为加强本溪市运营服务中心人才队伍建设，持续优化人才队伍结构，积极促进高校毕业生就业，根据《事业单位人事管理条例》和《辽宁省事业单位公开招聘人员办法》等规定， 本溪市运营服务中心拟向社会公开招聘专职事业建设工作人员20名，现将有关事项公告如下。
1. 招聘对象
招聘对象为普通高中（职业）院校毕业生和符合招聘基本条件和招聘岗位具体资格的社会在职、非在职人员。
二、招聘的基本条件
（1） 具有中华人民共和国国籍;
（二）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;
（三）具有良好的政治素质和品德，服从组织安排;
（四）具备本岗位所需的专业或者技术条件，具备正常履行职责的身心素质;
（5） 年龄在 35 周岁以下（1988 年 11 月 25 日或之后出生）;具有博士学位和副高级专业技术资格人员的年龄可放宽至45岁以下（1978年11月25日及以后出生）;招聘岗位对年龄条件有特殊要求的，按岗位年龄要求执行;
（6） 具有本科及以上学历;
（七）本岗位要求的其他条件见《2024 年本溪市运营服务中心公开招聘人才计划信息表》（附件 1）。
招聘岗位所需的学历和学位是指国家认可的学历和学位。申请人应在 2024 年 9 月 30 日（含）之前获得相应的学历和学位。海外院校的毕业生应获得教育部认证的学位证书。
受过刑事处罚的人员，涉嫌犯罪尚未查清或者正在接受纪律审查的人员，被开除党籍人员，被开除公职人员，因失信被依法列为联合惩戒对象的人员; 在各级公务员录用和事业单位录用中被发现有弄虚作假或者其他严重违反录用纪律行为的人员，录用后形成回避关系的人员，现役军人，在读的非应届毕业生，以及被依法处罚的人员; 法律、法规规定不允许担任事业单位工作人员的其他情形的人员，不得申请参加考试。
3. 招聘方法
本次招聘将采取考试评估（笔试和面试）的形式。
四、招聘报名程序
（1） 招聘职位查询
招聘岗位简介、任职资格等信息统一公布在本溪市人力资源和社会保障局网站（）和本溪市住房和城乡建设局网站（），详见《2024年本溪市运营服务中心公开招聘人才计划信息表》（附件1）。
（2） 注册
1. 报名时间：2024 年 11 月 27 日至 2024 年 12 月 3 日。
2、报名方式：在线报名。符合招聘基本条件和任职资格的应聘者，应填报《本溪市运营服务中心招聘登记表》（附件2），连同其他报名材料发送至报名邮箱（yxzxzgb@163.com）。
3. 提交申请材料：
注册时，您需要上传材料（原件的清晰照片或扫描件）。
（1）《本溪市运营服务中心招聘登记表》（附件2），登记表附近期免冠2寸正面证件照（红底蓝底或白底证件照）;
（2）2024年本溪市运营服务中心公开招聘人员基本信息汇总表（附件3）;
（3）毕业证书、学位证书和中国高等教育学生信息网用二维码打印的《教育部学历证书电子登记备案表》，留学归来者须提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位证明（包括硕士及以上学历和本科学位）;
（4） 有效身份证原件;
请在报名时按上述顺序提交所需材料，上传的材料将以压缩包的形式按时发送到邮箱。邮件标题和压缩包名称请采用“姓名 + 职位名称 + 联系电话”的形式，例如：“旺气工作人员 （1） 13700001111”。考生提交报名信息后，将无法修改。
4. 查看结果
在报名期间，资格审查员将对申请人提交的信息进行初审，并通过电子邮件或电话提交审查意见。通过审核者不能重新申请其他职位。未通过审核者，可在规定时间内重新申请其他符合招聘要求的岗位。
（3） 领取入场券
这
领取准考证的时间、地点另行通知，请考生及时关注本溪市住房和城乡建设局网站。
