今日，在杭州成功举行了2025年全国城市巡回招聘人工智能行业专场活动以及浙江省高校毕业生就业实习人才交流会。超过220家企事业单位踊跃参与，共推出近6000个职位，热切期待优秀人才的加入。鉴于浙江作为我国数字经济领域的强省地位，人工智能行业对人才的需求尤为迫切。
在招聘会现场，杭州零跑科技股份公司的招聘主管李继平向记者透露，自去年秋季招聘季启动以来，他和他的团队未曾有过片刻的休息。“员工总数已从两万增长至三万，仅仅一年间，无论是春夏秋冬，我们都在持续招聘。我们不再区分春招和秋招，只看重应聘者的专业匹配度、学习能力、项目经验以及相关课题的研究成果，因此，加入我们并非难事。”
今年四月，零跑汽车交付量突破四万辆，荣登当月新能源汽车销量榜首，股价全年累计涨幅超过九成。这家以技术为核心驱动的智能电动汽车企业，承诺将进一步增加资源投入，计划今年在智能驾驶领域的总投资达到八亿元，并积极吸纳该领域内的杰出人才。
李继平介绍，博士的年薪可达到60万以上，硕士年薪则在30万至40万元之间，此外，我们设有“提前批”计划，预计将招募约200名学生至零跑进行提前实习。若这些学生能够加入，我们能够确保90%以上的学生实习津贴，使得硕士生的日津贴平均水平保持在260元以上。
求职者坦言，相较于薪资待遇，他更渴望在相关企业中汲取那些校园里无法触及的宝贵知识，掌握他们的工作流程，这样对他的个人成长将更为显著。
根据工信部提供的数据，到2024年，我国在AI领域的核心产业规模已经超过了7000亿元人民币。然而，人才短缺的问题依然严重，缺口达到了500万人。在数字经济领域表现突出的浙江省，汇聚了众多AI领域的领军企业，对于算法工程师、大数据开发者以及AI训练师等专业技术人才的需求显得尤为急切。
在人工智能领域的工作岗位中，我们更倾向于选拔那些具备丰富创造力、对尖端技术有深刻理解以及扎实技术功底的学生。求职者过往在知名企业实习的经历，抑或是参与竞赛所取得的成果，这些都是能够吸引企业关注的关键要素。杭州海康威视数字技术股份有限公司的杨翰笙如是表示。
互联网巨头之外，众多浙江本土企业对AI人才的需求同样强烈，其中丽水云和县更是特地前来，寻求AI、金融以及数字经济领域的专业技术人才。伴随着数字经济的飞速增长，基层地区所提供的广阔发展机遇，亦吸引了众多AI人才的关注。
我们所在的职位属于事业编制，我们期望在金融与地方经济融合的领域进行创新实践，这无疑是一条值得探索的道路。我们期待金融业能在地方经济繁荣中扮演更加重要的角色。云和县大数据与金融发展中心金融科的王斌这样表示。
小陈在求职时强调，他更看重在工作中展现个人价值的机会，个人贡献的大小对他来说尤为重要。他并不强求一定要身处繁华的大都市，只要有创造性的成果，哪里都可以。
来源：浙江新闻频道（记者：胡炜）
