为适应广播电视行业发展需要，进一步优化广播电视队伍结构，宿迁广播电视台面向社会公开招聘工作人员4名（正式业务编制、主持人2名、记者2名）。现将有关事项公告如下：
1、招聘岗位
招聘岗位及相关要求见附件《2025年宿迁市广播电视台公开招聘岗位名单》（以下简称《岗位名单》）。
2、招聘对象
面向社会招聘。
三、申请条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党的领导和社会主义制度；
（三）品行良好；
（四）具有正常履行职责的身体条件。
（五）年龄18周岁以上，35周岁以下（1988年12月16日至2006年12月24日期间出生）。依法退出现役的博士生、退役军人，可以申请具有中级以上职称的专业技术职务，年龄可放宽至40周岁。
（六）其他资格和条件。
1、专业设置。招聘条件中“专业”的目录为《江苏省2025年考试录用公务员专业参考目录》（以下简称《专业参考目录》）。未列入专业参考目录的专业，若为高等学校开设且事业单位需要的，已纳入招聘条件的“专业”要求。
2、招聘岗位要求具备专业技术资格证书、学历学位证书等条件。除非有特殊要求，否则必须在注册开始前获得。 2025年普通高校毕业生取得学历和学位证书的日期可放宽至2025年8月31日。
（七）有下列情形之一的，不得报考：
1、现役军人；
2、普通高等学校全日制在校学生；
3. 2025年6月24日之前，新录用的工龄未满5年的公务员、江苏省各地方事业单位公开招聘且工龄未满3年的现有（注册）人员以及规定的人员（包括协议）明确）离开现工作单位（岗位）的人员不得被辞退；
4、与招聘单位负责人有婚姻关系、直系血缘关系、三代以内旁系血缘关系或者近亲婚姻关系的，不得申请组织（人员）、纪律检查、监察、公共机构的审计和财务状况；现有员工在职期间存在上述关系的，不得申请任职后形成直接上下级领导关系的管理职位，以及《人事招聘制度》中明确回避的职位。 《事业单位回避管理规定》；
4. 报名安排
本次公开招聘报名流程按照发布招聘公告、网上报名、资格初审、缴费确认等步骤实施。
（一）发布招聘公告
按照“事先通知、公开透明”的原则，招聘公告将在报名前向社会公布。
公告发布网站：宿迁广播电视台。
宿迁市人力资源和社会保障局.
（二）网上报名及资格初审
本次公开招聘的报名、照片上传、资格初审、付款确认等工作均在网上进行。宿迁广播电视台负责组织实施报名受理和资格预审。
报名及照片上传网址：
宿迁市人力资源和社会保障局门户网站“人事考试”栏目。
1、报名及照片上传时间：2024年12月16日9:00——12月24日12:00。报考人员网上报名时遇到技术问题可咨询宿迁市人事考试中心（0527-84353885）。
2、资格初审：2024年12月16日9:00——12月24日16:00。应聘者在资格初审中遇到问题可与招聘部门（单位）联系。联系电话显示在“职位列表”中。
3、陈述与申辩：2024年12月16日9:00——12月24日18:00。应聘者对资格初审结果有异议的，可向招聘部门（单位）陈述）在指定时间内。联系电话显示在“职位列表”中。
4、资格初审异议处理：2024年12月16日9:00——12月24日18:00。
5、付款确认：2024年12月16日9:00——12月25日10:00。
(3)网上确认
1、招聘单位根据本公告和国家及江苏省事业单位公开招聘及其他相关规定，对应聘者的报考资格进行初审。申请人在网上提交报名信息后24小时内可到报名网站查看招聘单位的资格初审意见（最后一天报名的应聘者请及时报到）。如对初审意见有异议，请及时向负责资格审核的招聘单位报告并申辩。
2、初审通过的申请人须使用具有网上支付功能的银行卡网上缴纳报名费100元。确认付款后，即注册成功。付款成功后，报名费不予退还。
3. 如果您未能在规定时间内确认报名资格、上传照片并在线缴纳报名费，您的报名将被视为无效。截止日期后将不再提供注册服务。
（四）注意事项
1、应聘者应根据岗位要求和网上提示，如实填写相关信息，并上传应聘者电子照片。照片要求：近期正面2寸（35×45毫米）不戴帽子证件照，jpg格式，尺寸小于20Kb。应聘者在填写信息、上传照片时弄虚作假的，按照《事业单位公开招聘违纪违法行为处理规定》处理。
2、报考人员只能凭本人有效二代身份证选择报考岗位。报名和考试时使用的有效居民身份证必须一致，否则将取消考试资格。报名期间，资格审查不合格的，可以申请其他符合条件的职位。
