1、在重大政治问题上不坚持党的基本路线，不同党中央保持一致。
2.在纪律期限或者影响期限内受到党内严重警告、重大行政记过等处分的；
3、涉嫌违纪违法，正在接受有关部门审查，尚未作出结论的；因吸毒、卖淫、赌博受过行政拘留、司法拘留、收容教育或者受过处罚的。
4、依法被列入失信联合惩戒对象的。
5.在国家组织的各类招聘考试中被发现扰乱报考秩序、威胁工作人员人身安全或者弄虚作假的。
六、现役军人、国家招募、训练的人员以及与国家签订服役协议且服役期未满的人员。
7、根据法律、法规规定不准应聘或者经招聘领导小组审议后因其他原因不准应聘的情形。
四、招聘程序
（一）发布招聘公告。 2024年12月10日，在“民意人力”微信公众号等平台公开发布招聘公告。
（二）网上报名
一、报名方法及流程。申请人可于2024年12月11日9:00至2024年12月17日17:00登录网上报名系统（）进行网上报名。逾期申请将不予受理。
2、注册相关要求。报名时应提供真实、准确、有效的个人信息，如实填写《遵义市民希望人力资源服务有限公司招聘人员登记表》（附件2，以下简称《登记表》），并上传本人近期未着装的正面彩色1寸证件照（jpg格式，文件大小20kb以内，照片标准参照第二代身份证照片标准及技术规范）。
本次网上报名实行诚信报名制度。应聘者须仔细阅读本招聘公告，并签署《诚信应聘承诺书》进行网上报名（附件3）。申请人填写的信息必须符合本人实际情况，符合所申请职位的条件和要求。如有弄虚作假、隐瞒信息等情况，一经查实，将取消申请人进入下一阶段的资格。
申请时，申请人须按照以下标准在报名系统指定位置上传相应信息（PDF格式扫描件）：
（1）单独上传《教育部学历证书电子登记表》（PDF格式扫描件，须于2024年11月10日及以后查询）。持有港澳台地区或境外院校学历学位的申请人，须上传教育部留学服务中心颁发的学历学位认证证书（PDF格式扫描件，须于11月或之后查验） 2024 年 10 月）。
（2）“身份证、毕业证、学位证”合并为一张PDF扫描件上传；
（三）职业技术资格证书、工作证明等材料合并为PDF格式扫描件一份上传。
3. 申请人须注意：
（一）申请人年龄以身份证上出生日期计算，截止日期为2024年12月10日；
（二）取得岗位所需职业技术资格证书的截止日期为2024年11月；
（3）符合“具有2年及以上任意专业英语教学及相关工作经验”和“具有2年及以上任意专业英语教学及相关工作经验”条件的申请人，需提供工作证明（注明工作职位、工作内容、起止时间，加盖单位公章或单位人事部门印章）及相应的社保缴纳证明（工作年限计算截止日期为2024年11月，申请人的工作经历期间的经历全日制学习将不被认可）。
4、资格初审。网上资格预审时段为2024年12月11日9:00至2024年12月18日12:00，工作人员根据《招聘简章》对已提交申请的应聘人员进行网上初审，该职位所需的资格，以确认其是否有资格申请。
对网上资格初审不合格的，评审人员须说明一次不合格原因，并提示考生重新上传相关材料。在网上资格初审中，如申请人报名时填写的信息不真实，不符合所申请职位的学历、专业或者其他资格要求，且申请人通过资格初审的，网上取得资格并进入下一阶段，经核实后，将取消申请人进入下一阶段的资格，后果由申请人自行承担。
申请人可在网上初审期间登录“网上报名系统”查询是否已通过初审。资格初审合格者，不得申请其他职位。网上报名期间，申请人已提交申请，但因报名信息不全、错误、遗漏、照片不符合要求等原因未能通过资格初审的，可在报名前重新上传相关材料。资格预审结束，提交申请。
注册成功后，申请人不得修改任何注册信息。网上资格初审完成后，审核未通过的，视为报名失败。应聘者留下的联系电话在招聘期间不得更改，并必须始终保持沟通畅通。
5.在线支付。通过网上资格预审的申请人需缴纳考试费每人100元。费用将于2024年12月11日9:00至2024年12月18日20:00在“网上报名系统”缴纳。报名成功，未在规定时间内缴纳的，视为缴费成功。视为自动放弃。招聘过程中，应聘者因自身原因未能参加招聘或被取消招聘资格的，不予退款。申请人应在“网上报名系统”中打印至少2份《申请表》并保留，以供资格审查时使用。
本次招聘不设最低开考比例，后续以实际应聘人数为准。
（三）面试
1.面试对象：通过网上报名资格初审并成功缴纳费用的申请人。
2.打印面试准考证。进入面试者须在规定打印时间内（打印时间在“民旺人力资源”微信公众号另行通知）登录网上报名系统（），自行下载打印面试准考证。逾期未打印者，视为自动放弃，后果由申请人自行负责（为防止网络异常问题，建议申请人妥善安排准考证打印时间和时间）打印多份以供备份）。
3、面试时间、地点：详见《面试准考证》。准考证打印时间将在“大众人力”微信公众号另行通知。
