(二)资格复审
资格初审通过的人员，在 2025 年 3 月 22 日上午 09：00 至 12：00 这段时间，前往缙云县广电大楼 11 楼会议室（缙云县五云街道黄龙路 48 号）进行资格复审。资格复审合格的人员，将领取《技能测试通知书》。留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书等材料原件及复印件。
如果有特殊原因，那么可以委托他人来代复审（代领）。受委托人在携带上述材料的同时，还必须携带委托书（附件 3）以及受委托人的身份证原件和复印件。如果超过规定时间还没有领取《技能测试通知书》，就会被视为自动放弃技能测试资格。
(三)技能测试时间及方式：
技能测试的时间是 2025 年 3 月 23 日，具体的时间和地点可在技能测试通知书中查看。考生需要凭借身份证以及《技能测试通知书》来参加技能测试。
2.技能测试方式：
缙云县公安局后勤服务中心的工作以及缙云县融媒体中心的视频采制岗位工作如下：需在规定的时间内完成视频的拍摄，同时还要制作出封面海报以及成片，并且拍摄和制作所用的设备需自带，不能联网，该项工作的总分是 100 分。
缙云县融媒体中心有后期制作岗位：需在规定时间内，根据提供的视频素材来剪辑制作视频成片，同时还要进行节目包装，其中包括制作节目片头片尾（设备自带且不联网），该岗位总分 100 分。
逾期未到的考生会被当作自动放弃处理。
技能测试的总分设定为 100 分，合格的分数是 60 分。依据招考计划的数量，按照从高分到低分的顺序，以 1﹕8 的比例来确定参加笔试的人员。如果达不到相应的比例，就按照该岗位技能测试实际合格的人数来确定参加笔试的人员。技能测试不合格的人员，不可以参加后续的招聘环节。在技能测试结束之后，会在缙云县政府门户网站上公布技能测试的成绩以及入围笔试的人员名单。
(四)笔试
技能测试合格的人员可以报名相应岗位的笔试，按比例入围笔试的人员也可以报名相应岗位的笔试。这些人员可报名缙云县公安局后勤服务中心和缙云县融媒体中心公开招聘工作人员相应岗位的笔试。具体的报名、缴费事宜详见下步发布的《2025 年缙云县事业单位公开招聘工作人员公告》。
笔试结束之后，会依据技能测试成绩乘以 50%，再加上笔试总成绩除以 2 后乘以 30%的总和。然后按照招聘岗位计划 1 比 3 的比例，从高分到低分来确定面试对象。
(五)面试
面试的相关事宜可以在接下来发布的《2025 年缙云县事业单位公开招聘工作人员公告》中查看。
总成绩是由技能测试成绩、笔试成绩、面试成绩合成计算得出的。如果总成绩相同，那么以技能测试成绩高的排位在前；如果技能测试成绩也相同，就以笔试成绩高的排位在前。总成绩的计算公式为：总成绩等于技能测试成绩乘以 50%，加上（笔试总成绩除以 2）乘以 30%，再加上面试成绩乘以 20%。招录机关按照报考人员的总成绩进行排序，从高分到低分依次筛选。然后按照招聘计划数的 1﹕1 比例，确定体检、考察对象。最后在网上公布入围体检人员的名单。
(六)体检、考察
体检工作按照录用公务员体检的相关规定来执行。考察工作也参照录用公务员考察的相关规定进行。报考人员如果不按照规定的时间和地点去参加体检，就会被视作放弃处理。体检是以指定医院给出的结论为准的，并且体检时间会另行通知。体检的费用由考生自己承担。
放弃体检或者考察，亦或是体检、考察不合格的情况，会按照该岗位的总成绩，从高分到低分的顺序依次进行递补，并且会在网上公布递补人员的名单。
(七)公示、聘用
体检和考察结束后，依据体检和考察的结果，按照总成绩从高到低的顺序，挑选出拟聘用的人员。这些拟聘用人员会在网上进行为期 5 个工作日的公示。公示期满后，如果没有反映出问题，或者反映出的问题经调查不影响聘用，就会按照聘用审批权限办理聘用手续；如果反映出的问题影响聘用且经查证属实，就不会聘用；如果反映的问题暂时难以查实，就会暂时延缓聘用，等查清后再决定是否聘用。报考人员需要服从组织的分配。岗位聘用有最低服务年限的制度，并且聘用的最低服务年限是 5 周年。
拟聘用人员接到聘用通知后，需要在规定时间内报到。如果没有正当理由且不说明情况，那么就会取消其聘用资格，也不会再进行递补。
聘用人员被列入事业编制管理，其要与用人单位签订事业单位聘用合同，并且按照规定约定试用期。当试用期满后，考核合格的人员会被予以正式聘用；而考核不合格的人员，则会被取消聘用。
四、其他注意事项
报考人员报名时使用的身份证需与考试时使用的身份证保持一致。每位报考人员仅可报考一个岗位。
招聘计划数的核减或取消依据同一岗位网上报名人数而定。若网上报名人数未达招聘计划数的 3 倍，就会按比例相应核减或取消招聘计划。并且，招聘计划数的核减或取消会在缙云县政府门户网站上进行公布。
截止到 2025 年 3 月 12 日，户口处于迁移过程中的人员，要按照他们的迁出地来进行认定。
之后再按照规定的时间办理录用手续。
为维护本次招聘的严肃性，要确保招聘工作的公开、公平与公正，资格审查工作会贯穿整个招聘工作的全过程。报考人员提交的报名信息需要真实、准确且有效。但凡提供虚假信息和材料，或者有意隐瞒本人真实情况的，一旦查实，就会取消招聘资格，所有后果都由考生本人承担。
6.考生所学专业资格的审查主要参考教育部颁发的专业目录。
考试违纪人员按照 2017 年 10 月 9 日的规定进行处理，该规定是《中华人民共和国人力资源和社会保障部令第 35 号》中的相关规定。
缙云县人力资源和社会保障局负责解释本公告。
监督电话：
0578-33121500578-3016648
咨询电话：
缙云县公安局政治处：0578-3025197
缙云县融媒体中心办公室：0578-3012910
缙云县人力资源和社会保障局有一个事业单位人事管理科，其联系电话是 0578 - 3127520。
缙云县公安局
缙云县融媒体中心
缙云县人力资源和社会保障局
2025年3月12日
附件 1 为 2025 年缙云县融媒体中心公开招聘工作人员需求计划表的 docx 文件。
附件 2 包含 2025 年缙云县公安局后勤服务中心公开招聘工作人员报名表.doc 以及 2025 年缙云县融媒体中心公开招聘工作人员报名表.doc 。
附件3：委托书样表.doc
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