（4） 注意事项
1、挂号咨询电话：024-47115195（咨询时间：工作日9：00-11：00、13：30-16：00）。
2. 每位应聘者只能申请一个招聘岗位。
3. 当应聘人数未达到 1：2 的比例时，调整或取消该职位的招聘计划，调整或取消的职位及招聘计划将在本溪市住房和城乡建设局网站上公布。未在规定时间内重新申请的，视为放弃申请。
4. 考生报名和考试时使用的身份证必须相同。
5.招生实行诚信承诺制度，应聘者在报名时应如实提交相关信息和材料，资格审查全程进行，并延伸至岗位，凡弄虚作假，或与招聘岗位要求的资格不匹配的，在面试前资格审查和录用程序中一经核实，将取消面试资格或录用资格。
6、已参加工作的应聘者，必须得到所在单位的同意后方可参加招聘考试，并自行解决本单位人事、劳动关系等相关事宜。
7.在报到考期间（笔试、资格审查、面试、体检、检查），考生应确保报到时填写的通讯工具畅通无阻，以便招聘单位联系。
八、本次公开招聘岗位名单所列专业名称参照《参照公务员法治招聘专业（学科）指导目录》的《2016年辽宁省级各级机关和公务员（职员）管理单位》（附件四）。
5. 笔试
（一）笔试内容
笔试内容为行政职业能力倾向测试，满分 100 分。
（2） 笔试的时间和地点
笔试时间、地点另行通知，请考生及时关注本溪市住房和城乡建设局网站。
申请人应在准考证上指定的时间和地点参加考试，并须携带报到时使用的身份证和准考证。监考员应根据考生的准考证、身份证和考场座位表核实身份并进行监考。
（3） 最低及格分数及笔试成绩查询
笔试打分后，由本溪市运营服务中心根据成绩汇总分析确定最低及格分数线，未达到最低及格分数线者，不得参加资格审查（review）和面试。应聘者笔试成绩、最低及格分数及已进入面试资格审查的应聘者名单，将通过本溪市住房和城乡建设局网站予以公布，应聘者可随时查询。
6. 确定面试和资格审查的候选人
笔试成绩将透过本溪市住房和城乡建设局网站公布，并将《2024 年本溪市运营服务中心公开招聘人员计划信息表》（附件 1）中公布的面试比例，按笔试成绩由高到低的顺序确定。
用人单位将对面试者进行资格审查（review）。认真核对申请人提供的身份证件、学历证书、学位证书、执业证书、教育部学生身份在线验证报告、报名表、笔试准考证等材料。如果您有工作单位，则需要提供同意证明才能申请考试。资格审查贯穿招聘全过程，一旦发现应聘者不符合应聘岗位要求或存在造假行为，其考试和应聘资格将随时被取消。资质审核时间及相关事项将在本溪市住房和城乡建设局网站公示。逾期未接受资格审查的，视为自动放弃。
面试前，如因申请人自愿放弃、资格不合格或欺诈等原因出现空缺，将填补空缺。原则上，更换工作应在资质审核完成后 3 个工作日内完成。如果面试官已经公布，而替代面试官还没来得及公布，则可能不会公布，招聘单位将向其他已进入岗位面试的候选人说明情况。更换后未达到规定的访问比例的，应按实际人数确定访问员。
7. 面试
这
面试由本溪市住房和城乡建设局会同本溪市运营服务中心组织实施，面试注重应聘者的敬业素养和分析解决问题的能力，采用结构化面试等方式，满分100分，合格分数线为60分。申请人的总分按照 5：5 的权重比计算（即笔试成绩 * 0.5 + 面试成绩 * 0.5 = 总分）。面试详情及总分将在本溪市住房和城乡建设局网站上公布。
8. 体格检查
这
体检工作是指《关于修订〈公务员体格检查通用标准（试行）》和《公务员体格检查手册（试行）》（人力资源和社会保障部〔2016〕140号）、《关于乙肝表面抗原携带者入学就业权利保护有关问题的通知》（人力资源和社会保障办〔2010〕22号）和《关于进一步提升的通知》《公务员体格检查》（人力资源和社会保障部〔2012〕65号）等有关规定。
