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广州市公安机关辅警招聘报名材料要求全解析(含2025年应届毕业生)

来源:网络整理 时间:2025-05-04 作者:佚名 浏览量:

4.报名材料要求:

(1)《广州市公安机关辅警招聘报名表》(详见附件3);

(2)身份证原件及复印件;

(3)户口本原件及复印件(首页和本人页);

毕业证、学历证、学位证和认证报告,认证报告可登录学信网自行打印。2025年应届毕业生须提供学生证。2025年应届毕业生须提供学校出具的普通高校毕业生就业推荐表。2025年应届毕业生须提供其他有关证明材料,比如成绩单、学籍证明等;

(5)近期一寸蓝底免冠照片(5张)和电子照片;

中国人民银行会在2025年4月30日之后出具《个人信用报告》,这份报告可以登录广东征信预约微信小程序进行打印。

教师资格相关证书,心理咨询相关证书,心理健康指导相关证书,法律职业资格等相关证书;所在单位同意报考的书面证明(国有单位正式员工需提供),退伍证,驾驶证等相关资料(非必须提供材料)。

(二)资格审核

报考人员要按照要求提供上述资料的原件以及复印件,复印件规格为A4纸 ,要把资料复印件依照上述目录顺序排列装订 ,审核之后退回原件 ,复印件不会退还 。只有审核通过才可以进入下一环节 。

三、考试考核

考试考核涵盖体能测试,还包括笔试,以及面试。面试以结构化面试的形式开展。总成绩满分为100分,总成绩的计算方式为笔试成绩乘以40%加上面试成绩乘以60%,总成绩按照四舍五入的原则保留到小数点后2位。

(一)体能测试

考生要依据自身身体状况自行判定是否参加体能测试,体能测试里因考生自身缘由导致的所有不良后果由考生自己负责。只有体能测试两项成绩都合格了,才可进入笔试环节。

时间另行通知,地点另行通知,具体以广州市公安局官网发布的通知为准。

2.科目:

(1)纵跳摸高。

合格标准:

男性:大于或等于265 厘米;

女性:大于或等于230 厘米。

触摸到高度线或者测试条的视为合格。测试不超过3次。

(2)4×10米折返跑

合格标准:

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30岁以下男性小于或等于13秒1;

31岁以上男性小于或等于13秒4;

30岁以下女性小于或等于14秒1;

31岁以上女性小于或等于14秒4。

每名考生测试不超过2次。

(二)笔试

笔试采用闭卷考试的形式,成绩满分是100分,按照四舍五入原则保留小数点后2位,60分及以上为合格,只有笔试成绩合格才能够进入面试,考生需凭借身份证和《准考证》,依照规定时间前往指定地点参加笔试,在考试开始15分钟后若未能按时报到或者中途擅自离开考场,则会被视作放弃考试,若考试作弊,将直接被取消报考资格。

1.时间和地点,将另行通知,具体的要以广州市公安局官网发布的通知为准。

内容:主要考察应聘人员的政治情况,考察应聘人员的法律知识,包括刑法、治安处罚法、未成年人保护法、预防未成年人犯罪法,考察应聘人员的公安基础知识,考察应聘人员的社会常识,考察应聘人员的时事情况。

(三)面试

面试采用结构化面试的形式,成绩满分是100分,按四舍五入保留到小数点后2位。参加面试的人数依据招聘人数1:3的比例来确定,主要考查应聘者求职动机与拟任岗位的匹配程度,综合处置能力,语言表达能力,人际交往能力,举止仪表等方面的情况。

时间地点:另行通知,具体以广州市公安局官网()发布的通知为准。

四、体检

按照招聘人数1:1的比例,根据考试总成绩从高到低的顺序确定体检对象。体检在指定医院开展,体检达标标准依照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》(粤人社发〔2010〕382号)执行。若体检不合格或者自动放弃,将在总成绩合格的考生里按照成绩从高到低的顺序依次递补人选。体检费用由考生自行承担。

