为增强职业教育服务经济社会和产业发展的能力，推动井冈山市、吉安市乃至全省数字经济产业发展。经市人力资源和社会保障局批准备案，井冈山市人才服务中心决定向全社会公开招收博士生6名专业设置。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位、计划及要求
招聘岗位及数量见附件。
2、招聘对象条件
应聘者须符合以下基本条件及招聘岗位要求：
（一）基本条件
1、遵守法律、法规，拥护中国共产党的领导和社会主义制度；
2、诚实守信，具有良好的职业道德、严谨的工作作风和科学求实、团结协作的精神；
3、身体健康，符合岗位要求，热爱教育事业；
4、根据《事业单位人事管理回避规定》，应聘者在任职时不得申请构成《事业单位人事管理回避规定》所列情形的职位。
（二）招聘岗位条件
1、年龄不超过45周岁（1978年12月1日（含）以后出生）。
2、国内外高校博士生。出国（境）外留学回国的，须持有教育部颁发的境外（境）外学历（学位）证明。
3、申请人须于2025年8月31日前获得毕业证书和学位证书；未按时取得毕业证书、学位证书的，取消就业资格；
4、所学专业、学历及相关条件须与引进职位要求一致。
5、符合招聘岗位要求的其他条件。
（三）有下列情形之一的，不得申请：
1、有任职期限要求且在任职期限内的机关、事业单位正式人员；
2、因犯罪受过刑事处罚的；
3、涉嫌违纪违法，正在接受有关部门审查，尚未作出结论的；
4.受到处罚期限或者影响期限尚未届满的；
5、在公务员考试、人才引进、事业单位公开招聘考试中被发现有舞弊或者其他严重违反招聘纪律行为的；
6、法律、法规规定的其他情形。
三、招聘方式及程序
（一）报名
报名时间：自公告之日起至2024年12月31日下午16:00
应聘者请将简历等材料发送至联系邮箱（pioneeredu01@163.com）。邮件主题为毕业学校+姓名及学历+所学专业+应聘职位。邮件附件须将以下材料汇总成PDF文件（井冈山人才服务中心公开招收博士生报名表（附件2）+身份证扫描件+学士、硕士、博士毕业证书及学位证书扫描件+学信网学历验证报告+职称证书或资格证书；附学业成绩单和就业推荐表）。
（二）资格审查
时间：2025年1月2日-6日
1、招聘单位和主管部门负责资格审查，应聘者提供的个人信息必须真实有效。招聘单位初审合格后，报井冈山市人力资源和社会保障局进行资格审查。参加复试者须携带报名表、户口证明、身份证、学历（学位）证明。出国留学回国者须携带证明证明。资格审查贯穿招聘全过程。应聘者在任何阶段如发现提供虚假信息或不符合岗位要求的，将取消其录用资格。
2、每人限报考1个职位，每个职位之间的考试开考比例与通过资格审查的人数必须达到1：3。网上报名及资格审核后，若人数未达到1：3的考试开考比例，将取消应聘或减少招聘岗位计划。对于特别紧缺的岗位，经吉安市人力资源和社会保障局批准，可以按实际人数进入试用期。
（三）试讲
时间：2025年1月11日
地点：稍后通知
对考生的专业能力和水平进行考核，并对专业相关课程章节进行40分钟的试讲，并进行现场答辩。试讲和答辩结束后，考生根据考生人数按1：3的比例进入面试阶段（最低录取分数线为70分）。试讲成绩不计入总成绩。
（四）面试
时间：2025年1月12日
评价候选人的政治思想素质、人生观和价值取向，以及个人发展诉求与岗位的匹配程度。面试成绩不得低于70分，按照应聘人数从高分到低分等额确定参加体检的人选。
（五）体检及检查
时间：稍后公布
体检按照《江西省申请认可教师资格人员体检办法》进行。体检费用由考生自行承担。体检时间另行通知。体检不合格者，不予录用。重点考察拟聘用人员的政治思想、道德品质、遵守法律法规、廉洁自律、能力素质等情况。不符合条件者，不予录用。因体检、考察不合格等原因出现空缺的，按照同一岗位总成绩从高分到低分依次递补。
（六）公开招聘
体检合格的拟聘人员将在井冈山市人民政府网站进行公示，公示期为5个工作日。公示期满无异议的，人力资源社会保障部门按规定办理审批聘用手续，聘用人员为事业单位自费人员。整个招聘过程接受纪检监察部门的监督。
四、政策、福利及服务保障
详细咨询联系人：刘老师17770623389。
5、管理评估
引进期间，对引进的高层次人才实行跟踪考核，具体考核细则另行制定。
六、监督电话
井冈山市纪委、市监委：0796-6890950
