为适应肥东县中小学心理健康教育发展需要，安徽万信人力资源管理有限公司面向社会开放，面向社会招聘中小学心理健康项目服务人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。
二、招聘岗位和招聘范围
共有17所学校向社会开放，招收符合项目服务条件的学生，原则上每所学校提供1名心理健康教育服务人员。需要提供心理健康服务的学校有：肥东县实验小学（福察路校区）、合肥市第一中学飞东分校、肥东市第一中学、肥东市第三中学良苑路校区、肥东市第六中学、肥东县医学部学区中心学校、肥东县特殊教育学校、 费东县沪水路小学、费东县浦镇学区中心学校、费东县西山一学校、费东县石油学校、费东县龙塘学校、费东县牌坊学校、费东县石塘学校、费东县长林河学校、费东县中兴学区中心学校、费东县桥头集校。
三、申请条件
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导;
（二）遵纪守法，品行端正，热爱教育事业，具有开拓精神和服务意识，具有良好的职业道德;
（3）国家教育部门认可的本科及以上学历毕业生。本科专业要求为教育学（专业代号0401）和心理学（专业代号0711）;研究生必修专业为教育学（专业代号0401）、心理学（专业代号0402）、应用心理学（专业代号0454）;
（四）具有人力资源社会保障系统颁发的中小学心理健康教育教师资格证书或者三级以上心理咨询师资格证书。如未履行的，须承诺提供中小学精神卫生教育教师资格证书或入校后一年内有效期内的取得成绩证明，否则在聘用期限届满后予以辞退;
（五）年龄在40周岁以下（1983年8月9日（含）以后出生，凭有效居民身份证计算）;
（六）身心健康，相貌端正，说话清脆，吃苦耐劳;
（七）性格开朗，责任心强，有亲和力，具有本岗位要求的专业素质和工作能力;
（八）有下列情形之一者，不得申请参加考试：
1、不符合招聘岗位要求的人员;
2.非2024级全日制高校毕业生;
3、肥东县、万新区公立学校在职教职人员;
4.现役军人;
5.经政府人力资源社会保障部门查定为考核有违纪行为，且在停职期限内的人员;
（六）曾因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除公职的人员、受到党、政方纪律处分但处分期限尚未届满或正在接受纪律审查的人员、正在执行刑事处罚期限或正在接受司法侦查尚未作出结论的人员;
（七）其他依法不准报考或者被依法不予录用的人员。
四、招聘程序及方法
录用工作应当按照网上报名和资格初审、面试、初选人选确定、现场资格审查、体检检查、岗位选拔、录用程序等程序进行。
（一）网上报名及资格初审
1、应聘者登录万信人力资源标准化招聘考试网（）报名，统一报名时间为2024年8月9日9：00至2024年8月15日16：00。应聘者应诚信报名，所填写的信息必须与其实际情况、招聘条件和所申请职位的资格相符、真实，且需使用同款有效身份证件报名参加考试。有弄虚作假或者通过资格审查，不符合录用条件实际要求的，一经查实，立即取消其考试和从业资格，资格审查自报名之日起进行，并贯穿招聘全过程。
2、应聘人员可于个人报名后、2024年8月16日12：00前登录万信人力资源标准化招聘考试网（）查看初审是否通过。资格审查合格的考生，应于2024年8月16日16：00前交纳面试费。
3.报名结束后，投稿人人数大于或等于岗位计划招聘人数。面试准考证打印时间等环节另行通知，请密切关注万信人力资源标准化招聘考试网（）发布的相关信息。按照准考证上注明的时间、地点，持《面试准考证》及本人有效居民身份证参加面试，因任何原因不能按时参加面试者，取消参加资格，退还已交的考试费。
（2）面试
1、资格初审合格并缴纳费用者，进入面试程序。面试时间及地点以《面试准考证》为准。
2、面试官应携带面试准考证和本人有效居民身份证参加面试。因故不能按时参加面试者，取消资格。
3.面试内容为非学生班，应按规定内容提前30分钟进行准备。
4、面试时间15分钟，面试满分100分。
5、面试结束后，综合考核后现场公布面试原结果（保持小数点后两位，小数点后第三位四舍五入）。
6.对于因应聘人数众多需要安排2个以上面试组的岗位，为平衡不同面试组别考官分数的差异，保证公平公正，采用修正系数法计算候选人最终面试成绩。具体方法如下：应聘者面试最终得分=应聘者原始面试得分×修正系数（修正系数=同一岗位所有应聘者的平均面试得分÷同岗位应聘者及该组的平均面试得分）。
7、面试原分线的最低分线设定为60分，未达到最低分线的应聘者，不准进入下一个环节。
