近日，记者从济南市人力资源和社会保障局获悉，根据实际工作需要，山东省水利科学研究院现面向社会公开招聘6人，具体公告如下：
一、招聘单位简介
山东省水利科学研究院成立于1957年，隶属于山东省水利厅，为公益性科研机构，主要围绕全省水利建设和管理开展战略性、基础性、公益性、前沿性研究和技术成果推广、技术咨询服务等，为山东水利可持续发展提供技术支撑。
研究所现有职工202人，其中高级专业技术人员122人（含研究员56人，含二级研究员7人）；博士后、博士27人、硕士102人；享受国务院政府特殊津贴22人，12人被评为山东省有突出贡献的中青年专家；全国先进工作者和省部级劳动模范5人，山东省富民兴鲁劳动奖章获得者1人，山东省优秀科技工作者2人，水利部首批“5151”人才工程1人，水利部青年科技人才1人，济南市专业技术拔尖人才3人。
院设有6个综合部、14个业务室，涵盖防灾减灾、水资源与水环境、农村水利、水土保持、水力学、岩土工程、水工材料结构、水利信息化、水利移民等专业技术领域。拥有工程咨询、水利工程质量检测、水文水资源调查评价、水资源论证、工程监理等11项甲级资质（资信等级），是大中型病险水库安全鉴定、大中型水库大坝安全评价、大中型水闸安全评价、水利工程检测机构、农村水电站安全标准、水利安全标准一级审查机构，拥有工程设计、工程施工等4项乙级（二级）资质，水土保持方案编制、监测单位五星级评价。 建有山东省院士工作站、山东省水资源与水环境重点实验室、水资源可持续利用“泰山学者”岗位、国家级博士后科研工作站等科研平台，拥有山东省节水灌溉装备研制中试基地（第二批全国中小学节水教育社会实践基地）、水利部科技推广中心山东省推广工作站、山东省水利工程建设质量安全检测中心等技术研发与推广平台。
承担并完成了国家“863”计划、国家科技支撑计划、国家自然科学基金、国际合作项目、水利部公益性行业项目、省重点研发计划等省部级科研项目，取得了一批高水平技术成果。被中共山东省委、山东省人民政府授予“山东省科教兴鲁先进单位”称号，被认定为“山东省一级科研机构”；被水利部、人力资源社会保障部评为“全国水利系统先进集体”和“全国水利科技工作先进集体”，连续多年被评为“全省水利系统文明单位”和“山东省水利厅先进集体”。
二、招聘岗位及人数
按照事业单位公开招聘有关规定，结合岗位空缺及工作需要，我院拟面向社会公开招聘中级职员6名，具体岗位及条件详见《省属事业单位工作人员公开招聘岗位一览表》（附件1）。
三、招聘条件
1.基本情况
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.具有与岗位相适应的良好道德品质和身体、心理素质；
4.年龄不超过45周岁（1978年7月以后出生）；
5、具备招聘岗位的专业或技能要求；
6.具备招聘岗位所要求的其他资格条件；
7.法律、法规规定的其他条件；
8.现役军人、非应届毕业生在校学习人员、受过刑事处罚的人员、被开除党籍的人员、被开除公职的人员、依法被列入失信被联合惩戒的人员以及其他法律法规规定不能录用的人员不得报考。有《事业单位人事管理回避条例》（人力资源社会保障部规章2019年第1号）规定情形的人员不得报考。
（二）任职要求
详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》（附件1）。
四、招聘程序
1.发布招聘信息
招聘信息通过省人力资源和社会保障厅网站（）、省水利厅网站（）、省水利科学研究院网站（）向社会发布。
2.报名及资格审查
1. 个人注册
报名时间：2024年7月12日8:30至7月25日17:00。
评审时间：2024年7月12日10:30至2024年7月26日17:00。
报名方式：应聘人员须通过电子邮件报名，每人只能应聘一个职位。应聘人员须严格按照岗位要求，如实填写并提交报名材料。报名材料如下：
（1）岗位所需身份证、学历、学位证书扫描件。2024届毕业生，尚未取得毕业证、学位证的，须提供教育部网报学籍、学校出具的就业推荐表，并承诺于2024年12月31日前取得相关学历、学位证书，逾期不予就业资格。应聘该岗位的留学生，还须提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证》、成绩单、有资质的机构出具的成绩单翻译材料（专业翻译机构盖章）；尚未取得国外学历、学位认证的留学生，须承诺于2024年12月31日前取得认证，逾期不予就业资格。
