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黄石市教育局发布直属高中学校2024年春季校园招聘教师工作公告

来源:网络整理 时间:2024-05-05 作者:佚名 浏览量:

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4月30日

黄石市教育局发布

直属高中2024年春季校区

招聘教师职位公告

我们来看看细节

为满足黄石市教育局直属高中就业需求,促进我市高中教育发展,根据事业单位公开招聘人员的有关规定,黄石市教育局将近期组织湖北师范大学直属高中开展2024年春季校园招聘。 关于教师工作,现将有关事项公告如下:

一、招聘对象及职位

(一)招聘对象:全国普通高校应届毕业生,以2024年应届毕业生为主,往届毕业生符合岗位要求也可应聘。

(二)招聘岗位及计划:共20个岗位,拟招聘23人。 具体岗位及条件详见附件《黄石市教育局直属高中2024年春季校园招聘教师岗位表》(以下简称《岗位表》)。

二、申请条件

(一)基本条件 1、具有中华人民共和国国籍; 2、拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导和社会主义制度,遵守纪律和法律; 3、具有良好的政治素质和道德品行; 4、具备正常履行职责所需的身体条件和心理素质; 5、年龄30周岁及以下(硕士及以上学历者,年龄可放宽至35周岁); 6、具有学士及以上学历,具备岗位所需的专业知识和业务能力; 7、具有相应科目的高中教师资格证书。

(二)有下列情形之一的,不予受理: 1.受过刑事处罚或者开除公职的; 2、涉嫌违法违纪正在接受调查的人员和尚未解除党纪政纪的人员; 3、现役军人; 4、在事业单位公务员录用、公开招聘考试中被发现有严重违纪违法行为,且仍在取缔期内的人员; 5、黄石地区中小学(含中等职业学校、特殊学校)在职教师; 6、无法提供所在单位同意申请证明的在职人员; 7、按照《事业单位人员管理回避规定》规定应当实行回避制度的人员; 8、法律、法规、规章规定的其他情形。

三、报名及资格审查

(一)登记工作

1、报名时间:2024年5月6日上午9:00至2024年5月13日下午17:00。 2、报名要求:报考者进入黄石人事考试报名系统,先打开此链接报名,然后进行网上报名。 登录系统后,提交注册申请并上传照片(本人近期2寸未戴帽子正面身份证电子照片,jpg格式),并按要求填写相关注册信息(网上注册系统建议使用原生Edge浏览器或Google Chrome进行注册操作))。 申请人应如实填写并提交注册信息,并上传二代身份证(有效期内)、毕业证书或学籍证明、学位证书、教师资格证或加盖学校学籍管理部门盖章的证明。 “证书信息”项。 相关证明材料、单位批准证明等材料扫描件以JPG图片格式上传,供资质审核。 申请人在申请时须仔细阅读并在线填写《诚信承诺书》。 如有弄虚作假、信息不实或不符合条件的,一律取消参赛资格。 报名截止后,审核状态为“不合格”的申请人将无法修改或提交个人信息。 因此,请尽量提前进行注册、补充信息等操作,窗口关闭时请勿进行操作,以免注册失败。

(二)资格审查 1、时间安排:2024年5月6日上午9:00至2024年5月13日晚上20:00。 2、资格审查工作由各招生学校负责,由招生学校进行资格网上申请人可同时查询审核结果。 资格审查贯穿于校园招聘的整个过程,应聘者必须确保提供的资格审查信息真实可信。 3、对于所填写信息不符合岗位要求的应聘者,招聘学校将退回申请表并注明具体原因,或要求应聘者补充信息并重新筛选申请。 应聘者不得自愿退出招聘学校已选定并批准的职位。 招聘学校退回申请后,方可重新选聘本岗位或其他岗位。 4、应聘者年龄从1月1日起计算。若某职位年龄要求为30岁及以下,则为1993年1月1日及以后出生的,以此类推。 领取毕业证书、学位证书、教师资格证书截止日期为2024年9月1日。 5、《岗位表》所列岗位所需专业由招聘学校根据本科生、研究生等专业确定教育部发布的目录。 对于一些未列入教育部目录,但学校确实开设的专业,且报考者所修专业与《岗位清单》中招收学校所列专业要求密切相关的,报考者经招生学校同意后即可提出申请。