（三）确定初选人员
1.根据应聘者面试最终结果，按拟报职位数1：1的比例，由高分到低分确定初选候选人名单。如果面试的最终分数出现平局，则考官在面试时的分数将从最高分到最低分确定。
2.初选候选人名单将在万信人力资源标准化招聘考试网（）进行公示。
（四）现场资格复审
1、资格审查工作由安徽万信人力资源管理有限公司组织，招聘单位进行监督审查。资格审查时，被确定为资格审查人员必须在规定时间内携带下列材料：
（1）万信人力资源标准化招聘考试网打印的《报名资格复审表》（报名表）复印件1份（）;
（二）有效居民身份证原件及复印件1份;
（3）毕业证书原件及复印件1份（有学位证书的，还须提供学位证书原件及复印件1份）;
（四）从中国高等教育学生信息网（网站）下载打印《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认定报告》复印件，持有港澳高校学历证书的，须提供国家教育行政部门认可的证书; 持有国外学历证书的，还须提供教育部相关部门出具的学历证书;
（五）户口簿户口簿原件及复印件1份、户口簿首页、个人户口页;
（六）具有人力资源和社会保障系统出具的《中小学心理健康教育教师资格证书》原件及复印件1份或人力资源社会保障系统出具的《中小学精神卫生教育教师资格证书》原件及复印件1份（如无法提供上述证明，则在有效期内提供《中小学精神卫生教育教师资格证书》或《取得资格证书》应在入学后一年内提供）;
（7）本人近期1寸白底免冠照片2张（姓名、身份证号码必须事先写在背面）;
（8）如您不能现场参加资格复审，您可以委托他人代为参加资格复审，受托人应携带委托人签署的《授权委托书》和被委托人有效居民身份证原件、复印件。因委托他人代为代为而产生的各种后果，由您自行承担。
2、如出现下列情形之一，在资格审查中不合格，取消进入下一环节的资格：不符合报名条件的;无法提供所需文件;不能在规定时间内接受资格复审的。
3.资格审查合格的考生，进入体检、体检环节。如因资格审查不合格而出现空缺，则在同岗位人员中，由高到低按等额填报面试最终分值（如面试最终得分相同，参照初选人员确定方法确定）。
4、资格审查时间、地点以万信人力资源标准化招聘考试网（）通知为准。
（五）体检、检验人员
1.拟聘用人员的体检标准按照省教育厅《关于修订工作的通知》（教任〔2004〕56号）和《关于进一步提高教师资格体检工作的通知》（安徽省教师〔2011〕1号）的规定执行。考生必须按规定参加体检，体检在二级甲级及以上综合医院进行，体检费用由考生承担。
2、体检合格者需提供户籍所在地公安机关出具的《无犯罪记录证明》，需要安徽万信人力资源管理有限公司出具的介绍信的，应聘人员至肥东县人力资源和社会保障局1楼（台子山路交叉口）万信人力资源窗口和肥东县包工大道）收集。同时，根据教育部最新规定，2023年起新录用的教师职工将接受准入查询。
3、应聘人员未能通过体检、体检环节，或未能在规定的时间和地点参加体检、体检的，视为自动放弃该岗位的应聘，由此产生的空缺，按面试最终结果在同岗位人员中由高到低等额填补。
（六）岗位遴选体
检合格的人员按通知到指定地点进行现场选拔（具体时间、地点另行通知）。根据应聘职位，根据面试的最终分数从高到低选择职位。
（七）就业与待遇
1、确定岗位拟录用人员名单在万信人力资源标准化招聘考试网（）进行公示公示，对公示无异议者予以录用。公示期间及公示期满后，拟聘用人员自愿离职或者经反映存在问题经查证影响聘用的，取消聘用资格，不予填补空缺名额。
2、本次录用人员与安徽万鑫人力资源管理有限公司签订了《劳动合同》。
3、拟聘人员年综合工资8万元左右（含社会保险等）。
4、本次录用人员如与原用人单位存在合同关系的，应解除与原用人单位的劳动合同（或事业单位聘用合同），否则由此产生的一切后果由应聘者自行承担。
5. 其他
1、本次招聘不指定考试辅导簿，不举办或委托任何机构或个人举办任何形式的辅导培训课程，请您提高警惕，谨防上当受骗。
2、根据皖价费〔2009〕118号文件规定，面试费为80元/人。
3、本公告未尽事宜，请关注万信人力资源标准化招聘考试网站（）相关公告，上述公告最终解释权归安徽万信人力资源管理有限公司所有。
4、咨询电话
0551-67722063（报名平台咨询电话）。
0551-67722677（安徽万鑫人力资源管理有限公司）。
0551-67730248/67730002（肥东县教体局）。
5.监督电话
0551-67708965（费东县纪委派驻教体局纪检组）。
安徽万鑫人力资源管理有限公司
8月 8， 2024
