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晋城法院公开招聘-城区法院”如实完整填写报名资料

来源:网络整理 时间:2024-02-03 作者:佚名 浏览量:

(一)因违法、违纪行为受过刑事或者行政处罚的;

(二)被开除公职或者开除党籍的;

(三)涉嫌违纪违法正在审查中尚未得出结论的;

(四)违反社会公德、职业道德,造成不良影响的;

(五)本人及直系亲属被依法列入失信联合惩戒对象的;

(六)参加邪教组织或者非法宗教的;

(七)在各级公务员录用、事业单位录用中被发现有舞弊或者其他严重违反考试纪律行为,仍在处罚期内的; 公务员、参​​照公务员法管理的机关(单位)工作人员和事业单位工作人员退休不满五年;

(八)现役军人和在校学生;

(九)其他不适宜从事相关工作的情形。

三、招聘程序

发布招聘公告、网上报名、资格审查、笔试、面试、体检、政审、预录用公告等。

招聘期间,任何环节如有弄虚作假行为,一经查实,将取消招聘资格。

(一)报名及资格审查

1. 报名时间:

自发布之日起至2024年2月18日18:00。

2. 报名方式:网上报名

申请人应搜索微信公众号“鑫福源金城”或“鑫福源人力资源金城分公司”并关注公众号。 进入公众号首页后,点击下方“公开招聘-市区法院”,真实、完整地填写报名信息。

3、注册流程:

(1)在线填写注册信息(详细操作步骤见注册系统及公众号)

(2)公司工作人员对应聘者进行资格审核和初筛,审核结果通过微信“服务通知”通知;

(三)通过资格审查的,可进入“鑫富源人力资源晋城分公司”公众号首页,点击下方“考试缴费-市区法院”,缴纳考试费200元(注:报考者必须付款时记下他们的名字);

(4)申请人须于2024年2月19日18:00前完成付款,并按要求上传付款凭证。 逾期未缴纳的,视为自动放弃; 报名并付款后,报名信息不予更改,也不予退款。

(5)付款审核结果将通过微信“服务通知”通知;

(6)以上流程如有变更,请以鑫福源人力资源公司通知为准。

(二)考试与录用

公司将根据报名情况选择组织考试的日期。 具体考试时间、考试地点及其他相关事项将通过公司官网等方式另行通知。

1.笔试

笔试满分为100分,考试时间为90分钟。

笔试内容包括政治理论、时事政治、法律专业知识等。

2.资格审查

根据笔试成绩从高分到低分排序,按照拟招聘人数和预备人数1:3确定资格审查人选。 未达到1:3的按实际人数确定。 资格审查时,应聘者应提供身份证、毕业证书、法律职业资格证书等相关证件原件及复印件,具体以通知为准。

进入资格审查阶段的人员,确认放弃或资格审查不合格的,将在笔试中按从高分到低分的顺序进行替换。

3.面试

根据资格审查结果确定面试人选。 面试为半结构化面试,满分100分。

考察内容包括外表、语言表达、法律专业知识、沟通协调能力、岗位匹配等。

4. 综合结果

综合成绩=笔试成绩*60%+面试成绩*40%

当总成绩相同时,按照笔试成绩从高到低的顺序确定体检入围名单。

5. 体检

公司统一组织入围候选人到定点医院进行体检。 体检结果标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用自理。 未按规定时间、地点参加体检者,视为自动放弃。

6.政治审查

工作人员将对体检合格人员进行政治审查,主要审查是否存在本公告第二条第(八)项规定的禁止申报情形。 有上述情形的,视为政审不合格,不予录用。

7、确定拟聘用人员

根据体检和政审,确定拟录用人员名单。

8、储备库的建立

除拟录用人员外,其余人员按照应聘人员综合成绩从高到低排名为后备人员。 储备库有效期为自储备人员名单确定之日起12个月。 法律事务助理如有空缺,将从储备人员中依次填补。

9. 录音前公告

拟招聘人员及储备人员将在公司官网公告,公告期为3天。 公示期满无异议的,按规定办理相关手续。

4. 就业表格

聘用人员经培训合格后,将按照《劳动法》、《劳动合同法》的相关规定与第三方公司签订《劳动合同》。 合同期限为两年。

5、报酬

1、聘用人员工资由基本工资、绩效工资和岗位津贴组成。 综合工资不低于2500元;

2、试用期工资按照劳动合同法有关规定执行;

