关于我们
关于我们
中国国际经济贸易仲裁委员会（英文简称CIETAC）于1956年根据中央人民政府政务院决定成立，隶属于中国国际贸易促进委员会。它是新中国成立最早的仲裁机构，也是世界上主要的常设国际商事仲裁机构。仲裁裁决在全球范围内得到广泛认可和执行，我们独立、公正、高效的仲裁服务赢得了国内外的广泛认可。贸仲委以其悠久的历史和卓越的业绩，确立了中国仲裁的领先地位，打造了中国仲裁的国际品牌，成为全球最活跃、最重要的国际商事仲裁机构之一。
CIETAC位于中国北京，在中国设有13个分会/仲裁中心。海外还设有香港仲裁中心、北美仲裁中心、欧洲仲裁中心。它还管理两岸仲裁中心，形成北京仲裁中心。以此为中心，仲裁服务网络布局辐射全球。
为什么选择中国国际经济贸易仲裁委员会？
为什么选择我们？
首先，因为你很优秀！
招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，品行良好，遵守法律。
（二）具备岗位所需的专业技术资格。
（三）具有正常履行职责的身体条件和精神素质。
（四）招聘职位及年龄要求详见《贸仲委2025年公开招聘职位信息表》（附件）。
（五）服从中国贸促会、贸仲委驻外代表机构（分机构）的组织安排，随时到其驻外代表机构（分机构）办公。
（六）符合岗位要求的其他条件。
因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列入失信联合惩戒对象的人员有法律、法规规定禁止就业的其他情形的，不得申请。
应聘者不得应聘就业后构成回避关系的招聘岗位。
招聘范围
（一）岗位招聘对象为符合招聘条件的人员（包括应届毕业生和2025年7月前取得学历学位证书的留学生。留学生须取得教育部留学服务部门颁发的《外国学历学位证书》）中心颁发其最高学历证书”。
（二）岗位要求的专业应为岗位要求的最低学历及以上对应的专业。
招聘职位
*每位应聘者仅限申请所有招聘职位中的1个职位
1、仲裁秘书岗位（23人）
（一）工作地点及人数：总会8人（北京）、华南分公司（深圳）3人、上海分公司（上海）5人、天津分公司（天津）2人其中，西南分公司（重庆）2人，四川分公司（成都）2人，湖北分公司（武汉）1人。
（二）岗位要求：
1、硕士研究生毕业，本科、硕士均为全日制法律、法学专业，含符合条件的留学归国人员；通过国家法律职业资格考试；
2、具有较强的责任心、服务意识和团队合作精神；
3、申请联合会（含华南分会、上海分会）仲裁秘书职位，英语专业八级，或大学英语六级600分以上，雅思7.0分以上，托福100分以上;其他考试报考分会仲裁秘书职位的考生应具有大学英语6级以上，或雅思6分以上，或托福80分以上。
2、立案秘书岗位（1人）
(1)工作地点：北京
（二）岗位要求：
1、本科及以上学历，5年以上工作经验；
2、熟悉立案流程，了解仲裁业务情况，熟练掌握数据统计分析和常用办公软件；
3、工作积极主动、踏实细致，具有较强的沟通能力、组织能力、执行能力、高度责任感和良好的团队合作精神。
第二个是因为
我们可以提供优质的平台！
1. 我们的成就
连续两年荣获司法部“全国公共法律服务先进集体”和仲裁公信力评估“全国十佳机构”、“十佳涉外服务机构”第一名。被权威机构《2021年国际仲裁调查报告》评为全球最受欢迎的国际仲裁机构前五名，也是唯一跻身全球前五名的国内仲裁机构。
重要经营指标稳居全球前列。已审理仲裁案件7万余件，争议标的额连续7年超过1000亿元人民币。其涉外案件数量、涉案纠纷金额、涉案国家数量等三项重要业务指标均位居全球前列。
国际仲裁的公信力不断得到证明。仲裁裁决在全球范围内得到高度认可和广泛执行，并将于2024年在美国、加拿大、澳大利亚、沙特阿拉伯、哈萨克斯坦、南非、阿根廷、越南等国外法院全部执行。涉案金额12亿的裁决在加拿大得到承认和执行，创下中国仲裁裁决海外执行最高金额纪录。
国际仲裁的影响力更为显着。与联合国国际贸易法会议、国际商事仲裁机构联合会等国际组织开展广泛交流与合作，选拔专业人才参与国际规则制定。与90家国际仲裁机构签约，打造中国仲裁周、中国仲裁高峰论坛、贸仲全球仲裁员大会、“一带一路”仲裁机构高端论坛、RCEP、东盟国际仲裁高峰论坛等一系列具有国际影响力的活动。品牌活动为打造国际仲裁新的全球目的地迈出了坚实的步伐。
