（1）全日制普通高校应届非应届毕业生。
（2）现役军人。
（三）特岗教师、项目学生以及事业单位聘任的未满服务期的工作人员。
（4）因犯罪受到处罚或者被开除公职的人员。
（五）依法被列入失信联合惩戒对象的人员。
（六）所应聘职位入职后，出现《事业单位人事管理回避条例》（人力资源社会保障部令2019年第1号）第六条所列情形的。
（七）按照有关规定不准报考或者受聘为事业单位工作人员的人员。
三、招聘程序
招聘采取公告、网上报名、网上资格审查、面试、考核、体检、公示、录用等方式进行。
（一）公告
本次招聘公告在黑龙江省事业单位公开招聘服务平台(网址：)、肇东市人民政府网(网址：)和春风人才网(网址：)发布，发布时间为：2024年7月2日至2024年7月10日。
（二）注册
1、本次公开招聘采取网上报名方式，报名时间为2024年7月15日9:00至2024年7月19日17:00，逾期不再接受报名。
应聘人员通过报名网站春风人才网（以下简称报名网站）报名、填写个人基本信息、上传照片、应聘、查询资格审核结果、在线缴费、打印报名表、打印准考证、查询成绩等。每位应聘人员限报考一个岗位，通过资格审核后不得更换岗位，请应聘人员在规定时间内登录报名网站报名。
2.注册网站：详细注册流程请参见注册网站上的流程图。
3.报名须使用近三个月内拍摄的正面免冠蓝底彩色证件照，并上传有效期内身份证正反面、毕业证、有效二维码“教育部学历证书电子登记备案表”，如具有学位或相关资格要求，须上传相关学位证书或资格证书等。
2024年全日制应届毕业生，尚未取得毕业证书和岗位要求的学位或资格证书的，还须提供中国高等教育学生信息与就业中心网站有效二维码的《教育部网上学籍核查报告》以及申请人毕业证书专业与所申请岗位专业一致的书面承诺。2024年已修完教学计划规定的全部课程、各科成绩合格、毕业但尚未取得毕业证书的非全日制学历教育学生，还须提供学校或负责自学考试、成人教育等工作的省、市教育行政部门出具的载明“学历层次，2024年12月31日前毕业，修完教学计划规定的全部课程且成绩合格，拟发给毕业证书”的书面证明，以及申请人毕业证书专业与所申请岗位专业一致的书面承诺。
4、网上报名上传的文件、证件、证明等材料的照片或扫描件须为jpg格式，单张照片文件大小在1M字节以内，图像清晰。
5.应聘人员网上报名时，须详细阅读《诚信承诺书》，信守承诺，如实提交相关信息和材料。应聘人员所填信息与《招聘公告》和《招聘岗位计划》要求不符或弄虚作假、不履行承诺的，一经查实，取消其考试或录用资格。
6、打印准考证时间请以报名网通知为准。
7.政策咨询热线：0455-5972058（工作日8：30-11：00、14：00-17：00）；技术咨询热线：400-1629-400转1421。
8、报名后的一切事宜将以“公告”或“通知”形式在报名网站上公布，请您持续关注网站信息，以免影响考试。
（三）资格审查
网上资格审核与网上报名同时进行，经资格审核通过并成功缴费的应聘人员即为应聘成功者。招聘单位将于2024年7月15日9时至2024年7月20日17时进行网上资格审核，应聘人员可登录报名网站查询资格审核结果。经资格审核通过的应聘人员不得申请其他岗位；2024年7月19日17时前未经审核或资格审核未通过的应聘人员可以申请其他岗位；2024年7月19日17时后未经审核或资格审核未通过的应聘人员不得申请其他岗位。
报名完成后，资格审查通过的应聘人员数与招聘岗位数的比例不得低于3:1。达不到该比例的，经本次公开招聘工作领导小组同意，可调整公开招聘计划或适当降低开考比例，但须报原计划备案部门备案后方可实施。被取消报名岗位的应聘人员，如符合其他岗位要求，可重新报名一次，未按时完成重新报名的，视为自动放弃报名资格。
应聘人员资格审查贯穿招聘全过程，如发现应聘人员不符合报考条件或弄虚作假，将随时取消其考试或录用资格。
（四）审查
考试将以面试形式进行。
1. 面试
面试时间、地点以准考证为准，打印准考证时间请关注报名网站：。不再另行通知。考生须携带准考证及有效居民身份证参加面试。
2. 面试要求
