1、现役军人和非2025届普通高等学校毕业生；
2、《事业单位人员管理回避规定》明确了应当回避的人员；
3、依法被列入失信联合惩戒对象的人员；
4、登记时，江苏省地方各事业单位公开招聘聘用且服务期限未满的员工为在册（登记）、有规定（含明确协议）的人员不能被辞退并离开现工作单位（职位）的；
5、国家和江苏省另有规定不得应聘事业单位工作及相关岗位的人员。
2. 报名程序
（一）报名方式及时间
本次招聘采用网上报名，报名时间为2024年12月10日9:00至2024年12月17日16:00。
（二）报名材料（电子文件）
报考者应在丹阳市人事考试中心网站（）下载《江苏省丹阳高级中学2025年公开招聘优秀青年人才申请表》（附件3，以下简称《报名表》），填写完整信息，并插入《报名表》中，表格中注明的原始材料照片将在规定时间内发送至指定报名邮箱。材料清单如下：
1、个人身份证；
2、学历、学位及其他相关证明材料：
（一）普通高等学校2025年毕业生上传《毕业生就业推荐表》（需学校盖章）、学籍在线核验报告、本科毕业证书、学位证书；
（二）普通高等学校2023年、2024年毕业生应上传毕业证书、学位证书、学历证书电子登记备案表、学位证书电子登记备案表；
（三）出国（境）外留学人员上传教育部留学服务中心的学历认证证明。
3、教师资格证书；
4、诚信承诺书（附件4）；
5、本科生、研究生所修课程及成绩；
6、应聘所需的其他材料（奖学金证明或“三好生”、“优秀毕业生”证明或师范生基本功竞赛获奖证明、英语水平证明、本学科获得的相关比赛证明高中时期等）。
（3）注册邮箱：dyjyjjszp@163.com。
将报名表命名为职位名称、职位代码、个人姓名和手机号码（如省丹中中学语文006张三1390610XXXX）。注册时请保持手机畅通。报名期间，丹阳市教育局将对资格进行初审，并通过电子邮件回复初审结果。请申请人及时登录邮箱查看。
（四）现场确认
资格初审通过后，申请人于9:00-15点前往南京大学学生就业创业指导中心305室（江苏省南京市栖霞区仙林大道163号南京大学仙林校区） 2024年12月20日：00进行材料审核，审核时须提供所有原始材料。未在规定时间内到指定地点进行资格审查的，视为自动放弃报名资格。 （其他学校考生须携带身份证、报名材料、初审截图，按照南京大学管理要求有序进出校园。）
（五）资格审查
每个人只能选择一个职位进行报名。丹阳市教育局将根据本公告要求的资格条件和《岗位清单》对报考者的报名信息进行资格审查。如有弄虚作假行为，一经查实，取消其参赛资格。资格审查贯穿招聘全过程。
（六）岗位减少和取消
各岗位考试录用比例详见《岗位表》。某职位报考人数未达到招考比例的，将在丹阳市人事考试中心网站公告，减少或取消招聘职位。
3. 检验方法
考试采取初试、面试、笔试相结合的方式进行。各岗位应聘人数超过招聘计划数5倍的，须先进行初试，按初试成绩从高分到低分的顺序确定5倍招聘计划数以内的入围候选人分数（底部分数相同者将合并进入面试）；各岗位成功应聘人数不超过招聘计划人数5倍（含）的，直接进入面试。
(一)初步测试
初审时间（初步确定）为2024年12月21日；初审地点另行通知（申请人须保证沟通顺畅）。
初审主要测试考生的演讲能力，初审结果将当场通知考生。初试满分为100分，初试合格线为70分（保留小数点后2位，第三位四舍五入）。成绩低于70分的学生将不能进入下一轮测试。初试成绩及面试入围名单将于初试结束后在丹阳市人事考试中心网站公布。初试成绩仅作为入围面试的依据，不计入总成绩。
（二）面试
面试时间（初步确定）为2024年12月22日；面试地点另行通知（申请人须保证沟通顺畅）。
面试主要考察应聘者的教学能力和其他综合素质。包括庭审和答辩，时长15分钟。满分为100分。面试合格分数线为70分（保留小数点后2位，第三位四舍五入）。面试结果将当场通知应聘者。
001-005职位也需要参加笔试。进入笔试的应聘者，按照面试成绩从高分到低分的顺序和不超过招聘计划人数三倍的比例确定（排名靠后的分数相同者一起进入）。面试成绩低于70分的，不得进入下一轮测试。进入笔试的考生名单将于面试后在丹阳市人事考试中心网站公布。
（三）笔试
笔试时间（初步确定）为2024年12月23日；笔试地点稍后通知（申请人须保证沟通顺畅）。
笔试内容为岗位专业知识和学科专业知识，总分100分。笔试最低及格分数为50分（保留小数点后2位，第三位四舍五入）。笔试成绩在丹阳市人事考试中心网站公布。
(4) 分数计算
总分计算方法：
001-005职位总成绩=面试成绩×70%+笔试成绩×30%；职位006-014的总成绩=面试成绩×100%。