3、报名完成后，如01职位不能达到1：3的考试开放比例，招聘计划将相应减少，直至取消招聘计划； 02、03职位根据实际报考人数开放；已申请被取消职位的人员，可重新申请其他符合条件的职位。对于符合要求的职位，补充报名时间为：2024年12月25日14:00-16:00。
4、网上申请后，申请人应保持《报名表》中填写的联系电话正常使用、畅通无阻。若因应聘者个人原因（如号码错误、换号、停机等）影响招聘工作，责任和后果由应聘者自行承担。申请人对此负有个人责任。
（5）网上打印笔试准考证
已确认缴费的申请人须在规定时间内到原报名网站下载并打印《准考证》。
打印门票时间：2024年12月26日10:00-2024年12月27日24:00。
打印技术问题请联系宿迁人事考试中心（0527-84353885）。
五、招聘方式
本次公开招聘所有考试均采用百分制计算、综合并公布。
（一）专业技能测试
职业技能考试由宿迁市广播电视台委托宿迁市人力资源和社会保障局组织实施。
1、专业技能考试时间：2024年12月28日。（具体时间、地点详见准考证）
2、专业技能考试考生确定：成功报名02、03岗位的应聘者，将直接进入专业技能考试。
3、专业技能考试合格线：申请人成绩必须达到60分才算合格，否则将被取消进入下一阶段的资格。但对于非竞聘岗位（指参加专业技能考试人数等于或少于计划招聘人数的岗位），必须达到65分才有资格。
4、专业技能测试内容：详见《公开招聘岗位简介表》。
（二）笔试
笔试由宿迁市广播电视台委托宿迁市人力资源和社会保障局组织实施。
1、笔试时间：2025年1月4日（具体安排见准考证）。
2.笔试内容：新闻专业知识
3、笔试地点：见准考证。
4、笔试人选确定：所有01职位合格的应聘者将进入笔试； 02、03职位，按照岗位招聘计划，根据应聘者专业技能考试成绩从高分到低分，按照1：10的比例进入笔试。未达到1：10比例的，按实际报名人数进行笔试；
5、笔试及格线：笔试成绩不低于笔试试卷总成绩50%的考生为合格。否则，将取消其进入下一阶段流程的资格。
6、笔试成绩查询：申请人可通过身份证件号码、准考证号查询原报名网站。
（三）注册资格审核
1.排名分数综合。
01名次：排名成绩=笔试成绩
职位02：排名成绩=专业技能考试成绩×60%+笔试成绩×40%。
03职位：排名成绩=专业技能考试成绩×60%+笔试成绩×40%。
2.确定资格审查人选。根据应聘人员的排名，按照招聘计划岗位数三倍的比例从高分到低分确定资格审查人选（成绩并列垫底的应聘人员一并进入）。若报名人数与招聘计划人数比例小于3：1的，按实际录入人数参加审核。
3、资格审查时间、地点。宿迁广播电视台负责对报名者的注册资格进行审核。评审时间、地点将在宿迁广播电视台网站另行公布。申请人须提供符合申请要求的全部有效证件和材料。有效文件和材料包括但不限于：
（一）社会人员（含在职人员）须提供学历证书、学位证书。
（二）2025年应届毕业生须提供就读院校盖章的《毕业生就业推荐表》和《毕业生就业协议书》。
（三）出国留学人员须提供经教育部留学服务中心认证的境外学历学位证明材料。
（四）个人身份证。
（五）本人应聘职位所需的其他资格证明材料。
（六）机关公务员（含公管单位人员）还须提供《公务员登记表》或《公务员录用审批表》及单位同意证明才可报考。
（七）事业单位人员还须提供《事业单位聘用合同》以及事业单位及其主管部门出具的同意申请的证明。
申请人必须提供所有材料的原件和一套副本。
4、补充规则。宿迁广播电视台对报名材料进行审核，并当场通报资格审核结果。招聘单位认为应聘者提交的材料不符合本公告及《公开招聘职位简介表》要求，且应聘者无异议的，招聘单位可以按照分数最高的顺序对应聘者进行排序。同一职位的申请人。按降序排列至最低分。申请人对资格审查结果有异议的，应当当场提出声明。逾期不提交的，视为无异议。资格审查贯穿整个公开招聘流程。
5、面试费：资格审查通过后，申请人须现场缴纳面试费每人100元。
（四）面试
通过资格审查的应聘人员将参加面试。此次访谈由宿迁市广播电视台委托宿迁市人力资源和社会保障局组织实施。面试时间、地点以《面试通知》为准。
1.面试形式：面试形式为结构化面试。
2、面试合格线：面试成绩必须达到50%才算合格，否则将被取消进入下一阶段的资格。但对于非竞争性职位（指参加面试人数等于或少于计划招聘人数的职位），应聘者面试成绩必须达到60分才算合格。面试结果将当场告知应聘者。
