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昆明理工大学津桥学院2025年专任教师招聘公告:77个岗位等你来应聘

来源:网络整理 时间:2025-01-08 作者:佚名 浏览量:

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昆明理工大学金桥学院2025年首次公开招聘专任教师公告

为适应学校发展需要,我校将于2025年向社会公开招聘专任教师77名。现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

坚持“公平、公正、公开、竞争、择优”的原则,采取公开报名、双向选拔、公平竞争、程序规范、择优选拔的方式。

二、注册基本条件

(一)遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;

(二)具有良好的思想政治素质和业务素质,遵守纪律,品行良好;

(三)具备招聘岗位所需的学历、资格、专业、岗位资格、专业(执业)资格和技能要求;

(四)具有适应岗位要求的身体条件;

(五)符合该职位所需的其他条件;

(六)有下列情形之一的,不得申请:

1、受到开除党籍处分、受到党纪政务处分尚未期满或者正在接受纪律审查、司法调查尚未得出结论的;

2.因犯罪受过刑事处罚的人和刑罚期限未满或者正在接受司法调查但尚未得出结论的人;

3、因师德缺失受到党纪政纪处分的;

4、有学术不端行为的人员;

5、在招聘考试中被发现有弄虚作假或者其他严重违反招聘纪律行为的;

6、被开除公职的人员;

7、依法被列入失信联合惩戒对象的人员;

8、严重违反用人单位规章制度,被解除劳动合同的;

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9、法律、法规规定不得录用的其他情形的人员。

(七)考生学历(学位)必须是国家认可的学历(学位),并于2024年12月31日前取得相应的学历(学位)证书。出国留学人员的学历应当经过认证经教育部相关部门审核并于2024年12月31日前取得相应的学历认证报告。

(八)应届毕业生原则上年龄不超过35周岁(1989年12月31日以后出生),其他申请人原则上年龄不超过40周岁(1984年12月31日之后出生);具有博士学位或具有硕士学位并取得高级专业技术资格者,年龄可放宽至45周岁(1979年12月31日后出生)。

(九)对特别优秀、急需紧缺专业人才,学历、职称、年龄要求可适当放宽。

三、招聘岗位及要求

招聘岗位详情及相关要求详见《昆明理工大学金桥学院2025年首次公开招聘专任教师计划》。

4. 招聘流程

(一)报名

本次招聘仅接受网上报名。申请人登录学校人事处网站()进行注册并填写相关信息。每个人只能担任一个职位。博士长期招聘。本次招聘报名时间为:2025年1月3日至1月13日。

(二)资格审查

学校将根据应聘者填写的信息和提供的材料,根据所申请职位的资格条件进行资格初审。填写信息、提供材料不齐全的,视为审核不通过,审核通过的,将以短信形式通知。笔试、面试、试讲的时间、地点另行短信通知。

(三)笔试

凡符合条件的考生均须参加笔试,博士研究生免笔试。笔试由学校人事处组织,以闭卷方式进行。 (注:本次招聘考试不指定考试辅导书籍,也不举办或委托任何机构举办考试辅导培训课程,请考生不要相信任何宣传传单,以免上当受骗)。

(四)资格审查

资格审核需提供以下资料:注册信息原件1份、复印件1份(含个人身份证、毕业证书、学位证书、教育部学籍在线核验报告、教育部学历电子报名表)证书、职称证书、职业资格证书等相关注册材料)。资格审查发现证书信息与报名材料不符的,取消面试资格;未在规定时间内参加资格审查的,视为自动放弃报名。

(五)专任教师岗位面试及试讲

面试和试讲同时进行。笔试通过人数超过招聘计划人数三倍的岗位,按1:3的比例进入面试和试听。笔试通过人数低于招聘计划人数三倍的岗位,按实际合格人数进行面试、面试。尝试一下。试讲内容原则上由各二级学院(系)聘请的相关学科专家起草,并在试讲前2至3天通知考生。

(六)考试成绩的计算方法、合格分数线和考核人选的确定

专任教师岗位

(一)笔试总分为100分,占考试总成绩的20%;

(二)面试总分为100分,占考试总成绩的20%;

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(三)试讲总分为100分,占考试总成绩的60%;

(4)考试总成绩按百分制计算。考试总成绩=笔试成绩×20%+面试成绩×20%+试听成绩×60%。

(七)背景调查

参加考察的应聘人员,按照综合成绩从高分到低分的顺序,按照计划招收人数等额确定。检查工作由昆明理工大学金桥学院组织,采用现场检查或信函检查等方式,了解学生的思想政治表现、道德品质、业务能力、业务成绩、团队合作精神、身心健康等情况。被检查对象的状况、综合素质等。情况,同时核实应聘者是否符合资格要求、所提供的应聘信息及相关材料是否真实准确等,作为录用的重要依据。

(八)体检

1、通知本人去指定机构体检。体检标准和项目参照《公务员录用通用体检标准(试行)》有关规定,结合行业和岗位特点确定;

2、患有可能影响其应聘岗位工作能力的疾病者,昆明理工大学金桥学院不予录用,并书面告知理由。产生的职位空缺将从得分最高的申请人到得分最低的申请人依次填补;

3、如候选人放弃,该职位可依次填补;如果没有合适的候选人,该职位可以空缺。

(九)签订劳动合同

对体检合格公告无异议的,发给聘用通知书。聘用人员提供完整的入职材料后,签订劳动合同。招聘人员工资按照学校工资制度确定。

(10)其他

1、正式员工(试用期考核合格)可享受带薪寒暑假;

2、工作地点:昆明理工大学金桥学院机场校区(官渡区云桥街1369号);

3、学校提供住宿。

五、其他注意事项

(一)应聘者资格审查贯穿招聘全过程。申请人应对向学校提供的申请材料和个人信息的完整性、真实性负责。与事实不符的,学校有权取消应聘者进入下一步招聘和就业资格,并由应聘者承担由此产生的后果。

(二)笔试、面试、体检、招聘等招聘流程的通知及相关信息以电话、短信方式通知。请申请人保持沟通畅通,及时关注。

若因个人信息不正确或通讯工具不良而无法联系到申请人的,将被视为放弃申请。

(三)本次招聘过程中,昆明理工大学金桥学院不向应聘者收取任何费用。请广大申请人提高警惕,谨防上当受骗。

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