（1）面试采用结构化面试形式，主要测试应聘者的专业技术知识、应变能力、语言能力和综合素质。
（2）面试成绩采用100分制，面试成绩低于60分者不予录取。
（3）面试结束后，面试结果及进入现场资格审查的人选名单将在报名网站上公示3个工作日。
3.现场资格审查
面试结束后，招考领导小组对拟进入现场资格审查的人员进行现场资格审查（现场资格审查所需材料、时间、地点以报名网公告为准）。应聘人员须将报名材料原件交工作人员审核。在现场资格审查及公示期间，报名材料不符合报名要求或提供的材料有虚假的，一经查实，取消面试成绩和录取资格。被取消资格的，其所报考的职位将按面试成绩高低依次进行体检。现场资格审查后拟进入体检的应聘人员名单将在报名网公示3个工作日。
未按时参加现场审核或提供的材料不齐全的，将被取消体检资格。
（五）体格检查
1.根据面试成绩，按招聘岗位数与考核体检人数1：1的比例，从高到低平均确定进入考核体检的应聘人员，如面试成绩相同，则按学历高者优先录用，若仍相同，则进行面试+笔试，确定参加现场资格审查、体检和考核的应聘人员。
体检工作按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订公务员录用体检通用标准（试行）的通知》和《公务员录用体检操作手册（试行）》（人社部发〔2016〕140号）的规定执行，体检费用由考生自理。
2、体检不合格者，考生可在结果通知后的24小时内申请复试，逾期不再受理复试申请。考生须按时参加复试，复试结果视为最终结果，复试仍不合格的，取消考核资格。未参加体检或体检复试不符合要求的考生，将按总成绩从高到低的顺序依次替补。
3.体检人员在体检过程中弄虚作假、故意隐瞒真实情况的，一经查实，取消其录用资格。
（六）考核
体检合格者方可进入考核程序，考核由用人单位和主管部门组织实施。考核通过审查档案、进行现场调查、相关部门出具证明等方式进行。考核重点为：思想政治、道德品质、能力素质、遵守法律法规、诚信自律、精神心理状况以及学习、工作和应聘期间的表现，对应聘人员的资格进行审查。考核不合格者，不作为录用人选，并书面通知录用人选。按应聘人员总成绩从高到低的顺序，经体检合格后，按录用人选总成绩并列垫底且超过计划时，按体检人选的录用原则确定录用人选。
（七）宣传招募
对经考试、体检、考核合格的应聘人员，在肇东市人民政府网、报名网公示7个工作日，公示期满后，如无异议，用人单位将与其签订事业单位聘用合同，办理相关聘用手续，并按规定落实工资福利。
事业单位录用工作人员实行试用期制度。试用期计入聘用合同期限，一般不超过6个月（应届毕业生不超过12个月）。国家另有规定的，按规定执行。对有最低服务年限（含试用期）的岗位，期间不得通过考核（选拔）、调动、借调等方式离开单位。试用期满，考核合格，正式聘用；不合格的，解除聘用合同。
四、纪律及其他要求
1、公开招聘工作将全程接受纪检监察机关监督，同时也将接受社会各界的监督，如发现有违反纪律、违规行为的，将对相关责任人予以严肃处理。
2.应聘人员须遵守公开招聘相关要求，对在报名、面试、考察、体检过程中发现有违纪违法行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违法行为处理规定》（人力资源社会保障部令第35号）有关规定处理。
3.本次招聘相关信息将通过报名网站及时发布，应聘人员请及时关注网站发布的公告及相关信息，了解招聘工作进展情况，并保持电话畅通。如因个人原因未能及时报到而错过考试环节，将承担相应后果。
4.凡未在规定时间内按有关通知要求参加报名、笔试、现场资格审查、面试、考核、体检、报到等环节的，视为自动放弃考试和录用资格。
5、申请人须携带准考证、身份证参加面试和体检，无相关证明材料（原件）的申请人不得参加面试和体检。
本实施方案由肇东市2024年公开招聘医药卫生专业技术人员领导小组负责解释，自发布之日起施行。
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附件：肇东市2024年公开招聘医药卫生专业技术人员岗位计划