（五）总分综合计算
总分计算规则如下：
职位01：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
职位02：总成绩=专业技能测试成绩×40%+笔试成绩×30%+面试成绩×30%。
03职位：总成绩=专业技能考试成绩×40%+笔试成绩×30%+面试成绩×30%。
六、考察、体检、公示及录用记录
(一)检查
检查工作由宿迁市广播电视台组织实施，检查按照《公务员录用检查办法（试行）》执行。
1.确定考察人选。按照应聘者总成绩从高分到低分（总成绩相同的，按笔试成绩确定01职位；按专业技能考试成绩确定02、03职位，总成绩仍相同的，另行考核确定），按照招聘计划岗位数1：1的比例确定考察人选。
2、检查时，授权培养、定向、协办项目的毕业生须提供授权培养、定向、协办单位与就读院校联合出具的同意申请证明。现任雇员必须提供雇主出具的同意申请证明。登记时在职但年检前已离职的，须提供合法有效的《解除劳动（劳动）合同证明》。未按时提供上述材料的，视为审核不合格。
选拔符合条件的人员作为体检对象。
（二）体检
体检工作由宿迁市广播电视台组织实施，体检时间另行公布。体检项目和标准参照《关于修订公务员录用体检通用标准（试行）的通知》和《公务员录用体检操作手册（试行）》执行（人力资源和社会保障部[ 2016]第140号）。体检费用由申请人自行承担。
体检合格者为录用人员。
（三）公示及聘用记录
体检结束后，拟录用人员名单将在宿迁市广播电视台网站公示7个工作日。公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响招聘的，用人单位将按照规定办理招聘手续，并与拟聘用人员签订劳动合同。聘用期限一般不少于3年，并约定试用期。被聘用人员与用人单位订立三年以上（含试用期）劳动合同的，除依照法律、法规规定终止劳动合同外，还必须在用人单位服务至少3年（包括试用期）。试用期内经证明不符合岗位要求的，取消其聘用资格，终止劳动合同。对影响就业问题反映并查实的，不予录取。
被聘用人员与原工作单位签订劳动（雇佣）合同或者各类协议的，应当负责办理。
在考察、体检、公示、录用备案等阶段因各种原因出现空缺的，招聘单位将在该职位面试的应聘人员中按照得分最高分到最低分的顺序进行填补。就业登记后，因各种原因出现空缺的，不再填补。
七、纪律与监督
本次公开招聘严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格遵守规定的程序、条件和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊。招聘工作接受纪检机关和社会的监督。工作人员违反考试、用人纪律或因玩忽职守造成不良后果的，一经查实，将按照有关规定严肃处理。
自2018年1月1日起，应聘者在事业单位公开招聘各环节中犯下的各类违纪行为（包括失信行为），将按规定记入国家统一的《公开招聘应聘人员诚信档案》。备案期限五年或长期备案，严格按照《事业单位公开招聘违纪违法行为处理规定》（人力资源社会保障部令第35号）处罚。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
八、其他事项
职责分工。宿迁广播电视台负责解释报名条件、考试内容、证明材料等各项政策，按照本公告的规定组织实施公开招聘各相关环节，并承担相应责任。宿迁市人力资源和社会保障局负责公开招聘工作的事前方案审批、事中监督和事后检查整改。按照规定程序受理举报、投诉，组织对违纪违法行为的查处。
政策咨询热线
0527-80909987（宿迁市广播电视台人力资源部）
咨询时间：工作日上午9:00-12:00、下午14:00-18:00。
监督热线：0527-80909986（宿迁市广播电视台纪委办公室）。 0527-84359272（宿迁市人力资源和社会保障局人事管理处）。
九、本公告由宿迁市广播电视台负责解释。
附录：
江苏省2025年考试录用公务员专业参考目录
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宿迁广播电视台
2024 年 12 月 13 日
来源|宿迁广播电视台
主编|美术编辑孙晓宁|主编王为民 |陈辉
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