目前正值每年一度的大学毕业生求职高峰期。在校园招聘活动中，记者观察到，具备专业技能的人才正逐渐成为众多企业争相追捧的对象。
高校招聘会 专业技能人才受企业青睐
近期，于江苏汽车技师学院举办的2025年度校园双向选择招聘活动中，超过400名应届生吸引了超过60家用人单位的目光，他们纷纷前来寻觅人才。这些企业涉及汽车生产、信息技术、物流配送、现代服务业以及教育科技等多个行业。
某通信企业校园招聘的负责人施成表示，本年度计划设立大约三十个智慧家庭工程师职位，同时也会开设十个到十五个营业员职位。
招聘会进行之际，学校同步举办了开放日，期间，学子们纷纷展示了自己在汽车工程、数字智能、机电、电商等领域的专业技能。
互联网企业开启大规模校招计划 培养人才
在高校毕业生求职择业的旺季，部分互联网公司已经展开了大规模的招聘活动，积极吸纳并培育人才，让我们一起关注这一现象。
记者抵达深圳腾讯总部，发现来自全国各地的应届毕业生正各自岗位开启实习生涯。其中，乔子江毕业于西安邮电大学，主修计算机专业，现已被纳入腾讯CSIG云与智慧产业事业群，负责技术产品商务培训的职务。乔子江向记者透露，自踏入实习岗位，公司为他安排了行业和业务领域的双导师，这不仅极大地拓宽了他的理论知识面，还让他有机会亲自参与到实际操作中去。
腾讯校招实习生乔子江表示，我们依照既定的计划，首先会学习云计算技术，以及与云行业从业者相关的知识，同时还会掌握销售和商务谈判的技巧。在这样的工作实践中，我能够亲身体验到未来工作的具体内容，并借此机会提升自己的相关技能。
本年度，腾讯公司启动了一项全面的招聘扩充计划，计划在全国范围内的高校中招募一万名实习生。这些岗位涉及技术、产品、设计、市场以及职能等五大类别，共计七十多种。展望未来三年，公司计划额外增设两万八千个实习职位，并增强实习生转正的比例。
互联网企业对AI领域人才需求量增加
在采访过程中，记者观察到，伴随着人工智能行业的迅猛增长，互联网公司对于相关领域人才的需求不断上升。众多企业纷纷扩大了在相关领域的招聘规模。
腾讯国际招聘主管罗海波表示，今年新增的实习生中，超过六成属于科技领域，具体而言，是与计算机科学相关的专业。特别是随着大模型技术的迅猛发展，我们对于这类人才的需求愈发迫切。目前，我们在招聘的职位中，大模型、云计算、大数据等领域的岗位需求量尤为突出。
近期，百度为在校学子提供了3000余个暑期实习职位，其中约九成职位与人工智能紧密相连，涉及大型模型、机器学习以及无人驾驶等多个技术领域。此外，公司还同步推出了管理培训生项目以及顶级技术博士招聘计划，致力于在人工智能领域吸引和选拔杰出人才。
申闻涵，百度算法工程师实习生表示：线上平台推出了多种课程，涵盖代码开发、架构设计、产品理念等软技能培训。此外，百度的技术培训中心也设立了完善的课程体系，旨在全面提高新员工的算法设计、模型优化及工程实施能力。
在接下来的三年内，百度计划增设两万一千个实习职位，同时不断深化对实习生的培训力度，旨在显著提高实习生转正的比例。
百度校园招聘负责人刘帅表示，我们期待在未来的招聘中吸纳具备机器学习、语言处理、大模型算法等专业技能的人才；同时，我们也渴求前后端开发技术人才，以及产品管理领域的专业人才，例如策略产品经理和AI产品经理等，这些岗位均属于我们重点关注的招聘方向。
打造就业服务圈 助力“家门口”就业
除了帮助大学毕业生更顺利地找到工作，众多地区也在积极寻求扩充零工市场岗位并推动就业的多样化策略。例如，浙江省的多个城市正加速推进“15分钟就业服务圈”的构建，他们通过提供技能培训、开展直播招聘以及智能岗位推荐等多种途径，旨在让求职者能够在居住地附近轻松找到工作机会。
在金华市的某个零工市场内，求职者能够借助智能登记设备进行个人资料的录入。一旦找到合适的职位，工作人员便会通过电话联系求职者。
直播间位于不远处，负责值班的主播正在对岗位资讯进行现场报道，内容涵盖安装工、焊工、接单员、程序员等多种职业，求职者们能够通过网络平台即时了解这些岗位的详细信息。
担任主播职务的杨贵芳表示，她每日至少开展一次直播活动，在较为繁忙的时段，她甚至会进行三次直播，每日向观众推荐超过一百个职位信息。
在衢州市柯城区的零工市场内，一个社区站点内，有超过五十名学员正专注地学习钩针技艺。这个站点是柯城区“15分钟就业服务圈”的根基所在，在这里，古老的编织技术被精心转化为一系列系统化的培训课程，对于有就业愿望的民众来说，这里提供了一个学习的平台。