考试总成绩的最低及格分数为60分。未达到最低及格分数线者将不予录取。若招聘岗位结束时总成绩相同的应聘者得分相同，则面试成绩较高的应聘者入围；如果面试成绩也相同，则进行附加测试以确定排名。
总成绩将于考试后7个工作日内在丹阳市人事考试中心网站公布。
（五）组织实施
丹阳市教育局委托丹阳市人事考试中心负责统一实施初试、面试、笔试。
4、体检及检查
对总成绩及格线以内的，按照各岗位招聘人数从高分到低分确定体检、考察人选。
招聘单位将现场核实相应资格材料原件，并与应聘者签订聘用协议。应聘者因未及时提供就业协议而无法现场签订合同的，必须在规定时间内到招聘单位完成合同签订工作。逾期不办理的，视为放弃合同聘用资格。
体检由丹阳市人事考试中心按照普通公务员体检标准组织。此次考察由丹阳市教育局按照普通公务员录用考察标准组织开展。
体检、考察合格者须参加教育局安排的在职实习，实习时间不少于4周。在岗实习考核不合格的，不予录用。
因体检不合格、考察、弃权等原因导致招聘职位空缺时，由丹阳市教育局提出是否填补该职位的意见，报丹阳市人力资源和社会保障局备案。审查。如有替换，在符合该职位资格的候选人中，按照总成绩从高到低的顺序递补。招聘批准或备案后，不再更换。
五、公告及招募
体检、考察合格的拟聘人员，经审核后7个工作日在丹阳市人事考试中心网站公示。公示期满无异议的，拟聘用人员按要求在规定时间向招聘单位报告，招聘单位按规定办理人员招聘手续。
聘用申请人与原单位有劳动合同或者聘用协议的，由申请人自行负责办理。
2025届应届毕业生如在招聘名单公布后未到单位报到并办理录用手续的，将在2025年8月31日前无法取得招聘岗位所需的学历和学位证书（2025年境外（境外））毕业生）2025年8月31日前未完成教育部留学服务中心学历认证的毕业生，取消就业资格。
岗位清单中有教师资格证书要求的岗位，须在2025年8月31日前取得该岗位相应的教师资格证书；对于岗位清单中未提及教师资格证书要求的岗位，入职后须提交承诺书，承诺自申请之日起一年内取得该岗位相应的教师资格证书。逾期未取得的，用人单位有权解除劳动合同。
新录用人员实行“县管校招”模式，须在丹阳市教育系统服务不少于5年（含试用期）。试用期按照聘用制度有关规定执行。试用期满考核合格者，分配职务和等级；不合格的，取消聘用资格，终止聘用合同。服务期间，学生不得转出丹阳市教育系统。服务期满后，原则上不得将学生调往教育系统外单位。
拟聘人员名单公布后，申请人无正当理由放弃任职资格的，自名单公布之日起3年内，取消其再次申请本制度的资格。
六、其他事项
招收的优秀人才，符合我市“大学生“聚丹”计划”和“教育领域“丹凤朝阳”高层次人才引进实施办法”条件的，将享受生活补贴、租房补贴、购房契税按规定给予补贴、公积金。贷款增加、购房补贴等相关福利均从高到优给予，不重复。
本次招聘不收取任何报名费，不举办或委托任何机构举办考试辅导班，不指定任何参考书籍和资料。任何以事业单位考试团体、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或刊物、参考资料、上网卡等均与本次招聘无关。
招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督。
报名咨询热线：丹阳市教育局18361417550徐老师； 15862969366，邱老师（工作日9:30-11:30、14:00-17:30）；
监督电话：丹阳市教育局纪检监察组0511-86524609。
七、本公告由丹阳市教育局负责解释。
丹阳市教育局
2024 年 12 月 9 日
02
镇江市委党校2024年教职工招聘公告
根据《镇江市机关事业单位编外人员管理办法》和《中共镇江市委党校编外人员管理办法》文件精神结合编外人员空缺情况和工作需要，决定招聘编外人员1名。
公告原文如下
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镇江市委党校2024年教职工招聘公告
根据《镇江市机关事业单位编外人员管理办法》和《中共镇江市委党校编外人员管理办法》文件精神结合编外人员空缺情况和工作需要，决定招聘编外人员1名。
一、申请条件
1、遵守中华人民共和国宪法和法律；
2、政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，拥护和遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；