(三)注意事项 1、参加本次招聘各环节考核(包括面试、笔试、面试),应聘者须出示面试通知书和二代有效身份证件。 申请人必须妥善保存面试通知。 资格审查通过后,应聘者可在面试考核前一天登录黄石人事考试网,自行打印面试通知书。 2、本次校园招聘周期内,应聘者请保持手机畅通。 若确实无法联系到申请人,招生学校将记录事实,申请人将被视为自动弃权。 3、每位应聘者在本次招聘中只能应聘一个职位。 如果您以较低学历申请相关职位,招聘后不得以较高学历提出岗位招聘要求。 4、应聘者应仔细阅读招聘公告,认真核对岗位条件,如实填写相关信息,谨慎、诚实地应聘。 若应聘者注册资格不符合岗位要求或填写信息不正确,由此产生的一切后果由应聘者本人承担。 恶意报考或提供虚假证明材料的,一经查实,取消应聘、录用资格; 伪造、捏造有关文件、材料、信息骗取考试资格的,按照有关规定追究责任。 对涉嫌犯罪的,将移送司法机关处理。

四、检验方法

考试采取面授、笔试、面试相结合的方式进行。

(一)面试考核 1、网上打印面试通知书:报名审核通过者,应于2024年5月17日9:00至2024年5月18日8:00登录黄石人事考试报名系统下载打印面试通知书面试通知。 申请人应仔细阅读面试通知上的“注意事项”,并按要求参加面试。 2、面试时间、地点。 报名资格审核通过者,请于2024年5月18日(星期六)上午9:00到湖北师范大学学生活动中心三楼抽签(提前半小时签到)确定顺序采访的。 上午9:00未到场的考生将被视为自动放弃考试资格。 3、面试评估方式:通过面试了解应聘者的专业学习状况、求职动机和职业规划。 时间应该在5分钟之内。 考官将现场评分。 面试考核满分为100分。 4. 面试最低分数为75分。 如果面试成绩低于75分,将无法进入下一阶段。 5、面试考核结果将在黄石市教育局官方网站和黄石市人事考试网公布。

(二)笔试 1、确定笔试考生。 各岗位按照岗位计划中面试考核成绩从高分到低分的顺序,按1:6的比例择优选拔参加笔试。 比例低于1:6的,全部进入笔试(须达到面试最低分数线)。 2、笔试时间和地点:笔试时间为2024年5月18日下午,具体时间和地点由各招生学校向参加笔试的考生另行通知。 申请人必须保持手机畅通。 3、笔试形式及内容。 以闭卷方式进行,主要测试学科专业知识,也包括教育学、心理学等相关知识。 笔试满分100分,考试时间120分钟。 4、笔试最低合格分数线按笔试成绩60分确定。 通过分数低于最低及格分数的申请人将不允许进入下一阶段。 5、笔试成绩通过黄石市教育局官方网站、黄石市人事考试网发布。

(三)面试 1.确定面试人选。 每个职位按照笔试成绩从高分到低分的顺序,按照1:3的比例确定面试人选(须达到笔试最低及格分数线)。 不符合规定比例的岗位,招聘学校应当向黄石市教育局提出申请,经批准后,可以保留、减少或者取消岗位计划。 2.面试形式和内容。 面试以现场授课的形式进行,主要测试考生的专业知识水平和教育教学能力。 面试按100分制进行,满分为100分。面试准备时间为40分钟,授课时间为12分钟。 3、面试时间、地点:面试时间为2024年5月19日(周日)。 具体时间、地点由招生学校另行通知进入面试的考生。 申请人必须保持手机畅通。 4. 设定面试的最低及格分数。 面试成绩达到75分以上者,方可进入下一阶段。 5、面试结果将在面试时当场向考生公布,稍后将通过黄石市教育局官方网站、黄石市人事考试网发布。

