浙江科技大学
根据单位事业发展的需要和《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》的规定，浙江科技大学决定向社会公开招聘专职辅导员。 现将有关事项公告如下：
1、招聘单位
浙江理工大学：是浙江省二类公益性院校。 预算采取适当财政补贴的形式。 是一所以工科为主，理、工、文、经、管、法、艺术、教育等学科协调发展的省属重点大学。 学院和大学。 学校下沙校区（总部）位于杭州市钱塘区，临平校区（国际服装学院）位于杭州市临平区。
二、招聘职位、条件及福利
(1)需求计划
本次招聘需求为3个岗位，共13人。
详情见浙江理工大学招生计划（附件1）。
（二）招聘对象
招聘范围不限，凡符合岗位要求的均可应聘。
普通高校应届毕业生和出国留学人员可根据完成培养计划后获得的学历和学位要求进行申请。 获得相应证书的时限为所申请职位所需的正式入职期限之前。
（三）资格条件
申请人应符合以下条件：
1、遵守法律法规，品行良好，愿意履行事业单位人员义务；
2、具备岗位所需的学历（学位）、专业、技能；
3、具有适应岗位要求的身体条件；
4、热爱工作，具有较高的政治思想素质、较强的团队合作精神、沟通能力和人际交往能力；
5、不存在按规定应当回避的职务与职务之间的情形；
6、符合该职位所需的其他条件。
专业资格要求根据高校专业目录和就业单位、岗位实际情况综合确定。
思想政治素质和道德品质的要求主要根据招聘单位采用的考察标准确定。 本次招聘参照公务员录用考察办法进行。
身体条件要求主要根据招聘单位采用的体检标准，由指定体检机构确定。 本次招聘将采用公务员录用体检标准。
（四）工作福利
招聘岗位的性质是在事业单位注册岗位范围内聘用人员，实行聘用制度管理。 录用人员享受国家规定的事业单位工作人员相应工资福利。
三、招聘程序和方法
（一）报名及资格初审
1. 网上注册。 时间：2024年5月7日9:00——5月11日16:00。报名系统采用浙江省人才市场公开招聘网上报名平台（时：30）。 如果您仅注册而不申请职位，您的注册将被视为无效。
2、资格初审。 时间：2024年5月7日至5月12日。申请人可在线查询初审结果及未通过原因。 如果您未通过资格初审，但仍在网上报名期限内，可以重新报名并接受资格审核。 对应聘者的资格审查贯穿整个招聘过程，资格初审结果不作为判定是否符合应聘要求的最终依据。 后续工作中发现存在不符合资格或者弄虚作假等问题的，取消考核和聘用资格。
3.在线支付。 时间：2024年5月7日9:00-5月12日24:00。通过资格初审的申请人可在同一网站在线支付。 逾期未缴纳费用的，视为放弃注册资格。
各岗位通过资格初审并缴纳费用的报考人数不少于计划招聘人数的三倍。 否则，相关岗位的招聘人数将相应减少，直至取消招聘计划。 若招聘计划取消，将通知应聘者，并退还报名费。
4.下载并打印准考证。 资格预审通过者，可于2024年5月22日9:00至25:00登录网上报名平台（:30），下载打印准考证，获取资格。 因逾期打印准考证而导致的考试责任由考生自行承担。
（二）考试
专职辅导员职位采取笔试和面试相结合的方式。 笔试占40%，面试占60%。 笔试和面试满分均为100分。
1.笔试
笔试于2024年5月26日9:00-11:00举行，主要测试专职辅导员的基础理论知识、综合素养、政治素质、思想作风、书面表达能力等相关内容。 没有指定具体的参考书或书籍。 信息及具体安排以门票信息为准。
笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分，按照1：5的比例确定各岗位面试人员名单。
需要辅导员岗位课程的同学可以添加老师微信gxfdyzp6
2、资格审查
面试前需进行资格审查。 申请人须携带身份证、学历及学位证书（未取得学位证书的应届毕业生可提供就业推荐表或相关证明材料，留学生还需提供《留学回国人员证明》或《留学回国人员证明》）教育部学历学位认证证书）以及具体岗位所需的相关证书或证明材料，按指定时间、地点到现场参加资格审查。 未参加资格审查的，视为放弃考试。 因资格审查不合格或未参加资格审查而空缺的职位不再填补。
3. 面试
面试前必须进行心理测试。
面试由两部分组成：半结构化面试和无领导小组讨论。 主要考核团结协作意识、岗位所需的专业知识、语言表达能力、适应能力、组织协调能力、分析解决工作问题的能力、心理素质等。 素质和能力。 面试最低及格分数为60分，低于此分数者不能晋级下一阶段。
需要一对一面试辅导员职位的同学可以添加老师微信gxfdyzp6
面试相关安排将在学校网站（“人才招聘-招聘信息”栏目）另行通知或以短信方式通知相关人员。
（三）体检及检查
按照确定的方法计算总成绩，并根据总成绩从高分到低分确定体检和检查对象（总成绩相同时，以面试成绩较高者优先）按 1:1 的比例。
体检、考察工作参照公务员考试、录用的有关程序进行，并以录用单位的认可意见为准。 体检费用自理。
（四）公告及招聘
体检、考察合格者，经招聘单位审核同意后，确定为招聘候选人，并在网上公示7个工作日。 公示期满后，对拟聘人员无异议或者反映问题经核实不影响聘用的，招聘单位将按规定办理录取和聘用手续。
(5)其他
1、应聘者放弃、被取消入围、录用资格、体检、考核不合格的，由招聘单位研究决定是否安排替代。 需要补报的，按照考试成绩从高分到低分的顺序进行补报。
2、招聘人员必须在部门规定的时间内正式加入公司。 逾期无法入职，或未在规定时间内与用人单位协商，或无法办理人事关系转移手续的，用人单位有权不予留用您的就业资格。
四、纪律、监督和咨询
（一）本次公开招聘的相关信息指定在以下网站公布，供应聘者查询和社会监督：
1.浙江理工大学网站（“人才招聘-招聘信息”栏目）。
2.浙江省人力资源和社会保障网（《专题栏目/企业（省属国企）公开招聘》）。
招聘流程的相关信息一般只在招聘单位的网站上公布，请应聘者注意。
（二）违纪违法行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违法行为处理规定》（人力资源和社会保障部令）的规定执行。第 35 号）。
（三）如对招聘工作及相关信息有异议，请于信息发布之日起5日内向主管机关报告，以便及时研究处理。
监督热线：0571-86843028（浙江理工大学纪检监察室）。
（四）有关本次招聘的具体问题，请直接咨询招聘单位。
联系电话：0571-86843651（申请过程中的程序问题说明-学校人事处）
0571-86843033（该职位具体申请要求说明-学院及工程部）
咨询时间：工作日上午8:30-11:30、下午13:30-16:30。
附件1：浙江理工大学招生计划（2024年第三批）
需要完整附件的同学可以加老师微信gxfdyzp6
微信号｜gxfdyzp6
添加老师微信，加入24备考群，获取最新资讯！