3、具有较高的政治觉悟和良好的职业道德，热爱党校教育，具有适应岗位需要的专业技能和工作能力；
4、具有适应岗位要求的身体条件，品行良好，团结同志，清正廉洁，敬业奉献，身心健康。
其他详情请见岗位清单（附件1）。
2. 注册
（一）报名时间及方式
报名时间：2024年12月9日-12月13日。
报名方式：通过电子邮件报名。申请人须将《中共镇江市委党校党校编外人员招聘登记表》（附件2）及相关登记材料扫描件打包发送至邮箱：zjdxrsc@163.com，标题为：zjdxrsc@163.com在规定的时间内。注明：姓名+职务。
报名所需材料：报名表（附件2）、个人身份证、毕业证书、学位证书及其他相关资格证明。
（二）资格审查
镇江市委党校根据《岗位清单》要求的资格条件对报考人员的报考信息进行审核。如有弄虚作假行为，一经查实，取消其参赛资格。 12月16日前，申请人可前往报名邮箱查询是否通过资格审核。资格审查通过者，视为注册成功。
三、考试组织实施及成绩公布
考试方式为：笔试、面试
(一)笔试
笔试计划于12月中旬在镇江市委党校举行。笔试持续90分钟。笔试满分100分，及格分数60分。未达到最低及格分数线的学生将不被录取。笔试结果将于笔试结束后7天内在招聘信息发布网站公布。
笔试合格者中，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，与拟报考人数1：3的比例确定参加下一轮考试的考生。录用（排名垫底相同者合并录取）。
（二）面试
面试计划于12月下旬在镇江市委党校举行。面试时间15分钟，面试结果现场公布。满分100分，及格分60分。面试结果将当场通知应聘者。
总成绩计算方法：笔试成绩占40%，面试成绩占60%。
全部考试结束后三个工作日内，总成绩将在招聘信息发布网站公布。
4、体检及检查
按照总成绩1：1的排名确定体检、考察候选人。体检、考察由镇江市委党校组织。
对体检、考察不合格的，由镇江市委党校决定是否更换候选人。如有，则在该职位合格人员中，按照综合表现排名依次更换。
5. 招聘
体检、考察合格者，经审核后在招聘信息发布网站上予以公布。公示期满无异议的，由镇江市委党校按照规定程序办理人员招聘手续。招聘人员采取劳务派遣方式，被聘用人员依法与劳务派遣机构签订劳动合同。聘用人员与原单位签订劳动合同或者就业协议的，由申请人自行负责办理。聘用名单公布后1个月内未到单位报到并办理聘用手续的，取消其聘用资格。
6.其他
本次编外人员招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督。
登记咨询热线：88620551，监督热线：84416774。
中共镇江市委党校
2024 年 12 月 9 日
03
镇江市市场监督管理局
编外人员招聘公告
根据《镇江市机关事业单位非职工就业管理办法》精神，结合本单位非职工就业岗位空缺和工作需要，按照公开、平等、竞争的原则，并择优聘用，现面向社会公开招聘编外人员4名。
具体职位列表信息
（点击图片可放大）
公告原文如下
（上下滑动查看）
镇江市市场监督管理局
编外人员招聘公告
根据《镇江市机关事业单位非职工就业管理办法》精神，结合本单位非职工就业岗位空缺和工作需要，按照公开、平等、竞争的原则，并择优聘用，现面向社会公开招聘编外人员4名。
一、申请条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党的领导和社会主义制度；
（三）年龄18周岁以上、40周岁以下（1983年12月至2006年12月出生）；
（四）具有良好的政治素质和道德品质；
（五）具有正常履行职责的身体条件和精神素质；
（六）具有符合岗位要求的工作能力，熟练使用办公软件；
（七）具有学士及以上学历，符合岗位专业要求。
因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列入失信联合惩戒对象的人员、在国家法定考试中被发现有舞弊或者其他严重违反聘用纪律行为的，尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及受到开除处分以下的党政机关、事业单位工作人员比5年内不得申请。
2、信息发布
招聘信息在镇江市市场监督管理局网站（）首页公告栏上公开发布。内容包括：岗位条件、招聘人数、考试方式、聘用形式、薪资福利及其他应聘者应了解的事项。
3. 注册
本次招聘采取网上报名的方式进行，全程不收取任何费用。
（一）报名时间
自本公告发布之日起至2024年12月18日16:00，其他时间段报名无效。
（二）注册材料
包括：
