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根据业务发展的需求，海南·蒂亚尼亚人力资源管理服务有限公司（以下称为“蒂亚尼亚人力资源”）计划通过劳动派遣和就业来招募以下职位。具体招聘事项如下：
1。招聘职位，人数，工作职责和工作要求
招聘
招募的人数
工作职责
要求
图书馆专家
1位
1。在场地的日常表演中负责表演小组和听众服务；
2。负责完成VIP和会议服务接待工作；
3。负责在场地剧院的票证检查和指导工作；
4。负责管理贵宾室，化妆间，更衣室和其他区域的管理；
5。负责在演出期间维护会场的命令；
6.负责文化和创意商店的日常运营（产品显示，人员管理，销售报告等）；
7。在客户接待和售后服务方面做得很好；
8。上级领导者分配的其他事项。
1。技术中学或更高的技术，没有专业有限（酒店管理，旅游和商业，航空服务和相关专业的专业）；
2。保持健康，具有正面特征，男性高度以上1.73米，女性高度高于1.60米；
3。标准的普通话，清晰的语言表达；
4。具有良好的政治品质，服务意识和努力；
5。遵守领导者安排的所有工作任务。
展览馆管理员
1位
1。负责维护展览厅的访问命令，仓库内外展览的注册，监督和管理等；
2。监视展览馆展品的安全状况，并迅速发现并处理可能的安全隐患；
3。协助计划和布局展览，并参与初步准备，然后撤回展览；
4。定期检查展览馆，以确保展览整齐地展示，并确保照明和其他设备运行良好；
5。上级分配的其他任务。
1。没有专业有限，大学学位或高于35岁以下的年龄，退休的士兵被优先考虑；
2。男性高1.72米，女性高1.60米。
3。保持健康，具有良好的面部特征，慷慨大方，穿着适当的衣服；
4。具有团队精神，服务意识和良好的沟通能力。
2。招聘条件
（1）基本条件
1。拥有中华人民共和国的国籍；
2。遵守中华人民共和国的宪法和法律；
3。具有良好的行为和职业道德；
4。保持健康，有正常履行职责的身体条件，并遵守组织的工作安排；
（ii）如果发生以下情况之一，您可能不申请工作：
1。受到刑事处罚或劳动教育的人；
2。被解雇的人；
3。如果在政党或行政上或以上的严重警告期间尚未取消党派或政治纪律，则尚未取消政党或政治纪律制裁；如果其他违反法律和纪律的行为正在接受审查；
4.如果您因违反法律和纪律而受到惩罚，并且纪律期没有到期，或者纪律期没有被取消，但相应的学科期限尚未取消；
5。发现他严重违反了招聘纪律，例如在各级公务员招募和公共机构招聘中欺诈；
6。不诚实执行的人；
7。现役士兵和非新鲜毕业生；
8。根据法规应避免的那些；
9。其他不适合申请法律法规规定的工作的人。
3。薪水和福利，就业表，工作时间和位置
1。全面的每月薪水：
（1）图书馆专家：应支付3,623元/月（包括个人社会保障和公积金）。
（2）展览厅管理员：应支付3,623元/月（包括个人社会保障和公积金）。
2。其他好处：元旦福利，员工食堂。
3.就业表：蒂亚尼亚人力资源和雇用人员将签署一年的劳动合同。
4。工作时间：8：30-17：30（陈列室管理员），早晨的班次在8：30-17：30，晚上班次17：00-23：00（恢复专家），每月8天（根据开放时间将调整到场地休息）。
5。工作地点：海南省海库市Qiongshan区椰子海大道。
4。招聘过程
根据工作的性质和工作的特征，将进行最佳选择的采访和最佳选择就业。
（i）交货渠道
采用电子邮件交付方法。要求申请人将其简历，毕业证书，学位证书和其他申请材料提交给他们的电子邮件地址：ty_zpzx@163.com。电子邮件和简历以名称的格式 - 教育 - 高度 - 应用位置。
（ii）注册时间
从2月5日至2025年2月10日，将不再接受逾期申请（收到注册电子邮件地址的时间应占上风，可以在假期进行注册）。
（iii）简历过滤
根据招聘公告的招聘条件，应根据匹配人员和职位的原则对申请人提交的简历材料进行筛选，并应确定面试和评估人员。
（iv）面试和评估
专注于评估工作所需的全面能力和能力之间的匹配程度。
（v）统一检查
体格检查项目和标准应按照蒂亚尼亚人力资源的“就业体格检查标准”（自付费用）实施。天妮人的人力资源将统一地安排体格检查。如果候选人未能进行身体检查或自愿放弃，将取消要雇用的候选人的资格。
（vi）要雇用的人员
为了确定要聘用的候选人，蒂亚尼亚人力资源将根据特定情况安排入境程序。
5。预防措施
