为补充医院岗位短缺，根据《大兴区卫生系统临时辅助工规范管理工作方案》要求，结合我院工作需要，现面向社会公开招聘劳动合同医务人员。现将有关事项公告如下：
一
（一）拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律，热爱医疗卫生事业，品行良好。
（二）身心健康，具有良好的职业道德，符合岗位要求的身体条件。
（三）具有岗位所需的学历、专业及其他资格（国家认可）。具体职位要求请参见职位列表。
（四）遵守回避制度的有关规定。
（五）符合岗位要求的其他条件。
（六）岗位条件说明：
1、要求年龄30岁及以下，即1993年11月8日及以后出生； 35岁及以下，即1988年11月8日及以后出生； 40岁及以下，即1983年11月8日及以后出生 45岁及以下，即1978年11月8日及以后出生（特别优秀的考生，年龄要求可适当放宽经单位批准）。
2、本区、本市常住人口不包括户籍档案留存在学校的非北京毕业生。
（七）招聘人员应当签订劳动合同。
二
报名方式
01
报名方式：
本次公开招聘采取现场报名、现场资格审查的形式。应聘者必须亲自到现场报名，每位应聘者只能应聘一个职位。
02
报名时间：
2024 年 11 月 13 日
上午 9:00-11:00，下午 2:00-4:30。
03
报名地点：
大兴区人民医院急诊大楼9楼会议室。
04
报名时需提交的材料：
1、公开招聘临时辅助工申请表（要求申请人双面打印，字体规范，认真填写）。
2、身份证原件及复印件（正反面复印一页）。
3、户口簿原件及复印件（首页、个人页；集体户需提供加盖集体户保管单位印章的首页、个人页复印件）。
4、学历证明原件及复印件。需要相应学位的，须提供相应学位证书原件及复印件。
5、从学信网打印《教育部学历证书电子登记表》。
6、能够证明符合招聘岗位要求的其他证明或相关材料原件及复印件。详情请参阅职位列表。
7、近期二寸免冠照片一张（粘贴在报名表指定位置）。
三
评估事宜
01
考核内容：
理论知识测试（笔试），操作分析能力测试（面试），考核不指定参考书目。
02
考核时间、地点：
本次报名后，具体考试时间另行通知。
03
考核方法：
采用技能考核方式，分为理论知识、操作能力和分析能力，分数采用百分制。理论、操作、分析能力考核的及格分数均为60分，各占总分权重的50%。每个岗位按1：1的比例确定进入体检、考察阶段的人选。
四
招聘原则
体检、考察阶段的人选，按照考核成绩从高分到低分的顺序确定。考核分数低于60分的，不予录用。
五
体检、检查
单位将统一组织体检、检查，具体时间另行通知。体检标准参照公务员录用相关体检标准执行（体检费用由考生自理）。
六
确定拟聘用的候选人
根据技能考核、体检、考察结果，择优录用。拟聘用人员名单将在医院官网、微信公众号公示7个工作日。对公告无异议的，按照有关规定办理聘用手续。
七
其他事项
（一）资格审查贯穿招聘全过程。在报名、考核、体检等任何环节发现考生不符合报名要求的，取消其资格。公开招聘过程中出现违纪违规行为的，将依照有关法律法规严肃处理。
（二）从资格审查到招聘流程结束，应聘者应保证现场报名时留下的电话号码通讯畅通。若因沟通不畅而无法通知候选人，由此产生的后果由候选人自行负责。
（三）公开招聘过程中，考核结果、体检拟聘人员名单等相关信息将通过大兴区人民医院官方网站和微信公众号予以公布。请考生随时关注相关公告，并按照公告要求参加。招聘。
北京市大兴区人民医院
2024 年 11 月 8 日
报名表下载链接：
