（1）不符合招聘岗位条件要求的人员；
（2）现役军人；
（3）曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；
（4）尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员；
（5）刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
政府人力资源社会保障部门认定其具有考试违纪行为，并且处于停考期内的人员；
法律规定了一些人员不得参加事业单位工作人员报考，也不得被聘用为事业单位工作人员，这些情形包括其他特定情况。
本次计划招聘专业技术人员的数量为 57 名。岗位所需要的其他条件以及要求是以《濉溪县医院 2025 年招聘岗位和名额》为准的。此信息可见于附件。
三、招聘程序和方法
（一）发布招聘公告
本次招聘公告在安徽省濉溪县医院官网()发布。本次招聘的其他信息也在安徽省濉溪县医院官网()发布。安徽省濉溪县医院微信公众号发布了本次招聘公告及招聘的其他信息。
（二）报名与资格审查
1.报名时间、方式
报名时间截止到 2025 年 4 月 4 日 17:00。
报考人员需进行以下报名操作：下载《濉溪县医院 2025 年公开招聘工作人员报名表》（见附件），然后将其填写好。接着，把附件中的证明材料一并扫描，形成一个 PDF 文件。最后，将这个 PDF 文件命名为考生姓名加专业加岗位代码，以附件形式发送至邮箱 415651174@qq.com。
报名注意事项：
（1）报名表中必须贴照片（近期免冠正面照）。
报名表中诚信承诺书这一栏需要用手写签名，而其余的部分则可以通过电脑来进行填写。
附件的证明材料包含：身份证、毕业证以及学位证，还有学信网的学历证书电子注册备案表。对于有特殊要求的岗位，需另外附上其他的证明材料，像工作经历证明、医师资格证、执业医师证、住院医师规范化培训合格证、技师资格证等等。
（4）没有按要求扫描、命名发送邮箱的，视为报名失败。
本次招聘若部分岗位报名人数不够，那么就依据医院的实际需求，对其他岗位的计划数进行调整，招聘的总人数不会超过 57 名。报名结束之后，会在安徽省濉溪县医院的官网（）以及濉溪县医院微信订阅号上公布岗位计划的调整情况。倘若招聘的总人数依然没有达到 57 名，医院可以在本年度之内补充招聘计划内急需的人才。
3.006 至 051 岗位在本年度内长期进行招聘，招聘对象包括临床医学博士研究生、临床医学专硕研究生和临床医学规培生，招满后就停止招聘。如果“四证合一”专硕研究生的报名人数不够，那么可以将招聘条件放宽到学硕研究生。
我院在招聘工作的全过程中都要对所有报名人员的信息进行资格审查。如果有弄虚作假的人，只要一经查实，就会取消其面试资格以及聘用资格。
（三）考核方式
考核采用面试这种方式，没有设置开考的比例。关于面试的时间和地点会另行进行通知。并且，面试成绩需要达到 70 分或者 70 分以上，这样才能够进入到资格复审的环节。001 至 005 岗位若报名人数超过招聘计划数的 3 倍，就会增加笔试环节。会根据考生的笔试成绩，从高分到低分进行排序。按照 2:1 的比例确定参加面试的人员。若最后一名有多名考生笔试成绩相同，这些考生都会被确定为参加面试的人选。最终成绩是由笔试成绩的 60%与面试成绩的 40%相加得出的。
（四）资格复审
按照面试分数的高低顺序来确定资格复审对象，并且按照招聘岗位数 1：1 的比例进行确定。如果面试成绩相同，那么这些成绩相同的人也一并被确定为资格复审对象。
资格复审时，考生需要提供以下证件：《濉溪县医院 2025 年招聘工作人员报名表》；本人有效的居民身份证；毕业证（需提供学信网证明）；学位证；执业证；专业技术资格证；规培证等岗位报名所需的证件原件和复印件（需验原件）；同时还需提供 4 张小 2 寸近期正面免冠彩色照片。
3.其他单位人员报考的，须提供单位同意报考的证明。
进入资格复审程序的人员有公布。资格复审的时间有公布。资格复审的地点也有公布。这些公布在安徽省濉溪县医院官网以及濉溪县医院微信订阅号上。
（五）体检与考察
1.体检
通过资格复审的人员进入体检程序。体检工作按照人力资源社会保障部、国家卫生健康委员会、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140 号）来执行，同时也按照省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208 号）等规定来执行。
2.考察
体检合格的人，会进入考察程序。考察工作依据德才兼备的标准，全面去了解被考察对象的政治思想情况、道德品行状况、遵纪守法情况、学习表现以及工作表现等。同时，还会对考察对象的资格条件再次进行复审。倘若报考者所提供的相关资料和信息不真实，或者本人不适合招聘专业岗位的工作要求，那么就会取消其聘用资格。
（六）公示
面试成绩会及时公示，体检结果也会及时公示，考察结果同样会及时公示，并且都接受群众的监督。依据成绩、体检结果以及考察情况，来确定拟聘用人员。拟聘用人员的名单会在安徽省濉溪县医院的官网以及濉溪县医院的微信订阅号上进行公示，公示时间为 7 天。在公示期间如果有异议，一旦经过查实，属于不符合聘用条件的，就将不会被聘用。
资格复审、体检、考察不合格会导致岗位空缺。个人自动放弃也会造成岗位空缺。对于这些因上述原因造成的岗位空缺，会从报考该岗位的人员中，按照面试成绩从高到低的顺序，依次进行等额递补，且各递补一次。
（七）聘用
公示结果若无异议或者不影响聘用，就签订聘用合同。新进人员按照规定要实行试用期制度，并且试用期是包含在聘用合同期限内的。试用期满后合格的，就予以正式聘用；不合格的，就取消聘用。
本次招聘人员若与原用人单位有合同关系，需在规定时间内自行与原用人单位解除劳动合同关系。若未解除，由此产生的全部后果由本人承担。
（八）招聘工作要求和纪律
坚持公开招聘工作信息，自觉接受纪检监察部门以及社会各界的监督。对于违纪违规的工作人员，依照有关规定予以严肃处理。报名人员应当诚信报考，自觉遵守考试纪律。在上述人员中，那些触犯刑律的，将交由司法机关依法进行处理。
咨询电话：0561-6091021（濉溪县医院人事科）
监督举报电话：0561-6091018（濉溪县医院纪检科）
濉溪县纪委监委驻县卫健委的纪检监察组的联系电话是 0561-6063803。
上述监督举报和信息咨询电话于正常办公时间使用。
报名人员在网上报名时所预留的电话需要保持畅通。如果因为电话不畅通，导致招聘单位无法通知相关事宜，那么责任由报名人员自己承担。倘若因为特殊原因，本次招聘不能按照预定时间举行，将会在安徽省濉溪县医院的官网以及濉溪县医院的微信订阅号上另行进行通知。
附件1：濉溪县医院2025年招聘岗位和名额.docx
附件2：濉溪县医院2025年招聘工作人员报名表.docx
附件3：濉溪县医院人才引进及培养政策.docx
安徽省濉溪县医院
2025年3月21日