时间地点:另行通知,具体以广州市公安局官网()发布的通知为准。

五、考察

对体检合格人员统一开展政治考察,主要考察考生政治思想表现,考察考生道德品质,考察考生业务能力,考察考生遵纪守法等情况,考察不合格的,依考试总成绩高低顺序依次递补人选。

六、确定聘用名单并公示

考生体能测试合格后,进行笔试,笔试合格后参加面试,面试合格后进行体检,体检合格后进行政审考察,政审考察合格后,根据招聘计划需求人数,按照笔试、面试总成绩由高到低排序确定拟聘用人员,同时进行公示,公示时间为5个工作日 。若公示结果影响聘用、考生放弃聘用、未在规定时间内报到或发现其他问题不可聘用,则取消聘用资格 。进入面试环节但未进入体检程序的考生纳入后备人才库 。本次招聘完成后开始计算,在1年的时间内,如果相应岗位有空缺情况出现,将会根据实际情况进行递补。

七、签订用工手续

公示结束后,如果没有收到有关情况反映,那么由广州市公安局与拟聘人员签订劳动合同,试用期是6个月。在试用期间,会组织开展岗前培训。要是岗前培训不合格,或者被证明不符合录用条件,就依法解除劳动合同。如果在职期间发现有隐瞒、作假等不符合报考及用工相关规定的行为,也将按国家有关法律法规解除劳动合同。

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2025年应届毕业生,在2025年9月30日之前,没有按照要求提交相应毕业证书,这种情况下,将被视为自动解除合同。

八、福利待遇

薪酬福利待遇,依照广州市公安局辅警薪酬管理的相关规定来执行。

享有各类慰问补助,享有法律法规规章规定的其他福利待遇,享有政策规定的其他福利待遇。

在工作里作出了突出的贡献,或者取得了重大的成绩,按照有关奖励办法发放相应的奖金。

九、注意事项

考生报名前要仔细阅读本公告。资格审查在招考工作全程进行,应聘人员填写的报名信息要真实有效,提供的证明材料也要真实有效。如果在招聘过程中的任何环节,发现应聘人员提供的材料、信息不真实,或者不符合招聘岗位资格条件却仍参加考试,那么该应聘人员本次考试成绩无效,会被取消录用资格,造成的后果由应聘人员承担。

考生必须做到诚实守信,若存在隐瞒或提供虚假情况,或者在应聘过程以及聘用期间弄虚作假、违反诚信原则的情况,一旦被查实,便会取消报考资格,所签订的劳动合同也会被判定无效,必要时还会追究相关责任。

考生参加资格审核时,必须出示身份证配合审验,请随身携带。考生参加体能测试时,必须出示身份证配合审验,请随身携带。考生参加笔试时,必须出示身份证配合审验,请随身携带。考生参加面试时,必须出示身份证配合审验,请随身携带。考生参加体检时,必须出示身份证配合审验,请随身携带。证件与报名登记表不一致的,不得参加。

本次考试不指定任何参考用书,本次考试不指定任何复习资料,本次考试不举办考试辅导培训班,本次考试也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。

因工作岗位有特殊性,在试用期发现有癫痫病,在试用期发现有癔病,在试用期发现有夜游症,在试用期发现有严重的神经官能症(表现为经常头痛头晕、失眠、记忆力明显下降等),或存在上述症状的既往史,或存在精神活性物质滥用和依赖情况,或被证明不符合录用条件,依法解除劳动关系。

十、本公告中没有详尽说明的事项,由广州市公安局内部安全保卫支队辅警招聘工作领导小组来负责作出解释 。

招聘工作的咨询电话是,020 - 83129262,以及020 - 83129285 。

咨询时间为,星期一至星期五的上午,9:00到12:00,下午,14:00到18:00 。

点击查看>>>

1.广州市公安局2025年辅警招聘职位表.doc

2.广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准.doc

3.广州市公安机关辅警招聘报名表.doc

广州市公安局

2025年4月28日

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