因工作需要，根据《江苏省公安厅警务辅助人员管理规定》、《江苏省公安厅警务辅助人员招聘办法》的有关规定， 《连云港市公安局警务辅助人员管理办法》，赣榆区公安局向社会公开招聘警务辅助人员122名，勤务人员2名（勤务人员招聘参照警务辅助人员招聘） 。 具体岗位详见招聘计划。 有意向者可以按照规定的条件和程序提出申请。 现将有关事项公告如下：
一
人员性质
公安机关招收的警务辅助人员，是指为公安机关警务活动提供辅助保障的非人民警察、非公编人员。
二
报名条件
（一）基本条件
1、拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，遵守国家法律、法规，品行良好；
2、具有中华人民共和国国籍，年龄在20岁至35岁之间；
3、身心健康，外表良好，无口吃、无听力障碍、无色盲、色弱； 无残疾，无纹身，皮肤表面无异常，身体裸露部位无明显疤痕、疤痕或色素性病变； 无传染病或精神疾病史； 身高要求：男性身高不低于170cm，女性身高不低于160cm。 以体重指数（BMI）为标准，男生一般在17.3-27.3之间，女生一般在17.1-25.7之间。 体重指数（BMI）=体重（公斤）/身高（米）平方；
4、现役警务辅助人员应当具有国家认可的高中以上学历，民警辅助人员应当具有国家认可的大专以上学历；
5、具有良好的政治素质和道德品质，责任心强，有较强的政治素质和组织纪律性，有较强的团结协作精神，自愿从事辅警工作；
6、具有符合岗位要求的身体条件、心理素质和工作能力；
7、户籍无限制；
8、国家和省、市规定必须具备的其他条件。
（二）有下列情形之一的，不得担任警务辅警：
1、已被追究刑事责任或者涉嫌犯罪，案件尚未审结的；
2.受到行政拘留或者司法拘留的；
3、因违法违纪被解雇、解雇或者终止劳动合同的；
4、依法被列入失信联合惩戒对象；
5、警务辅助工作合同期满前擅自辞职的；
6、有纹身；
7、在职警务辅助人员；
八、国家和省、市公安机关规定不适宜从事警务辅助工作的其他情形。
同等条件下，优先招收烈士、因公殉职的人民警察、辅警的配偶子女、退役军人、见义勇为人员、警政或政法院校毕业生学院。
三
招聘程序
遵循公开、平等、竞争、择优的原则，候选人自愿报名，并履行资格审查、笔试、体能测试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序。
（一）报名（资格审查）
1、报名时间：2024年4月22日至4月29日（上午8:30-11:00，下午14:30-17:00），节假日除外。
2、报名地点：赣榆区公安局11楼1119办公室（赣榆区青口镇宁海西路1号），咨询电话：0518-81863015。
3、报名时需携带以下材料：
（1）《报名表》（文末附二维码下载链接）；
（2）《诚信承诺书》（文末附二维码下载链接）；
（三）《录用警务辅助人员政治调查表》（文末附二维码下载链接）；
（四）本人有效第二代居民身份证原件及复印件；
（5）学历证书及学历验证报告原件、复印件（大专及以上学历须提供学历验证报告，请登录中国高等教育学生信息网（学信.com），网址：，点击“学历验证”查询”进入“我的查询”的“在线核查报告”模块，下载带有二维码的《教育部学历证书电子登记表》并提交核查）；
（六）退役军人需携带退役军人证；
（7）近期免冠1寸彩色免冠照片一张（粘贴在报名表上）。
申请人提供虚假材料的，取消其资格。 伪造、变造有关文件、材料和信息，骗取录取资格的，将依照有关法律法规严肃处理。
4、资格审查：对申请人提交的材料进行现场资格审查（现场审查原件，保留报名表、承诺书等所需复印件原件）。 考生将收到参加下一次考试的通知。 招聘期间，应聘者须保持手机畅通。 联系不上者，视为自动放弃考试。
如果资格审查通过的人数少于计划招聘人数，则相应减少岗位数量。
（二）笔试
笔试范围主要涵盖时事政治、基本法律（《人民警察法》、《江苏省公安机关警务辅助人员管理条例》、《刑法》、《治安管理处罚法》 ）等。笔试满分100分，采取闭卷形式进行。
（三）体能测试
考核内容包括男子1000米跑（女子800米跑）、4*10米、纵跳和触高。 测试标准以公安机关录用人民警察体质测试项目和标准为依据。 满分为100分。
时间、地点另行通知。
（四）面试
面试采取现场提问的方式，考察应聘者的工作适应能力、组织协调能力、解决问题能力、现场应对能力、人际沟通能力等方面以及语言表达、仪表仪表、举止等综合素质。 。 面试分数为100分。
时间、地点另行通知。
（五）体检
根据笔试、面试、体检总成绩由高到低的顺序，按照录用人数按1：1的比例确定体检人员。 体检标准参照《公务员录用通用体检标准（试行）》和《公务员录用特殊体检标准（试行）》执行。 体检不合格的，按照笔试、面试综合成绩从体能测试合格者中按递减顺序递补。
时间、地点另行通知。
(六)检查
检查工作参照《公安机关录用人民警察政治检查办法》等有关规定。 法律、法规或者国家、省另有规定的，从其规定。 考试不合格者，本环节不予录用，不予更换。
（七）公告
根据应聘人员笔试成绩占40%、体能测试成绩占30%、面试成绩占30%，并根据体检、考察等综合排名，确定拟聘人员名单待确定后，将于5个工作日通过赣榆区人民政府网站公布。
（八）就业
公示期满后，无问题或举报问题不影响就业的，与连云港赣榆保安服务有限公司签订为期2年的劳动合同（可续签劳动合同）期满），派往赣榆区公安局担任相关岗位。 。 试用期为2个月。 试用期满考核合格者，予以正式录用。 试用期满考核不合格，或者试用期内被证明不符合聘用条件的，依法终止劳动合同。
应聘者收到聘用通知后，必须在规定时间内报到。 无正当理由逾期者，取消聘用资格。
四
合同及福利
新录用人员按照《赣榆区公安局警务辅助人员管理办法》和岗位职责进行管理，实行录用制度。 每月定期对聘用人员的工作表现、合规情况、教育培训、专业能力等情况进行考核。 工资福利包括每月基本工资加绩效考核、统一发放标准服装、按照政策规定缴纳社会保险。
五
纪律监督
招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，公正行事，严明纪律，积极接受社会各界监督。 监督举报热线：0518-81863045。
六
防范措施
本次招聘不收取报名费、考试费。 此次招募工作由赣榆区公安局组织，未委托其他机构。 考试不指定辅导书籍，也不举办或委托任何机构举办考试辅导培训课程。
本公告由赣榆区公安局负责解释。
招聘日程
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报名表、诚信承诺书
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