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达州市通川区公开招聘161名社区工作者,加强基层治理队伍建设

来源:网络整理 时间:2024-12-08 作者:佚名 浏览量:

12月6日

中共达州市铜川区委组织部

中共达州市铜川区委社会工作部

达州市铜川区人力资源和社会保障局

发布公告

招聘社区工作者161名

↓↓↓

为进一步加强社区工作者队伍建设,更好适应新时代基层治理需要,根据《四川省社区工作者管理办法》,按照公开、平等、竞争的原则并择优选拔,我区决定公开招聘一批社区工作人员,现将有关事项公告如下。

1、招聘计划

本次共招募社区工作者161名。具体招聘岗位、名额及报考资格详见《铜川区2024年公开招聘社区工作者岗位清单》(附件1)。

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二、申请条件

(一)申请人应符合以下条件:

1、具有中华人民共和国国籍;

2、具有良好的政治素质,坚定执行党的路线、方针、政策,自觉遵守国家法律、法规;

3、品行良好,处事公正,具有强烈的服务意识、敬业精神和责任感。热爱社区工作,善于开展群众工作,具有一定的组织协调能力和社会工作、社区建设、基层治理等方面的相关专业知识;

4、具有大专及以上学历;

5、专职网格员招聘对象为40岁及以下(1983年12月10日后出生),疫情社工、劳务派遣、公开招聘招聘对象为35岁及以下(1983年12月10日后出生) 1988 年 12 月 10 日));

6、专职电网工、疫情社工、劳务派遣招聘岗位必须是铜川区专职电网工、疫情社工或铜川区投资有限公司派往当地工作的劳务派遣人员铜川区政府机关、事业单位;

7、具有正常履行招聘岗位职责的身体条件和心理素质;

8、符合招聘岗位所需的其他具体条件和资格;

九、除规定时间外,申请人取得其他注册资格的截止时间为2024年12月10日。

(二)有下列情形之一的,不得报考:

1.受过刑事处罚,参与黑恶势力、欺凌、邪教的;

2、参与组织非法宗族宗教活动的;

3、涉嫌严重违纪违法正在接受审查调查(立案调查)和尚未解除党纪政纪的;

4.受到撤销党内以上党纪处分或者撤职以上政务处分的;

5、按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》的规定,失信被执行人由人民法院通过司法程序认定;考试中出现违纪违规行为的,应当记入廉洁档案,移入廉洁档案。记录期限;

6、接受委托培训、在职培训、定向培训的高校毕业生;

7、在职公务员、依照公务员法管理的机关(单位)、事业单位工作人员(含试用期内)、现役军人;

8、法律、法规规定禁止就业的其他情形;

9.其他违反规定不适宜报考的人员。

3、现场报名及资格审查

(一)现场报名

1. 报名时间

2024年12月10日至12月12日(09:00-17:00)。

2. 报名地点

中共达州市铜川区委社会工作部(地址:四川省达州市铜川区东城街道文化街54号)。

咨询热线:0818-2122957、0818-2367868

3. 注册须知

应聘人员应仔细阅读《公告》,了解招聘岗位的范围、对象、条件、招聘程序、相关政策和注意事项。他们必须在规定的时间内选择符合自己条件的职位进行申请。他们不得同时申请这两个职位。提交超过一份申请或提交超过一份申请的人将被取消就业资格。报名时需携带的材料包括:

(一)《铜川区2024年公开招聘社区工作人员报名表》2份(附件2,A4纸双面打印);

(2)提供有效居民身份证、毕业证书、教育部学信网印制的学籍在线核验报告原件一份、复印件一份;

(三)个人信用报告(2024年12月9日后印制);

(4)近期1寸蓝底免冠证件照3张;

(五)奖金文件或证书原件及复印件。

(六)招聘专职电网工、疫情社工、劳务派遣岗位的,需提供已签订的劳动合同复印件或乡镇(街道)出具的加盖公章的证明。

4、笔试加分

(一)具有社会工作学士及以上学历或持有国家社会工作者职业资格证书者加2分;具有社会工作(或社区管理与服务)专业大专学历或持有国家助理社会工作者职业资格证书的加1分。

(二)受到国家部委、省委、省政府以上表彰的,加2分;受到市委、市政府表彰的,加1.5分;受到县(市、区)党委、政府表彰的,加1分。

(三)有城市社区、乡镇社区工作经历,工作满5年的加2分,工作满3年但不满5年的加1分,工作满5年的加0.5分。工作满2年不满3年的。

(四)烈士配偶、子女、现役军人配偶、退役军人、期满大学生村官、“三拥一扶”志愿者加1分;

(5)若满足多个类别奖励积分,则取同一类别最高奖励积分。不同类别的奖励积分可以累积。累计奖励积分最高不超过5分。

符合加分条件的申请人,报名时须提供加分文件或证明的原件及复印件,否则视为放弃,不予加分。符合“城市社区和乡镇社区工作经历”加分条件的,须提供乡镇(街道)党(工)委出具的加盖公章的工作经历证明,以及劳动合同和财务证明。工资单(过去12个月))。

(二)资格审查

资格审查贯穿全过程。报名时,将对报名者进行现场资格审查,同时计算奖励积分。一旦发现报考者提供虚假、伪造、捏造有关证件、材料、信息骗取考生报考资格,或者在笔试、面试、体检等过程中有作弊或者其他违纪行为……一经查实,取消其聘用资格。

4. 考试

考试包括笔试和面试。笔试成绩和面试成绩分别为100分。考试总成绩=政策加分+笔试成绩×50%+面试成绩×50%。考试总成绩四舍五入至小数点后两位。

(一)笔试

1. 领取入场券

申请人须于2024年12月14日(星期六)上午9:00至17:00,持有效身份证件到达州市铜川区委社会工作部门(地址:达州市铜川区东城街道文华)四川省市街54号)领取门票。