3、按规定缴纳社会保险(养老、医疗、工伤、失业、生育、大额)和住房公积金;

4、其他福利按照用人单位标准执行。

6、工作地点

晋城区人民法院

七、其他事项

1、本公告如有变更,以补充公告为准;

2、应聘者须关注微信公众号“鑫福源人力资源”、“鑫福源人力资源晋城分公司”及鑫福源公司官方网站(),及时查看相关通知;

3、报考人员须携带身份证、准考证等有效证件,在规定的时间、地点准时参加考试。 未按要求参加者,视为自动放弃;

4、被聘用人员未按规定时间、地点报到的,视为自动放弃聘用资格。

5、应聘人数不足或均不符合招聘条件的,名额空缺;

6、我公司将对应聘者提交的材料严格保密,不会用于其他用途。

特别提醒:本次公开招聘信息的官方网站为鑫福源人力资源官网、鑫福源人力资源及鑫福源人力资源晋城分公司微信公众号。 申请人须关注公司微信公众号和官方网站,及时查看相关通知。 未授权或委托其他网站、媒体、机构或个人发布信息或组建交流群、论坛; 招聘过程中相关通知以官网推送消息为准。 我们不向报考者收取考试费以外的任何费用,不指定辅导书本,不举办或委托任何机构或个人举办考试培训课程,请广大报考者提高警惕,谨防上当受骗。

新富源人力资源公司

关于2024年招聘司法辅助人员的公告

根据工作需要,山西鑫富源人力资源派遣有限公司面向社会公开招聘司法助理4名,派往运城市盐湖区人民法院工作。 现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

公开公正原则、公平竞争原则、择优录用原则

二、招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法;

2、身体健康,五官端正,身体外露部位无纹身;

3、具有良好的政治素质和道德品质;

4、年龄18周岁以上,35周岁以下(1988年1月至2006年1月出生);

5、学历及专业要求:大专及以上学历,专业不限;

6、法学(法学)及相关专业或有法院、检察院法务助理、书记员工作经历者优先;

7、具有良好的业务素养和计算机速记能力;

8、我公司在职外派人员须提供《同意报考证明》;

9. 服从调整。

10.有下列情形之一的,不得报考:

(一)本人及直系亲属因违法违纪受到刑事或者行政处罚的;

(二)涉嫌违法违纪行为正在审查中,尚未得出结论的;

(三)被开除公职、中共党员或者开除处分的;

(四)违反社会公德、职业道德,造成不良影响的;

(五)现役军人和在校学生;

(六)本人及直系亲属被依法列入失信联合惩戒对象的;

(七)参加邪教组织或者非法宗教的;

(八)在各级公务员录用、事业单位录用中被发现有舞弊或者其他严重违反考试纪律行为,仍在处罚期内的; 公务员、参​​照公务员法管理的机关(单位)工作人员和事业单位工作人员退休不满五年;

(九)其他不适宜从事相关工作的情形。

三、工作职责

1、负责审前准备工作;

2、开庭时检查诉讼参与人的出勤情况,宣示法庭纪律;

3、负责案件审理过程中的录音工作;

4、档案材料的整理、装订、归档;

5、完成上级领导和评委交办的其他任务。

四、招聘程序

发布招聘公告、网上报名、资格审查、理论考试、速录技能测试、综合面试、体检、政审、预录用公告等。招聘期间,任何环节有弄虚作假行为,一经发现,取消招聘资格已验证。

(一)报名及资格审查

1、报名时间:自发布之日起至2024年1月30日18:00。

2、报名方式:网上报名。 申请人搜索微信公众号“sxxinfuyuan”或“鑫富源人力资源”并关注公众号。 进入公众号首页,点击下方“公开招聘-盐湖苑”。

3、注册流程:

(1)在线填写注册信息(详细操作步骤见注册系统及公众号);

(2)工作人员对报名材料进行审核,审核结果以微信“服务通知”或短信的形式通知;

(三)资格审核通过者,进入“鑫福源人力资源”公众号首页,点击下方“考试缴费-盐湖庭”,缴纳考试费(200元/人)。 (注:申请人付款时须备注姓名);

(4)申请人须于2024年1月31日18:00前完成付款,并按要求上传付款凭证。 逾期未缴纳者,视为自动放弃。 如因个人原因无法按时参加考试,将视为自动放弃,费用不予退还。

