近年来，清源市紧紧围绕车间建设和运行需求，建立“一车间四管家”联系制度，组建以财务干部、农村干部、技能专家、机关党员、高层次技能人才等为主体的“红色管家”服务队伍，提供就业指导、技能培训等服务，推动共富车间“增技增收”，不断扩大高素质劳动力优势，为山区经济跨越式高质量发展提供了稳定有力的人力资源支撑。
在清苑县精创食用菌科技有限公司“共富车间”，公司负责人正在安排新招的工人进厂工作。56岁的杨永琴就是其中一名新工人。她告诉记者，自己之前在外地打工，春节回家后一直无业。前几天，她看到社区街道贴出的招聘广告，便抱着试试看的心态去应聘，没想到没过多久就在家门口找到了一份工作。
庆元县精创食用菌科技有限公司是庆元县食用菌“共富工场”成员企业，主营食用菌棒生产、加工、销售、技术服务等业务，年产值超千万元。该公司负责人叶高说，此次新招收的工人一共7名，都是在“红管家”的帮助下招收的。
作为推动乡村振兴、实现共同富裕的重要载体，“共富工场”近年来在清远发展迅速，目前已建成各类“共富工场”101个，帮助5300余名村民在家门口就业。然而，“共富工场”在建设或运营过程中，经常会遇到各种问题，经常需要联系不同部门、对应专家进行沟通解决，费时费力。为解决这一问题，清远“红管家”制度应运而生。
按照“一个车间、四个管家”联系制度，清远市给全县每个“共富车间”配备了一名专属“红管家”。这些“红管家”主要来自财政干部、农村干部、技能能手、机关党员、高层次技能人才等群体，主要从金融、技能、服务、安全等方面为车间提供贷款融资、安全生产、就业招商等服务，实现了由“车间找多个部门”到“干部服务送货上门”的转变，服务效率立竿见影。
在了解到庆元县俊博生物科技有限公司食用菌“共富工坊”出现资金困难后，“金融管家”立即到现场了解情况，帮助申请贷款，保障工坊有序运行。截至目前，“金融管家”已为29家“共富工坊”提供资金支持，发放贷款近5000万元，有力助力企业做强做大。
从宣传优惠产业政策到引导“共富工场”企业申报项目，再到邀请农业专家帮扶农户，今年以来，404名“红管家”活跃在清远各镇（街道）“共富工场”。为了给“共富工场”提供更周到的服务，清远“红管家”每月都会通过实地走访、电话沟通、查询“技能百科”申报程序等方式，了解“共富工场”运行情况和问题，及时提供各类帮助，并整理“服务报告”。年底，清远将根据服务效果、工场管理者满意度、工场建设情况等对“星级管家”进行综合评定。
（来源：庆元县人民政府网）【投稿及区域合作请发送邮件至3469887933#qq.com，我们将在24小时内回复。】