按照应聘者总分从高到低的顺序，按招聘计划中1：1的比例确定参加体检的人员。如果总分打平，则根据面试结果和行政职业能力测试成绩进行比较，确定分数较高的人参加体检。体检人员名单、时间、具体要求将通过本溪市住房和城乡建设局网站公布。
体检由本溪市住房和城乡建设局会同本溪市运行服务中心组织，在具有公务员招聘和公务员招聘经验的三级甲等医院或各市级事业单位公务员招聘、体检指定机构进行体检。申请人对体检结果有疑问，要求复查的，可以在收到体检结果后 7 日内以书面形式向招聘单位提出。有其他规定的，从其规定。申请人将于申请后 7 个工作日内安排复审。复查内容为对体检结论有影响的项目，复查只能进行一次，体检结果以复查结论为准。体检合格者为被检查人。
因体检不合格、自愿弃权、欺诈取消资格等原因造成的空缺，按面试合格人员总分顺序等额填补，公示后出现的空缺不予填补。
9. 调查
此次检查工作由本溪市住房和城乡建设局会同本溪市城市运行服务中心组织开展，重点考核思想政治表现、道德素质、业务能力、工作业绩等，对被检查人员的资质进行评审。检查时发现不符合就业条件的，取消其就业资格，并将结论和依据明确告知被检查人员。通过考核者将被确定为拟录用人员。
因检查不合格、自愿弃权、欺诈取消资格等原因造成的空缺，按面试合格人员总分顺序等额填补，公示后出现的空缺不予填补。
10. 宣传
这拟
录用人员名单将通过本溪市人力资源和社会保障局网站、本溪市住房和城乡建设局网站进行公示，同时公布举报电话，公示期为5个工作日。
11. 就业
公示完成后，对公示没有疑问的人员应当办理备案手续。对公示有疑问的，由主管部门会同用人单位调查核实，并提出处理意见。事业单位应当对事业单位按照规定录用的人员实行试用期制度。试用期一般不超过 6 个月（首次就业签订劳动合同 3 年以上的，试用期为 12 个月），国家按其他规定执行。试用期包含在雇佣合同的条款中。过了试用期的，应正式就业;如果他们不符合资格，他们将被取消资格。
12. 纪律和监督
公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严于律己，公正办事，严禁弄虚作假、徇私舞弊，全程接受纪检监察部门和社会的监督。申请人有欺诈、违纪违规行为的，一经发现，取消其审查资格或申请资格。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
十三、其他事项
（一）从报到到公告拟录用人员期间，应聘者应确保报到时填写的通讯工具畅通无阻，并及时关注相关网站上的公告信息。
（2）根据国家有关要求，在笔试阅阅过程中，应筛选考生的异常试卷。被发现抄袭或者协助抄袭的，将按照国家有关规定严肃处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
（3） 本考试不指定考试指导书，不举办或委托任何机构举办考试辅导培训课程。目前社会上出现的任何补习班、补习网站或出版物都与本次考试无关。请提高警惕，不要被欺骗。
（四）请考生认真阅读本溪市人力资源和社会保障局网站、本溪市住房和城乡建设局网站上公布的招聘公告和招聘信息表，真诚申请应试。
本公告由本溪市运营服务中心进行说明，其他未尽事宜按相关文件规定执行。
附件 1.《2024 年本溪市运营服务中心公开招聘人才计划信息表》。
附件 2.《本溪市运营服务中心招聘登记表》。
附件 3.《2024年本溪市公开招聘员工运营服务中心基本信息汇总表》。
附件4：“参照《公务员法治招聘专业（学科）指导目录》（2016年辽宁省各级机关和公务员（职员）管理单位”。
本溪市运营服务中心
十一月
25， 2024
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