(五)上述程序如有变更,请以鑫福源人力资源公司通知为准。

(二)考试与录用

公司将根据报名情况选择组织考试的日期,具体考试时间和地点另行通知。

1. 初步测试

初试分为理论考试和速记技能考试。 初试成绩=理论考试成绩×60%+技能考试成绩×40%。

(一)理论考试

理论考试为闭卷考试,满分100分。

理论考试内容包括政治理论、时事政治、法律基础、专业知识等。

(二)技能测试

听力和打字测试通过播放录音并在电脑中输入中文进行(不需要输入法)。 听力和打字时间为10分钟,语音播放速度为每分钟100字,准确率×100分为测试分数。

2.面试

根据初试成绩从高分到低分排序,按照招聘人数1:3的比例确定面试入围人选。 比例低于1:3的,对所有参加初审的人员进行面试。

面试由公司以半结构化方式组织实施,满分100分。 考察内容包括外表、语言表达、法律专业知识、沟通协调能力、岗位匹配等。

3、综合结果

综合成绩=初试成绩×60%+面试成绩×40%。 综合成绩保留小数点后两位(最后一位四舍五入)。

根据综合表现排名,录用人数未达到1:3比例且不存在竞争的,须由考核组和用人单位进行评估,决定是否进入后续流程或减少录用资格。招聘计划。 两名以上考生综合成绩相同的,按照面试成绩从高分到低分的顺序确定参加体检的考生。

4. 体检

根据报考人员综合成绩从高分到低分排序,按照招收人数1:1的比例确定体检考生名单。

体检由公司组织安排,在定点医院进行。 体检费用自理。 因体检不合格或放弃体检资格而出现空缺的,按照综合成绩从高分到低分依次递补。

5.政治审查

公司将对体检合格人员进行政治审查,主要审查是否存在本公告第二条第十点所述禁止申请的情形。 有上述情形的,视为政审不合格,不予录用。

六、公告

根据体检、政审结果,确定拟聘用人员名单,并在鑫福源人力资源公司官方网站公布。 公示期为3天。

5. 就业表格

聘用人员经培训合格后,按照《劳动法》、《劳动合同法》的有关规定,与鑫富源人力资源公司签订《劳动合同》。

六、薪资福利

1、试用期两个月,工资按照用人单位工资标准执行。

2、按规定缴纳社会保险(养老、医疗、工伤、生育、失业保险)。

7、工作地点

运城市盐湖区人民法院

八、其他事项

1、本公告如有变更,以补充公告为准;

2、报考人员须携带身份证、准考证等有效证件,在规定的时间、地点准时参加考试。 未按要求参加者,视为自动放弃;

3、被聘用人员未按规定时间、地点报到的,视为自动放弃聘用资格。

4、我公司将对应聘者提交的材料严格保密,不会用于其他用途。

5、咨询热线:0351-2919111(分机号8)

咨询时间:法定工作日9:00-12:00 / 14:30-18:00。

特别提醒:发布本次招聘信息的官方网站为鑫福源人力资源(官方网站;微信公众号:sxxinfuyuan)。 申请人须关注公司微信公众号和官方网站,及时查看相关通知。 未授权或委托其他网站、媒体、机构或个人发布信息或组建交流群、论坛; 招聘过程中相关通知以官网推送消息为准。 我们不向报考者收取考试费以外的任何费用,不指定辅导书本,不举办或委托任何组织或个人举办考试培训课程,请广大报考者提高警惕,谨防上当受骗。

附件1.《无犯罪记录承诺书》

附件2.《同意申请单位证明》

文水县人民法院

关于公开招聘司法辅助人员的公告

因工作需要,文水县人民法院委托文水县金文劳务派遣有限公司向社会公开招聘司法辅助人员6名。 现将有关事项公告如下:

一、招聘要求

公开公正、公平竞争、择优录用的原则。

2、招聘岗位及人数

法律事务助理:男3名,女3名。

三、申请条件

1、政治立场坚定,品行端正,积极主动,勇于奉献,服从组织安排,爱岗敬业,热爱法律工作,具有良好的职业道德;

2、户籍仅限山西省吕梁市文水县、交城县、汾阳市、孝义市;

3、具备从事所申请职位的业务素质和专业水平,熟悉国家法律法规,有两院工作经历,同等条件下优先考虑; 能熟练操作和使用计算机及各种办公软件; 具有较强的文字功底和良好的沟通、组织协调、语言表达能力; 具有解决实际问题的能力;

4、35周岁以下(身份证出生日期)

5、学历及专业要求:法学专业大专及以上学历,其他专业本科及以上学历。

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