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华亭镇公开招聘基层工作者,储备乡村振兴优秀人才

来源:网络整理 时间:2024-10-15 作者:佚名 浏览量:

为进一步加强华亭镇基层组织和干部队伍建设,实施乡村振兴战略,储备优秀人才,经镇党委研究,现向社会公开招聘基层职工,具体如下:

一、岗位要求

1、具有中华人民共和国国籍,拥护党和国家的基本路线、方针和政策,遵纪守法,有良好的政治素质,有强烈的事业心和责任感。

2、热爱农村基层工作,基础理论扎实,专业知识扎实,工作业绩突出,有一定的分析解决和组织协调问题的能力;

3、年龄要求35周岁以下(1989年10月1日后出生),具有国家承认的本科及以上学历(非全日制本科生须具有全日制大学本科学历);

4、身体健康;

5、同等条件下,中国共产党员优先。

2、招聘岗位

村后备干部10人,镇属公司工作人员3人,华亭市场监督管理办公室工作人员1人。 (具体资格条件详见招聘简章)

三、招聘程序

(一)报名方式

1、本次报名采用网上报名方式。报名时间:即日起至10月18日,查看“品华亭”微信公众号下载《报名表》,并将填写好的报名表发送至邮箱jdhtzp@126.com。邮箱名称应为“姓名+联系方式+应聘职位”姓名,例如:张三+13811111111+村后备干部2号。

2、候选人网上预登记岗位后,10月17日至10月18日,携带资格审查所需材料到华亭镇社区党群服务中心一楼大厅(门牌3198号)嘉兴公路),招聘单位根据岗位要求对应聘者进行资格审查。审核时间为上午8:30-11:00,下午13:00-16:00。未通过现场资格审查的申请人将被视为放弃。资格审查所需材料:应聘表、身份证、户口本、学历、学位证书、相关专业证书及职位所需的其他材料(一份原件、一份复印件)。

3、招聘实行告知承诺制。报名时,申请人应如实填写《申请表》。申请人应对所填写的个人信息及上传的电子照片的真实性、准确性负责。提供虚假申请材料,伪造、变造有关文件、资料、信息骗取考试资格的,取消其考试资格。

(二)检验方法

初审合格的,统一安排参加招聘考试。考试由笔试和面试两部分组成。笔试、面试时间、地点另行通知。

1、达到笔试及格线的应聘人员中,按照该职位应聘人员笔试成绩从高分到低分排序,于2019年确定面试人选。与招聘人数的比例为1:3。未参加面试的申请人将不再有资格。进一步通知。

2、面试结束后,按照笔试成绩与面试成绩4:6的比例计算综合成绩(笔试总成绩与面试成绩按百分制折算)。综合评分按照该岗位聘用人数1:1的比例,从高分到低分排序。确定体检人选。总成绩相同的,按照笔试成绩排序。面试成绩低于60分的应聘者,视为面试未通过,不进入后续程序。

(三)招聘程序

1、体检、检查。根据应聘人员笔试、面试综合成绩,按照计划招聘人数从高分到低分确定体检、考察候选人,并进行综合考察。

2、党委批准。镇党委综合审核体检和考察结果,对拟聘人员进行集体研究讨论,确定拟聘人员。

3、公示。拟聘用人员在一定范围内进行公示,公示时间不少于5个工作日,接受党员和群众监督。

4、招聘。无异议的,确定为招聘人选,根据各村实际需要,经镇党委研究后统一安排就业。

5、招聘人员与有关单位签订劳动合同,试用期为三个月。试用期满后,考核合格的,晋升为正式员工;考核不合格的,终止劳动关系。

4、其他事项

1、各用人单位保留解释权,未符合资格者的职位将空缺。

2、应聘者因体检、政审未通过或者主动放弃的,招录单位可以根据实际情况确定综合成绩较低的应聘者依次递补。

3、如对招聘简章信息有疑问,请直接与单位联系。咨询热线:59956189。

附录:

2024年华亭镇公开招聘基层职工报名表.docx

2024年华亭镇基层职工招聘简章.xls

通讯员:金培峰

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