法律人才培养成果丰硕。共有注册仲裁员1,881名，覆盖全球145个国家和地区。连续22年成功举办“贸仲杯”国际商事仲裁辩论赛；举办“贸仲杯”国际投资仲裁辩论赛；与国内外30多所大学建立涉外法律人才联合培养项目。累计培养优秀国际仲裁人才2万余名。
2.我们能提供什么？
√薪资：具有行业竞争力的薪资水平，五险二金，年薪加薪，交接补贴，通讯补贴，取暖物业补贴，防暑降温补贴，新人优待补贴，地区补贴等。
√福利关怀：食堂、下午茶、健身房、星巴克、免费体检、补充医疗保险、补充养老保险、生日蛋糕、电影卡、公园年卡、节日福利（更多福利等你解锁）。
√假期保障：国家各类法定节假日、带薪休假、年假、婚假、产假、陪产假、育儿假、探亲假等。
√职业成长：综合相关培训、拓展国际视野、海外交流培训等。
招聘流程
招聘流程
一次登记
2、报名截止日期：2025年1月27日
2、资格审查
将按照本公告规定的报名资格和招聘岗位要求进行资格审查，资格审查贯穿整个公开招聘流程。
资格审查通过的人数与拟招聘岗位数的比例必须达到至少3：1才可以开始考试。如果没有达到这个比例，则应在基础笔试开始前减少该职位的招聘人数，以确保达到该比例，直至该职位被取消。招聘计划。若岗位招聘计划取消，该职位申请人可在基础笔试开始前申请其他符合报名条件的职位。减少职位空缺或取消职位招聘的计划将在笔试前在贸仲委官方网站（）上公告。
三个基本笔试
基础笔试成绩按百分制计算，及格分为60分。这是闭卷考试。具体时间、地点及有关事项另行通知。本次考试不指定辅导书籍，也不举办或委托任何机构举办辅导培训班。
四次采访
根据各职位应聘者基本笔试成绩从高到低的顺序，按照5：1的比例确定面试人选，并在贸仲委官网（）上公布。如果笔试成绩相同，则一起进入面试；参加基础笔试且合格人数比例低于5：1的，按实际合格人数确定面试人选。面试时间、地点及相关事项将通过电子邮件、电话或短信的方式通知面试候选人。若申请人放弃面试资格，则按基本笔试成绩从高分到低分的顺序递补。面试当日，因应聘者主动放弃、资格审查不合格等原因造成的面试名额不予补缺。
面试前，将对应聘者的资格进行审查。相关材料主要信息不实，影响资格审查结果的，贸仲委有权取消其参加面试的资格。
考试综合成绩按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例计算。
五项身体检查及检查
按照报考人员综合成绩从高分到低分的顺序，同等数量确定参加体检、考察的报考人员，并在贸仲委官网（）上公布。其中，如果该职位实际面试人数与计划招聘人数的比例小于3：1，应聘者的面试成绩必须达到面试考官组面试的所有应聘者的平均分申请人与面试前同一试题册可确定为体检和考察考生。
体检：按照现行公务员录用体检标准组织实施体检。
考察：按照新时代好干部标准和相关政策规定，根据录用岗位的资格条件和要求，进行上岗前考察。检查组深入检查候选人所在学校和单位，强化学校和单位的打卡作用，关注候选人的工作圈、生活圈、社交圈，采取包括个人面试、人事档案审查、社会信用记录查询、候选人面谈等。 ，可根据需要进行延伸检查。
考生体检、考察不合格，或者在体检、考察阶段因个人原因放弃资格的，经研究，根据考试总成绩从高分到低分的顺序，可以更换，也可以不更换。 。
六项公示
根据应聘者综合考试成绩、体检结果、考察情况，确定拟录用人选，并在贸仲委官网（http://www.贸仲委网站）公告。公示期为5个工作日。
七名员工
公示期满后，无问题或问题不影响就业的应聘者，报有关部门备案批准后，按规定办理就业手续。影响就业问题经举报并查实的，不予录用；如果反映的问题一时难以核实，可以暂缓聘用，待员工弄清楚后再决定是否办理聘用手续。
贸仲委在办理用工手续时，按照规定与劳动者签订劳动合同，明确双方的权利义务、违约责任和处理方式，维护劳动者的合法劳动权益。新录用人员按照规定实行试用期制度。试用期合格，正式录用；试用期未通过的，取消聘用资格。
通知
其他事项
1、招聘过程中，贸仲委可以通过电话、短信、电子邮件等方式联系应聘者，告知相关事宜，核实相关情况。请确保信息提交准确并保持沟通工具畅通。
2、申请人提交的申请材料和信息应当真实、准确、完整。伪造、变造证件、证书，或者以其他不正当手段获取资格，考试、体检、考察时作弊，或者有其他违反公开招聘纪律的，按照有关规定处理。
3、应聘者应按照规定的时限和要求配合完成各项任务。未在规定期限和要求内完成申请的，将被取消资格。
4、招聘过程中，如确定退出或被其他单位录用，请及时与招聘单位沟通，并提供书面弃权书，以免影响招聘工作的正常进行。