4、面试要求：应聘者参加面试前须测量身高（净身高）。身高不符合岗位要求的，取消面试资格；申请人未在规定时间内参加面试或被取消面试资格的，面试将被取消。进入下一阶段的资格。
面试成绩按百分比计算，按“四舍五入法”保留小数点后两位数。若同一职位实际面试人数与招聘计划人数比例小于或等于3:1，则该职位应聘者面试成绩必须达到70分以上，方可进入下一个职位阶段。
面试结果及进入下一阶段的候选人名单将在“人民的希望人力资源”微信公众号上公布。如有异议，须在公示期内以书面形式向公司提出。
（四）笔试
1、笔试对象：获得有效面试成绩的应聘者，按照面试成绩从高分到低分，按照进入笔试的人数与招聘岗位数3：1的比例确定计划。若应聘者面试成绩并列垫底，则同时确定为笔试候选人；如果该职位参加笔试的人数与招聘计划中的职位数的比例小于3：1，则所有符合参加笔试资格的该职位的候选人将被确定为候选人用于笔试。
2、笔试时间、地点：详见《笔试准考证》。准考证打印时间将在“人民希望人力资源”微信公众号另行通知。
3、笔试要求：报考者须同时持有有效居民身份证或临时身份证原件和《笔试准考证》进入考场参加闭卷考试。笔试满分为100分，按“四舍五入法”保留小数点后两位。笔试成绩及进入下一阶段的候选人名单将在“人民的希望人力资源”微信公众号上公布。如有异议，须在公示期内以书面形式向公司报告。
（五）资格审查和体检
按照该职位总成绩从高到低排序（总成绩=面试成绩×60%+笔试成绩×40%）。申请者总分必须达到70分或以上才能晋级下一阶段。资格审查和体检人选按照岗位计划按招聘人数等额确定。若总成绩并列，则以面试成绩较高者为资格审查和体检对象。面试成绩相同的，重新组织面试，重新面试成绩较高者作为资格审查和体检对象。
1、资格审查主要审查申请人注册信息的真实性、是否有吸毒历史、是否为失信联合惩戒人员、是否有犯罪记录等。资格审查合格的，视为放弃资格。
2、体检时间、地点将在“民王人力”微信公众号另行通知。体检费用由考生自行承担。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（人力资源和社会保障部[2005]1号）、《关于修订《通用标准》的有关内容《公务员录用体检管理办法（试行）》和《公务员录用体检操作手册》（试行）《通知》（人社部保安[2016]140号）及贵州省相关规定。
（六）宣传就业
1、公示。面试、笔试、资格审查、体检合格的应聘者，确定为录用人选，并在“人民希望人力资源”微信公众号公示，公示时间为3个工作日。公示期间发现存在影响就业问题的，取消其就业资格。目前难以核实的，将暂缓聘用，待核实结论出来后，再决定是否录用。
2. 雇用。公示期满后，无异议或举报问题不影响聘用的，须在规定时间内到公司办理聘用手续。被聘用人员与其他用人单位存在劳动关系的，应当在签订劳动合同前提供解除或者解除劳动关系的证明。如果您未按照公司要求办理聘用手续，公司有权取消您的聘用资格。就业通知将通过短信或电话发送。
员工在试用期内无故未参加公司或用人单位组织的岗前培训，培训期间无故旷工、迟到、早退、培训考核不合格的或经证明不符合聘用条件的，劳动合同将被终止。
按照《中华人民共和国劳动合同法》，实行公司与用人单位劳务外包人员工资制度（含五险一金，基本工资+绩效）。如因政策变化需要调整相关福利的，以变更后的政策为准。
5、注意事项
（1）本次招聘相关信息及公告将在“民旺人力资源”微信公众号发布，并对进入面试、笔试的人员进行电话或短信通知；请申请人密切关注指定微信公众号发布的相关信息，并提供准确的电话号码，并保持手机24小时畅通。因未及时关注申请或沟通不畅而造成的任何后果由申请人自行承担。
（二）报考人员须持有本人有效居民身份证或临时身份证原件及准考证方可参加各项考试。
（三）本次招聘不指定参考书，也不持有或委托任何培训机构提供培训服务。
（四）应聘者因资格审查、体检不符合聘用条件的，公司有权决定是否更换应聘者。填写规则：按照总成绩和招聘流程从高到低的顺序填写。如果职位总分相同，则面试分数较高的候选人晋级；若面试成绩相同，则重新组织面试，对分数较高的考生重新进行面试。作为补充对象。
六、纪律监督
本次招聘工作严格遵循相关政策法规，严格遵循公平正义的原则，严守工作纪律，杜绝弄虚作假、徇私舞弊等行为，积极接受有关部门和社会各界的监督。对违反纪律的申请人、工作人员及其他人员，按照有关规定严肃追究责任。
7、本《招聘简章》由公司负责解释，其余事项由公司研究决定。公司有权根据实际情况调整、取消或终止本次招聘计划。
招聘咨询热线：0851-27917678；
咨询时间：工作日9:00-12:00、13:30-17:00。
附件1：遵义民旺人力资源服务有限公司招聘员工岗位表.doc
附件2：遵义民旺人力资源服务有限公司招聘员工登记表.doc
附件3：诚信报考承诺书.doc