（一）报名表（见附件，插入近期无冠正面电子照片，信用承诺报名时无需签名，笔试资格审查时需签名）；
（2）本人在有效期内的二代身份证（正反面，填入登记表）；
（三）毕业证书；
（四）《教育部学历证书电子报名表》或学信网截图等学历证明材料。获得国（境）外学历的，须提供教育部出国留学服务中心的学历认证证书。
专业要求请参阅《江苏省2025年公务员专业考试录用参考目录》，可在镇江市人力资源和社会保障局门户网站镇江市人事考试服务平台（http://www.镇江市人事考试服务平台）查询。
（三）如何提交材料
1、以上报名材料需转换为文件格式，合并为一个PDF格式文件。合并后的PDF格式文件必须重命名为“我的名字+手机号码”才可以提交给用人单位注册。
2、向用人单位提交的报名材料须通过电子邮件发送至1113507856@qq.com。请确认邮件发送成功。邮件发送成功才算注册提交成功。初审需要补充或更正材料的，应当按照前款规定提出申请。 1点要求在报名截止时间前重新提交报名材料。考试期间，请及时查看邮件，保持手机畅通。因无法联系我们而造成的后果由您自行承担。
4、资格审查
用人单位根据考生报名信息和提交的材料确定笔试考生名单。未按材料提交方式第1点要求合并为一个PDF格式文件或合并后的文件不完整的，将被视为无法熟练使用办公软件且未提交完整的报名材料，进行报名初审不被批准。
资格预审通过者，未达到1：3开考比例的，将降低报名条件并延长报名时间，并重新公告接受报名。
考生须在笔试日前将身份证及毕业证书原件提交用人单位审核。未能提供身份证原件的，不得参加考试。无法提供毕业证书原件且无法现场在线查询学历的，不得参加考试。试用期满前，在任何阶段发现应聘者提供虚假信息或材料的，取消其任职资格。
五、考试组织实施及成绩公布
考试形式包括：笔试和面试。
（一）笔试时间：12月21日（周六），地点：稍后通知。参加考试必须携带身份证。这是一项开卷考试，有多项选择题。笔试满分为100分，及格分数为50分。没有指定的考试辅导书籍。可以携带书籍和资料，但不能使用电子产品。考试内容：中共二十届三中全会精神、《党政机关公文处理规定》、《党政机关公文格式》（国标/T 9704-2012)、《中华人民共和国消费者权益保护法》、《江苏省消费者权益保护条例》、 《市场监督管理投诉举报处理暂行办法》、《中华人民共和国行政处罚法》、《市场监督管理行政处罚程序规定》、《中华人民共和国公司法》中国》、《中华人民共和国保守国家秘密法》。
（二）面试时间：12月22日（周日），地点：稍后通知。参加考试必须携带身份证。结构化面试。面试满分为100分，及格分数为60分。笔试合格者中，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，按照拟聘人员（应聘人员）1：3的比例确定参加面试的人选。笔试成绩底部相同者将一起进入面试）。面试结果将当场通知应聘者。
笔试、面试、总成绩保留小数点后两位，小数点后第三位按“四舍五入”法处理。总成绩计算方法：笔试成绩占40%，面试成绩占60%。若总分相同，则按面试成绩从高到低排序。若面试成绩仍相同，因招聘限制需要额外测试确定名次的，将通知进行公文写作额外测试（不计入总成绩，仅区分名次）。 。
全部审核结束后3个工作日内，总成绩将在镇江市市场监督管理局网站公布。
6、检查和体检
根据总成绩（含附加测试）按照1：1的排名确定体检、考察候选人。体格检查标准应按照“公务员招募的体格检查（试验）的一般标准”进行实施，并应由雇用部门组织体格检查。候选人必须在通知期内提交公共安全机构发行的无犯罪记录证书。如果您未能进行身体检查或检查，请在被录用后未能按时报告，或在缓刑期间辞职，将根据您的整体绩效排名替换您。
7。程序和就业表
如果要雇用的人已与原始单位签署了劳动合同或雇佣协议，则要雇用的人应负责自己处理此事。 Zhenjiang人才开发公司有限公司与招聘人员签署劳动合同，并通过劳动派遣程序。要雇用的人员必须遵守就业单位的工作安排，而那些不遵守雇用部门的工作安排的人员将不会被雇用。就业的形式是劳动调度，试用期为2个月。如果申请人未能向雇主报告并在宣布拟议招聘清单后的10个工作日内遵守雇佣程序，则将取消其招聘资格。
聘请候选人后，他们将根据有关市政府机构和机构的非机构工人的工资和福利法规，享有与雇用部门行政辅助职位处于行政辅助职位的非员工辅助职位相同的工资和福利。
咨询热线（市政局的人员和教育部）：0511-85037950
监督电话号码（派往纪律检查和监督团队）：0511-85037933
Zhenjiang市场监督和行政局
2024 年 12 月 9 日