5. 分数计算

(一)面试成绩不计入总成绩。 笔试和面试成绩折算成百分制后,分别计入综合成绩的30%和70%。 综合成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。

(2)应聘同一职位的应聘者综合成绩相同时,面试成绩较高者排名靠前; 当笔试和面试成绩相同时,将组织复试,复试成绩较高者排名靠前。

6.签署意向协议

根据应聘人员综合表现,按照招聘岗位,按照招聘计划人数从高分到低分,按照1:1的比例确定体检、考察人选。 招生学校将与考生签订协议,进行体检、考察。 不签署协议者,视为自动放弃。 招聘学校可按该职位综合成绩从高到低的顺序填报应聘者(须达到面试最低及格分数)。

七、体检、考察、公示及就业管理

(一)体检和检查

1、体检参照《关于进一步完善公务员录用体检工作的通知》(人力资源和社会保障部〔2012〕65号)、《关于修订〈体检通用标准〉的通知》(人社部〔2012〕65号) 《公务员录用体检(试行)》和《公务员录用体检操作手册》(试行)>关于相关内容的通知(人力资源社会保障部[2016]140号)等规定组织实施体检由主管部门和招考学校组织实施,具体时间由招考学校另行通知。

2、考察工作由主管部门和招生学校负责。 坚持德才兼备、德才兼备的标准,重点对候选人的政治思想、品德、能力、工作表现、遵守法律法规、廉洁自律等进行全面考察,并审查候选人的资格。 具体考察时间由招生学校另行通知。

3、应聘者自愿放弃岗位或体检、考察不合格的,招聘学校可按该岗位综合成绩从高到低依次更换(须达到面试最低及格分数)用于体检和检查。 若没有替代人员,相应的招聘岗位计划将被取消。

(二)公示及备案

招聘学校根据应聘者的综合成绩、考察、体检情况,集体研究确定拟录用人选。 经主管部门批准后,在黄石市人事考试网、招考学校、黄石市教育局官方网站进行公示(公示期不少于7个工作日)。 公示期满后无异议,或者经调查有异议但不影响聘用的,主管部门报市人力资源社会保障局审核备案。

公告中反映影响就业问题并经核实属实的,不予办理就业备案。 公示中反映的问题目前难以核实的,将暂停聘用记录,待问题澄清后再决定是否录用。

(三)办理聘用手续

经市人力资源和社会保障局审核备案后,各招聘学校通知新招聘人员报到,与其签订劳动合同,约定试用期,实行岗位管理,落实工资福利相关政策中规定。 试用期内不合格的人员,予以终止聘用。

聘用人员无正当理由逾期(接到通知之日起20日内)逾期不报告的,取消其聘用资格。 招生学校可根据需要根据综合成绩排名进行更换,并按上述程序重新办理相关事项和手续。

本次招聘人员的服务年限最短为3年(含试用期)。 聘用人员前,必须与用人单位签订聘用合同,明确最低服务期限、违约责任及相关要求。 入职体检后无正当理由放弃的,或者录用后未履行最低服务年限的,将记入诚信档案。

8. 其他

本公告由黄石市教育局负责解释。 咨询热线为:0714-6352843。

如需咨询《黄石市教育局直属高中2024年春季校园招聘教师岗位清单》所需专业、学历、学位、资格等条件,请与各招聘学校联系。

如需网上报名技术操作咨询,请联系黄石人事考试院。 咨询电话为:0714-6525286。

对违反公开招聘纪律的应聘人员和工作人员,按照《事业单位公开招聘违纪违法行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)处理,并给予相应处理。涉嫌犯罪的,将及时移送司法机关处理。

黄石市教育局

2024 年 4 月 30 日

黄石市教育局直属高中

2024年春季校园招聘教师岗位名单

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