咨询热线:0818-2122957

二、笔试时间、地点

笔试时间:2024年12月中下旬,具体时间、地点详见准考证。考生须同时携带准考证和有效身份证件,按准考证上注明的时间、地点参加笔试。证书不齐全的,不得参加考试。

三、笔试内容

笔试内容主要包括社区工作者应掌握的法律法规、政策理论、公共基础知识、综合写作和社会工作专业知识。没有指定考试教材。

4、笔试开放比例及职位调整

专职电网工、疫情社工、劳务派遣招聘岗位,有效报考人数少于计划岗位数的,按实际报考人数进行审核。公开招聘岗位有效报考人数与计划招聘岗位数的比例(考试开考比例)不低于2:1。

五、笔试成绩的公布及审核

笔试总成绩(含政策加分)将在达州市铜川区人民政府网站()及“铜川发布”、“铜川先锋”、“铜川先锋”微信公众号上公布社会工作”。如对缺勤、零分等特殊情况有疑问,应自笔试总成绩发布之日起2日内到指定地点提交现场查分申请。逾期申请将不予受理。核查结果将于核查申请结束后3个工作日内在达州市铜川区人民政府网站()及“铜川发布”、“铜川先锋”、“铜川社工”微信公众号上公布。

(二)面试

1. 面试人员确认

面试人数与计划招聘岗位数的比例不得低于2:1。根据笔试总成绩从高分到低分确定面试人选(排名最后者一起进入面试)。面试成绩低于70分者予以录取。不要继续到下一个链接。专职电网工、疫情社工、劳务派遣招聘岗位面试人数与计划招聘岗位数比例未达到2:1的,该岗位所有应聘者将进入面试阶段。

2.面试相关事宜

面试时间、地点及其他相关事项将在笔试结束后通过达州市铜川区人民政府网站()及“铜川发布”、“铜川先锋”、“铜川社工”微信公众号另行公告账户。

五、体检、检查及公示

(一)体检

1、人员确定。向社会公开招聘岗位的体检人员,按应聘者总成绩从高分到低分确定。考试总成绩相同的,按笔试成绩与面试成绩之和从高分到低分确定;笔试成绩与面试成绩之和相同。根据笔试成绩从高分到低分确定成绩;笔试成绩相同的,优先考虑取得国家(助理)社会工作者职业资格证书的人员;若成绩仍相同,则组织面试和附加测试,面试和附加测试成绩从高分到低分确定。专职电网工、疫情社工、劳务派遣招聘岗位,体检人员根据面试人数确定。若进入面试的考生人数小于或等于该职位计划人数,则按考试总成绩前90%的考生进入体检;若进入面试的考生人数多于计划岗位人数,则按照考生总成绩从高分到低分等额确定体检人员。

2、体检标准。体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检时弄虚作假、隐瞒真实情况,造成体检结果失真的,不予录用,并追究责任。

体检具体事项将在达州市铜川区人民政府网站及“铜川发布”、“铜川先锋”、“铜川社工”微信公众号上另行公告。

(二)检验

体检合格者纳入考察对象,具体落实由用人乡(街道)党(工)委组织实施。检查工作突出政治标准,重点检查是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”、热爱中国共产党、热爱祖国、热爱祖国等政治要求。热爱人民。检查内容主要包括政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习工作表现、遵守法律法规、廉洁自律、岗位配合、是否有逃逸行为等。考察对象不符合社区工作人员条件或者不符合所申请岗位要求的,不予录用。

(三)补充

因体检、考察不合格等原因出现的空缺,由应聘同一职位且面试成绩在70分(含)以上的人员按总分从高分到低分的顺序一次性填补。

(四)公告

体检、考察合格后,拟录用人员名单将在达州市铜川区人民政府网站()及“铜川发布”、“铜川先锋”、“铜川先锋”等微信公众号上公示。铜川市社会工作”为期5个工作日。公示期间接受公众举报。记者应以真实姓名如实反映问题,提供必要的调查线索。

六、聘用审批及试用期

(一)拟聘人员名单公示期满且无异议的,按考试成绩从高分到低分择聘职位,按程序聘用;举报存在影响录用问题且有确凿证据的,不予录用;如果举报的问题目前难以核实或否认,将暂停聘用,直至核实情况后再决定是否聘用该员工。

(二)被录用人员应在规定时间内向所在乡(街道)党(工)委、社区报到。未按期报到的,经乡(街道)党(工)委研究并报区委组织部、区委社会工作部门批准后,取消聘用资格。

(三)新录用的社区工作人员试用期为6个月。试用期满,考核不合格的,可以依法终止劳动关系。

七、纪律监督等事项

(一)本次考试不指定考试辅导书籍,也不举办或委托任何机构为本次公开招聘提供辅导和培训。

(二)本次公开招聘所有通知、公告将通过达州市铜川区人民政府网站()及“铜川发布”、“铜川先锋”、“铜川社工”微信公众号发布,请及时申请关注。申请人应确保联系方式正确、畅通。若应聘者因自身原因未能参加下一步招聘,则视为自动放弃,由此产生的后果由应聘者自行负责。

(三)本次招聘严格按照公务员、事业单位录用考试有关规定进行,并接受社会各界监督。咨询热线:0818-2122957、0818-2367868,监督热线:0818-3390006。

(四)本公告未尽事宜,由区委组织部、区社会工作部负责解释。

附件:1.铜川区2024年公开招聘社区工作者岗位名单

2、铜川区2024年公开招聘社区工作人员登记表

来源:铜川社会工作

编辑:吴敬曼

主编:潘丹

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