求是杂志
招聘公告
《求是》杂志是中共中央直属事业单位。 《求是》杂志是中共中央机关报，是中共中央主办的政治理论刊物。根据职业发展需要，根据《事业单位人事管理条例》和事业单位公开招聘相关政策规定，2025年公开招聘应届大学毕业生6名工作人员。现将有关事项公告如下。
一、候选人基本资格
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法、法律、法规，品行良好，遵守法律。
2、政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，深刻认识“两个建立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个保障”。我们在思想上、政治上、行动上，同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
3、热爱党的思想理论宣传工作，具有良好的综合素质，具备岗位所需的专业方向、理论基础、文字能力等条件。
4、本科生年龄不超过26周岁（1998年1月1日后出生），硕士生年龄不超过30周岁（1994年1月1日后出生），博士生年龄不超过35周岁老（1989年1月1日以后出生）。
5、具有正常履行职责的身体条件和精神素质。
6. 申报编委职务的，应至少在CSSCI来源期刊（不含扩展版）上以第一作者正式发表过一篇文章。因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列入失信联合惩戒对象的人员各级公职人员录用中被发现有弄虚作假等严重考试违规行为的人员（有违纪行为的人员以及法律、法规规定禁止录用为事业单位工作人员的其他人员）申请就业。不得应聘入职后构成回避关系的招聘岗位。
二、招聘范围
招聘对象为2025年全国高校应届毕业生（含两年择业期内未确定工作单位的高校毕业生，不含各类委托培训生和定向生）。申请者毕业时须取得学位证书。该职位所需的专业要求为应聘者获得的最高学历对应的专业。北京籍学生是指已拥有北京市常住户口的申请者，不包括北京高校集体居住。
三、招聘岗位及资格
本次招聘涉及职位3个，拟招聘6人。具体职位及任职资格详见《求是杂志2025年公开招聘职位信息表》。其中，相关岗位专业条件参照《普通高等学校本科专业目录（2024年）》、《学位授予和人才培养学科目录（2022年）》、《普通高等学校本科专业授予目录和专业目录（2022年）》博士、硕士学位授予权与研究生培养（2008年）》和“中国研究生招生信息网”专业数据库，其中代码。标有4位的代码表示一级学科下的所有专业均可报名，标有6位的代码表示仅能报考二级学科的专业。考生可在《中国研究生招生简章》中查看确认。信息网”专业数据库。报考者在报名时对专业有任何疑问，可直接拨打报名咨询热线进行咨询。
四、招聘程序
（一）报名方式及时间
报名期限自公告之日起至2025年1月24日结束（以收到时间为准）。
应聘者请在此期间下载《应聘表》，填写完整，打印出来，连同个人简历及相关材料（包括已获得的学位证书复印件；证明材料或复印件）快递或邮寄至《求是》杂志社发表论文或代表作的）人事部，并在正面左下角注明“姓名+学历+毕业学校+应聘职位”，收件人应为“求是杂志人力资源部”。受理电话：010-64037200，地址：北京市东城区北河沿大街甲83号。 ，邮政编码：100727。同时将填好的《应聘表》电子版发送至tan@qstheory.com，注明邮箱+应聘职位名称。本次招聘以收到的邮寄材料为准，不接受其他形式的报名。
注册制度实行申请人诚信承诺制度。申请人报名时须签署诚信承诺书。内容应包括：“承诺所提供的信息真实、准确，并对不真实的承诺承担责任”。承诺书应与其他材料一并签署。邮寄。未如实、准确填写应聘信息并提供相关材料的，一经查实，将被取消考试或聘用资格。申请人与招聘单位工作人员有亲属关系的，报到时必须主动申报。
（二）资格审查
求是杂志社负责资格审查并贯穿整个公开招聘流程。将按照本公告规定的报名资格和招聘岗位要求进行审核，客观、公正、及时，对所有应聘者一视同仁。通过资格审查的候选人名单将在求是网公示。资格审查通过的人数与同岗位拟招聘人数的比例必须至少达到3：1后，方可开始考试。如果没有达到这个比例，则应在笔试开始前减少该职位的招聘人数，以确保达到该比例。直至该职位招聘计划取消。若岗位招聘计划取消，该职位申请人可在笔试开始前申请其他符合报名条件的职位。减少岗位数量或取消岗位招聘的计划将在笔试前在求是网公告。
（三）笔试
笔试主要考察马克思主义理论和综合应用能力。该活动以闭卷方式进行，满分100分。具体时间、地点及相关事项将通过短信或电话通知考生。笔试合格分数线为60分。未达到及格分数的，不得进入下一阶段招聘。本次考试不指定辅导书籍，也不举办或委托任何机构举办辅导培训课程。
（四）面试
根据笔试成绩从高分到低分的顺序，确定各岗位面试人选。面试人数与拟录取人数比例为5：1（笔试成绩并列者合并面试）。面试候选人名单将在求是网公布。具体时间、地点及相关事项将通过短信或电话通知考生。若申请人放弃面试资格，则按照笔试成绩从高分到低分的顺序依次填写。面试前，根据申请材料及申请人身份证明文件原件（身份证、学生证等）、取得的学位证书原件、发表的论文原件或代表作品或证明材料等检查。相关材料主要信息不真实，影响资格审查结果的，招聘单位有权取消应聘者参加面试的资格。面试根据实际需要采取答辩、结构化面试等形式进行，评分为100分。面试合格分数线为60分。未达到合格分数线的，不得进入下一阶段招聘。综合考试成绩按照笔试成绩和面试成绩各占50%的比例计算。
（五）体检及检查
参加体检、考察的考生，按照报名考生综合成绩从高分到低分的顺序，同等名额确定。体检、考察人员名单在求是网公示。
1、体检。参照现行公务员录用体检标准组织实施体检。
2、检查。按照新时代好干部标准和相关政策规定，根据拟录用岗位资格条件和要求，开展上岗前考察。检查组应当深入检查对象所在学校或者单位，进行个别约谈、审核人事档案、查询社会信用记录、约谈检查候选人。根据需要，还可以进行扩大检查。体检或考试不合格的考生，可以按照综合考试成绩从高分到低分的顺序进行替换，也可以不替换，由编委会集体决定。
（六）公告
根据报名应聘者的综合考试成绩、体检结果、考察结果，择优拟录用人选，并在人力资源部“中央和国家机关事业单位公开招聘服务平台”上公布以及社会保障和求是网。公示期为7个工作日。
（七）聘用公告期满后，无问题或举报问题不影响聘用的，报有关部门备案批准后，安排签订接待协议，登记、聘用手续按规定办理；举报影响用工的问题将予以核实 如果举报的问题一时难以核实，可以暂缓用工，待员工情况明确后再决定是否办理用工手续。新录用人员按照规定实行试用期制度。试用期合格，正式录用；试用期未通过的，取消聘用资格。
5、其他事项
1、本次公开招聘相关信息在求是网发布，请您及时关注，并保持沟通工具畅通。招聘过程中，未能晋级的，不再另行通知。
2、申请人提交的申请材料和信息应当真实、准确、完整。伪造、变造证件、证明等应聘材料，或者以其他不正当手段获取应聘资格，体检过程中作弊，或者违反公开招聘纪律的，按照《违纪行为处理规定》处理。和事业单位公开招聘违法行为”。
报名咨询热线：(010)64037200
监督举报热线：（010）64037010
本招聘公告由《求是》杂志社人力资源部负责解释。
求是杂志人力资源部
2025 年 1 月 8 日
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