1. 公司简介
成都机动车环保科技股份有限公司于2020年3月31日成立，为成都市国资委直属国有独资公司，由成都市生态环境局管理。
作为成都打造国家生态环保平台的重要载体，公司积极服务国家战略和行业发展，紧跟城市发展战略目标，努力做产业结构调整的引领者和科技创新成果转化的推动者。
与中国环境科学院联合建设的“国家环境保护机动车污染控制与模拟重点实验室（成都基地）”项目于2023年3月29日竣工，并被列为省、市重点项目。该项目的建设旨在填补西部地区汽车排放权威认证的空白，抢占国际先进技术研发的制高点，充分发挥其在汽车研发、排放控制监管和学术交流合作等方面的功能，促进国内乃至全球机动车生产企业、行业创新骨干和领军人才的集聚，加速汽车产业绿色转型，推动产业向高端高质量发展。
公司不仅将把成都基地打造成为国际领先的专业实验室，还将以专业、开放、共享的态度和理念推动政产学研用深度融合，成为汇聚先进科技力量、加强国际交流、提供生态环保规划、培育创新创业人才的综合平台；与北京大学张远航院士团队共建“国家环境保护大气臭氧污染防治重点实验室”，构建国内领先的机动车排放环境效应模拟与定量评估烟雾箱系统，为国家机动车环境管理提供技术和理论支撑；与清华大学贺克斌院士团队合作建立院士工作站，开展区域移动源污染物动态演化与精准识别研究，联合建立移动源健康风险与管控效益评估体系，为精准碳排放及“碳达峰”、“碳中和”提供数据支撑，建设交通环境超算平台，为进一步推进交通行业节能减排、城市空气质量达标提供科学依据。
成都动车环保科技股份有限公司将以引领产业发展为使命，不断增强公司“驱动力”和科技创新能力，成为“双碳”背景下产业圈构建、链条强化的主引擎，推动行业朝着绿色、低碳方向转型。
2. 招聘岗位
部门
邮政
人数
检测事业部
排放测试工程师
15
技术运营部
实验室专家
数据分析专家
全部的
18
三、申请人基本要求
1.基本要求
1、拥护党的路线和方针政策，政治意识强，顾全大局，遵纪守法，品行端正，清正廉明，作风严谨，勤奋敬业，团结协作，敢于担当，具有较强的事业心和责任感。
2.具备履行岗位职责所必需的专业知识和技能，满足岗位基本任职资格要求，工作业绩突出，职业素质良好，具有较强的管理、执行、创新能力。
3、适应岗位综合素质要求，具有与工作要求相适应的良好心理素质、性格品质和身体条件。
4.持有国外学历证书的申请者，还须提供教育部认证的出国留学资格证明、学位证明。
（二）有下列情形之一的人员，不得报考该职位：
1.因犯罪受到过刑事处罚的。
2.受过开除党籍或者撤销公职处分的。
3.涉嫌违反纪律、违法行为，正在接受有关专门机构调查，尚未有结论的。
4.尚未解除党纪、行政处分或者影响期限尚未届满的。
5.依法被纳入失信联合惩戒的。
6.入职后形成回避关系的。
7.应聘人员伪造、变造文件、证件，或在应聘过程中隐瞒、谎报、弄虚作假等情况，影响招聘结果的公正性的。
8.申请人在申请过程中作弊。
9.申请人未通过背景调查或资格审查。
10、法律、法规规定禁止用工的其他情形。
四、岗位职责及任职要求
所有应聘人员须符合该招聘岗位的任职资格要求（详见附件《招聘岗位职责及任职要求》），并应在入职前取得该岗位任职资格要求所要求的相关证书。
五、招聘程序
网上报名——简历筛选及资格初审——笔试/实践操作——面试——确定招聘人选——背景调查及资格审查——体检——公布招聘人选——招聘。
六、报名时间及方式
1.报名时间：2024年7月10日-8月9日
2.报名方式：网上报名
3.报名入口：发送邮件至hr@cdvept.com
4.申请信息：
（1）应聘人员按招聘网站要求填写相关简历信息，将个人简历、身份证正反面、学历学位证书、专业资格、职称、奖励证书、原单位社保缴纳记录或原单位劳动合同或任职文件原件电子文档（照片或扫描件均可，但须清晰可辨）打包成压缩文件（命名为“学院+专业+姓名+电话”）发送至报名邮箱。
（2）应聘人员提交的有关材料必须真实有效。如发现提供虚假材料或有其他违法违纪行为，将被取消应聘资格。
七、薪酬福利
1. 报酬
我们提供同行业具有竞争力的薪酬水平和极具发展前景的薪酬增长机制，试用期内按公司规定执行试用期工资，转正后根据岗位及工作业绩确定工资。
2.完善的福利保障体系
1、具有市场竞争力的薪酬体系。
2、五险一金、商业保险+年度体检+节假日福利等完善的福利体系。
3、完善的培训体系，丰富的培训课程+清晰的职业规划。
4、全新优质办公空间：131亩大型园区。
8. 工作地点
四川省成都市龙泉驿区
九、纪律要求
（一）公司将通过短信、电话等方式通知进入下一轮招聘的候选人，候选人需在本次招聘期间保持通讯畅通，因候选人沟通不畅或信息错误而导致的后果，公司不承担任何责任。招聘过程中，未进入下一轮招聘的候选人将不再另行通知，所提交的材料不予退还。
（2）申请者未在规定时间内按要求参加笔试、面试、体检等，视为自动放弃申请资格。
（三）应聘人员应对所填写、提交信息的真实性负责，一经提交即视为应聘人员对其真实性作出正式承诺。如发现应聘人员在应聘过程中存在隐瞒、谎报、伪造影响招聘结果公正性的信息或者有作弊行为的，公司有权取消应聘人员的应聘或录用资格；如已签订劳动合同的，公司可解除劳动关系。公司将在整个招聘过程中核实应聘人员提交或填写的信息的真实性，并可在应聘人员入职后继续核实。
（四）公司有权根据岗位需求、报名状态变化等因素调整、取消或终止个别职位的招聘，并在法律允许的范围内对本次招聘拥有最终解释权。
（五）本次公开招聘人员按规定实行试用期制度，试用期纳入聘用合同期限。试用期满，经考核合格的，予以正式聘用；试用期满不合格的，予以解聘。
（六）应聘人员务必仔细阅读本公告，凡提交简历者视为已知悉并同意本公告所有内容。本公告内容若与其他媒体平台内容不一致，以成都市生态环境局官网发布的公告为准。
（七）应聘人员一经录用，必须服从公司根据业务发展需要对其岗位和职责的调整。
（八）本次招聘不收取任何费用，不举办或委托任何机构或个人举办任何形式的辅导、培训班，请应聘人员提高警惕，谨防上当受骗。
（九）成都机动车环保科技有限公司在法律允许的范围内保留对本次招聘的最终解释权，公布的职位一旦额满，报名通道将立即关闭。
十、咨询监督方式
1、应聘人员在本次招聘过程中如对招聘政策有任何疑问，可通过电话咨询。咨询电话：苏女士13908077720（工作日09:00-12:00，13:00-17:00）。
（二）本次公开招聘工作全过程接受纪检监察部门监督。监督举报电话：冯老师13547822428（工作日09：00-12：00、13：00-17：00）。
11. 其他
本公告未尽事宜由成都机动车环保科技有限公司负责解释。
特此公告。
附件：1.招聘岗位职责及任职要求
2. 申请表
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