（2）其他申请人还需提供《教育部学位证书电子注册归档表》、《教育部学籍网上验证报告》、《中国高等教育学位网上验证报告》原件。
（3）应聘人员需提交聘用部门或单位出具的介绍信。在职人员如不能按时提交介绍信，可在面试时提供，但需本人书面承诺并经聘用单位同意，否则视为自动放弃。
（4）已签字的《山东省水利水电科学研究院公开招聘工作人员登记表》（附件2）、《山东省水利水电科学研究院工作人员应聘人员诚信承诺书》（附件3）原件扫描件。
（5）个人简历。
（6）其他符合所申请职位要求的相关说明材料。
提交以上应聘材料的扫描件，邮件主题格式为“职务-姓名-专业-学历-学位-毕业学校”，如：水利研究1-王强-水利工程-博士生-博士-山东大学。将以上信息发送到邮箱：skyzzrsb@126.com。
应聘人员须持有效身份证件报名参加考试，姓名、证件号码等个人信息必须真实、一致。应聘人员报名期间的表现将作为公开招聘考核的重要内容之一。
2.资格审查
应聘人员资格审核贯穿招聘全过程，应聘人员须如实填写、提交相关个人信息，应聘人员提供的相关材料和信息不真实，一经发现，将被取消应聘资格。应聘人员须在整个招聘期间保持通讯畅通，通讯方式如有变化，须及时与单位联系。本次招聘的面试时间等通知将通过单位官网发布，请应聘人员自行关注查询，如因个人原因未能及时查阅通知消息，影响报名或考试，后果自负。
3. 审查
根据省属事业单位公开招聘有关规定，博士生中级岗位招聘采用简化直面形式。面试采用结构化面试形式，总分100分，主要考核综合分析能力、业务能力、沟通应变能力、语言表达能力等。面试及格分数线设定为70分，达到及格分数线者方可进入体检范围。面试结果将于面试结束后当场公布。
面试时间、地点另行通知。
考试结束后，面试成绩为总成绩，计算至小数点后两位，小数点后四舍五入。考试总成绩及纳入体检人员名单将于省水利厅（）网站、省水利科学研究院（）网站公布。
（四）巡查与体检
根据招聘岗位和报名人员考试总成绩，按岗位空缺数1：1.5的比例，从高到低确定参加考核体检人员，等额考试。
考察采取查阅档案、实地考察等形式，主要考察应聘人员思想政治表现、道德品质、能力素质、学习和工作业绩、遵守法律法规、廉洁自律、岗位匹配、有无应回避情形等，并审查应聘人员是否符合规定的任职资格条件，提供的相关信息和材料是否真实准确。同时，按照干部人事档案管理有关规定，严格审查考察对象的档案，重点关注“三年龄、两历史、一身份”等内容。对档案中存在的问题进行认真排查，对问题查清不到位、处理不到位的，不予办理聘用手续。
体检在县级以上综合医院进行，体检标准及项目按照《关于修订公务员招录体检通用标准（试行）的通知》和《公务员招录体检操作手册（试行）》（人社部发〔2016〕140号）执行。按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行一次，结果以复检结论为准。
应聘人员未在规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃体检。因放弃体检或体检不合格造成的空缺，将从同岗位考察范围内应聘人员中依次递补。体检等工作将根据单位实际工作情况适时开展。
（五）聘用公示
经考试、考察、体检合格的应聘人员在省水利厅网站（）公示，公示期为7个工作日。应聘人员名单公布后，不再补录。公示期满后，经调查核实无问题或所反映问题不影响聘用，省水利科学研究院提出聘用意见，报省人力资源社会保障厅办理备案手续。所反映问题影响聘用，经核实不予聘用。符合岗位聘用条件的，发给《事业单位人员招聘备案通知书》，凭《事业单位人员招聘备案通知书》办理相关手续。省水利科学研究院与聘用人员按规定签订聘用合同，建立人事关系。聘用人员按规定实行试用期制度，试用期满，经审查合格的，予以正式聘用，试用期满不合格的，解除聘用合同。
（六）福利与保障
聘任人员的工资福利执行国家和省事业单位工作人员标准。
