如东县小洋口文旅集团
有限公司及子公司招聘公告
因如东县小洋口文化旅游集团有限公司及其子公司2024年度岗位招聘需求，现委托江苏东信人力资源有限公司面向社会公开招聘劳务派遣工作人员11名，现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘原则
坚持“自愿报名、公开招聘、平等竞争、择优录用”的原则。
二、招聘岗位、人数及资格条件
详情见表格（点击放大）：
三、招聘基本条件
1.具有良好的思想政治素质、道德品质和职业道德；
2、具有较高的个人综合素质和较强的协调处理能力，有良好的纪律性、团队合作精神和敬业精神；
3.享有公民的政治权利和公民权利；
4.具有履行岗位职责所必需的专业知识和能力；
5.具备履行职责所需的良好心理素质和身体条件；
6、满足招聘岗位的具体要求；
7.有下列情形之一的，不得报名参加考试。
有犯罪记录的，或尚未解除纪律处分、正在接受纪律审查的人员；刑事处罚期限尚未届满的，或涉嫌犯罪正在接受调查的人员；根据相关政策规定不能报考相关职位的人员。
四、招聘程序
本次招聘按照公开、公平、公正、竞争、择优的原则组织实施，经过报名及资格审查、综合考察（面试、岗位适应性评估）、体检、组织录用等程序。
1.报名及资格审查
1、报名方式：本次报名采取网上报名方式，请将个人简历发送至839735389@qq.com。
注：需发送的邮件内容包括 ①《如东小洋口文化旅游集团有限公司及其子公司招聘劳务派遣人员申请表》（附照片）； ②本人身份证、学历学位证书、中国高等教育学生信息与就业指导中心出具的学籍证明、职称证书、专业资格证书、获奖证书等反映本人工作经历、工作能力、专业水平的相关材料扫描件。邮件及附件命名请按照“姓名+职务+联系方式”标准格式。
2.报名时间：2024年7月19日至2024年8月2日。
3.报名电话：18752820372。
4.资格审查：根据招聘基本条件和招聘岗位要求对应聘人员资格进行审查，应聘人员提交的应聘材料应当真实、准确，如材料有虚假，一经查实，取消应聘或录用资格。
5、资格审查时间：报名截止后5个工作日内完成资格审查，对通过资格审查的人员公司将安排电话通知（综合考察时间另行通知）。
2.全面调查
1. 工作适合性评估
岗位适合性测评由招聘工作小组根据公告规定和有关要求组织实施。招聘工作小组将对应聘人员的学习经历、专业匹配度、工作业绩、岗位、职称、专业资格及其他奖励情况进行综合评估。总分为100分，50分为基础分，计算到小数点后两位，四舍五入，占总分的50%。
2. 面试
（1）形式与内容：采用结构化面试，各岗位应聘人员比例达到1：3方可进行考试，面试内容主要考察应聘人员适应岗位要求的基本素质和能力。
（2）面试成绩：面试满分为100分，60分以上为及格分数，分数保留小数点后两位，小数部分四舍五入，占总成绩的50%。
3.体格检查
根据综合考核结果，按该岗位拟招聘人数1：1的比例，从高分到低分确定进入体检的应聘人员（若考试总成绩相同，则优先考虑面试成绩较高的人选；若考试总成绩和面试成绩相同，则优先考虑补考成绩较高的人选）。参加体检的应聘人员由招聘单位组织到综合医院进行体检，费用由个人承担。应聘人员对体检结果有疑问的，可以申请复检，费用由个人承担。复检在指定的综合医院进行。体检不合格者，按照综合考试成绩从高到低的顺序依次调入。
（四）组织与聘用
拟聘用人员采用劳务派遣方式，与江苏东信人力资源有限公司签订劳动合同，派遣至如东小洋口文化旅游集团有限公司及其子公司相应岗位工作。试用期1个月，试用期满后进行考核，考核合格者正式聘用。拟聘用人员须按照国家有关规定参加企业职工基本养老保险并缴纳相应的社会保险和住房公积金。
招收的社会人员已经与原工作单位签订劳动（聘用）合同或者协议的，应当按照有关规定由招收的社会人员与原工作单位协商解除劳动（聘用）合同或者协议。
五、纪律监察
为便于公众和社会监督，杜绝不正之风，设立了监督举报电话：0513-84750888。
附录：
2024如东小洋口文化旅游集团有限公司及子公司劳务派遣岗位申请表.doc
招聘单位：江苏东信人力资源有限公司
工作单位：如东县小洋口文化旅游集团有限公司及其子公司
2024 年 7 月 19 日
