你有没有想过和你的父母谈谈找工作的事？
半个月前，我们发表了一篇《我的求职进度，要不要跟父母同步？》的文章。 》邀请大家分享自己感兴趣的求职亲子关系话题，同时也开放报名“80后”“00后”求职辩论赛。
短短几天时间，我们收到了数百份来自各行各业的“80后”和来自世界各地专业院校的“00后”的报名表。 在你们的热情中，我们进一步感受到“父母”与“孩子”在“求职”这件事上缺乏沟通，以及大家对两代人在求职方面差异的关注。
父母的意见总是影响孩子对人生大事的决定，但在找工作方面，似乎父母招聘的“空缺”和观念的“差异”，让应届毕业生在找工作时很难寻求帮助。一份工作。 面临“无法解释清楚”和“无法理解”的困境。 那么，在应届毕业生找工作的旅途中，家长应该如何出现呢？
今天，BOSS直聘发起的以80后VS00后为主题的求职辩论栏目《云月八千里》正式揭晓！ 看看主讲嘉宾，24位家长、24位孩子的顶尖辩手，以及接地气又犀利的辩论话题——
#1 嘉宾阵容
五位辩论主持人、两位常驻评委、十位队伍教练组成豪华“秋招应援团”，陪你辩论，精神抖擞地度过秋天！
#2 辩论主题和团队
提交报名表300余份，最终选出24位来自各行各业的“80后”家长和24位不同专业院校毕业应聘的“00后”，组成跨队，各追赶。其他。 ！ 左右滑动即可预览五场比赛的辩论题和球队信息！
左右滑动可查看五场比赛的辩论题及参赛选手
我们看重每一份报名表中的诚意和热情，但由于参赛作品数量有限，我们很难满足所有报名者来到直播间参与辩论的需求。 在此，BOSS直聘感谢各位朋友对“云月路八千里”活动的支持和关注。 同时欢迎大家进入直播间，或通过官方订阅号或微博参与活动。 还有丰富的内容和幸运抽奖等你来拿！
邀请父母一起去BOSS直聘——聆听不同行业、不同背景的80后父母的心声，与00后比拼就业理念！ 增进对“求职”的相互了解。
邀上好友，一起去BOSS直聘——观看辩论圈大咖评委的犀利动作，以及上百家优质校招企业和职位。 提交简历，赢取海量大奖！
沿路八千里，云云守月，直至云开明月。 找工作的每一步努力都很重要！ 希望你前进的路上，有父母，有老师，有伙伴，有BOSS直接聘用，有更加昂扬的你！
点击视频查看嘉宾的中秋祝福
