其应聘或者聘用资格。
3.面试
面试人员名单、时间、地点及相关要求请密切关注阳泉市人才发展集团官方网站（）和阳泉市人才集团微信公众号发布的公告。
面试为结构化面试，满分100分。参加面试人数小于或等于计划招聘人数且无竞争的，应聘者面试成绩须达到70分以上方可进入体检。进入面试者，按面试成绩占总成绩的40%计入。
面试结束后，根据综合成绩（综合成绩=笔试成绩*60%+面试成绩*40%，计算到小数点后两位，尾数四舍五入）按照拟定从高分到低分的顺序招聘计划人数1:1 体检应聘者按同等比例确定。如果出现平局，则笔试成绩较高者进入体检。若笔试成绩相同，则进行追加面试，面试成绩较高者进入体检。
（八）体检及检查
体检按照《关于修改相关内容的通知》（人社部〔2016〕140号）执行。体检在指定医疗机构进行，体检费用由考生自行承担。申请人对体检结果有异议的，可以在收到体检结论通知后3个工作日内提出复检书面申请。收到复审申请后3个工作日内组织复审。复试仅进行一次。其结果以复审结论为准。未按时参加体检的，视为自动放弃，取消其就业资格。体检合格者，确定为检查对象。
考察要突出政治标准，重点考察候选人是否符合强化“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”、热爱中国共产党、热爱祖国、热爱祖国等政治要求。人民。全面了解应聘者的道德品行、能力素质、服务意识、心理素质、学习工作表现、遵守法律法规、廉洁自律、岗位适应性等情况。不符合应聘职位要求的，不予确定为录用人选。
体检、考察不合格的，不得录用。放弃体检、考察或体检不合格者产生的空缺职位，在应聘同一职位并综合考核成绩合格的人员中，按照分数从高分到低分的顺序递补。
（九）公告
体检、考察合格后，拟聘用人员将按照综合成绩从高分到低分的顺序在阳泉市人才发展集团官方网站（）和阳泉市人才集团微信公众号予以公示。公示期为5个工作日。公示期满后，无问题或举报问题不影响就业的，办理就业手续；举报影响就业的问题经查实属实的，取消申请人拟聘用资格，不再予以更换；如果举报的问题目前难以核实，待调查完毕后再决定是否聘用。
四、栽培与利用
1、签订合同。专职村干部实行合同管理，采用劳务派遣形式。合同由第三方签订，由村级专门使用。合同期限为3年。因个人原因不能按时报到的，取消其任职资格，不再补发。在职人员实行试用期制度。试用期为6个月。试用期不合格的，终止劳动关系。
2、安排位置。推荐担任村党组织书记（村委会主任）助理，培养村党组织（村委会）后备干部。
3、跟进、培育。将专职村干部作为重点培养对象，纳入县委组织部统筹管理，登记备案，跟踪培训。建立指导培训机制，定期开展谈心谈话，开展有针对性的教育培训。
5. 福利与好处
工资包由第三方支付，标准为3000元/人/月（含社会保险个人部分）。社会保险由企业职工按照相关政策和标准由第三方统一缴纳。聘任的专职村干部必须在任职期间在本村工作。
六、咨询监督电话
整个招聘过程接受纪检监察、新闻媒体和社会各界的监督。同时设立咨询监督热线。
咨询热线：0353-8268967。
监督电话：0353-8098001。
咨询监督电话开放时间：招聘期间的工作时间。
本公告由中共蔚县县委公开招聘专职村干部领导小组负责解释。
重要提示：本次考试不指定辅导书籍，也不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班。请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。
附件1：附件1：蔚县2024年公开招聘专职村干部岗位.pdf
附件2：附件2：15种不能确定候选人为村“两委”班子成员的情况.pdf
