1.受过各种刑事处罚或者被开除公职的；
2.有违法违纪行为，正在接受调查的；
3.尚受党纪政纪处分的；
4.在各级、事业单位公务员录用工作中违反规定、违反纪律，正在被禁止参加考试期间的；
5.本人或其直系亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；
6.经通知试用期开始后，劳动者与其他单位仍存在劳动关系的；
7.根据《关于加快构建失信债务人信用监督和警示惩戒机制的意见》规定，失信债务人由人民法院通过司法程序认定。
四、招聘程序和方式
本次公开招聘按照发布招聘公告、报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用的程序进行。
1. 注册
1、报名方式。本次招聘采取网上报名方式，应聘人员如实填写《达州市政务服务管理局招聘公务员报名表》（见附件1），直接发送至328568103@qq.com。应聘人数与岗位空缺数之比达到3：1时方可进行考试。
2、报名时间：5月28日9：00至6月2日17：00（以报名表到达指定邮箱时间为准）。
（二）资格预审
达州市政务服务管理局对应聘人员的资格进行初审，对通过初审的应聘人员，达州市政务服务管理局将于6月6日17:00前（报名结束后的下一个工作日）电话或邮件通知应聘人员领取准考证。请随时关注邮箱，保持电话畅通。如因未及时查看邮箱或接听电话而导致应聘人员错过考试，责任由应聘人员自行承担。资格审查工作贯穿招聘工作的全过程，在招聘工作任何阶段发现应聘人员不符合岗位要求的，其应聘申请或录用资格将被取消，一切责任由应聘人员自行承担。
门票领取时间：6月7日9:00-17:00
门票领取地点：市行政管理局5D-2办公室（铜川区龙马大道507号市政管理服务中心五楼D区2办公室）
3. 笔试
1、笔试内容。满分为100分，采用闭卷考试形式。综合素质测试内容包括《中华人民共和国招标投标法》、《中华人民共和国招标投标法实施条例》、时政、公共资源交易监管、公文写作等。专业知识测试重点考察与应聘职位相关的专业知识。
2、笔试时间、地点以准考证上的时间、地点为准。
3.注意事项： 考生须持准考证、身份证和达州市政务服务管理局公务员招聘报名表参加笔试。
（四）资格审查
根据笔试成绩，按笔试拟招录岗位数的三倍，从高到低依次确定进入资格审查的应聘人员名单。如笔试成绩排在最后两位的应聘人员，则全部纳入资格审查名单。如参加笔试的应聘人员人数不足拟招录岗位数的三倍，则除违规或笔试成绩为零分的应聘人员外，所有具有有效笔试成绩的应聘人员均进入资格审查。
资格审查人员将以邮件形式通知，进入资格审查的人员需携带《达州市政务服务管理局招录公务员报名表》、二代有效居民身份证、毕业证、学位证原件及复印件、学历学位网上验证报告，在规定时间内到指定地点参加资格审查，资格审查通过者将发放面试通知。
（五）面试
1、面试内容：满分100分，采用结构化面试形式进行面试。
2、面试时间、地点：请留意面试通知。
3.注意事项：应聘人员须出示本人身份证、面试通知书参加面试。
6. 结果计算
考试成绩计算公式为：总成绩（100分）=（笔试成绩100分×60%）+（面试成绩100分×40%）。
7. 体格检查
根据总成绩，按招考名额等额进行一次体检，体检费用由报考人自理。体检由达州市政务服务管理局组织实施。体检项目及标准按照修订后的《公务员招考体检通用标准（试行）》和《公务员招考体检操作手册（试行）》执行。公告发布后至本次考试、调剂体检实施前，国家对体检有新规定的，按新规定执行。考生如对当天或当场未复检的体检项目结果有疑问，可在收到体检结论通知之日起2日内申请复检。复检只进行一次，且只对影响体检结论的项目进行复检。 体检结论以复检结果为准。
（八）调查
达州市政务服务管理局将成立检查组，对进入巡查阶段的人员进行检查，检查内容应检查个人诚信记录、犯罪记录等，可通过现场检查、延伸检查、官网查询等方式进行。
（九）更换
因体检、考察不合格或其他原因出现岗位空缺的，经用人单位同意，可以按照同一岗位考核总成绩从高到低的顺序依次递补一次。
（10）宣传
拟聘用人选名单将在达州市人事考试网（）上公示5个工作日。
（十一）签订合同
经公示无异议的，试用期为3个月。试用期满，考核通过并经达州市政务服务管理局党组同意的，由达州市政务服务管理局与录用人员签订劳动合同；考核不通过的，取消录用资格。
五、纪律和监察
为确保此项工作顺利进行，确保公务员招考工作的公正严肃性，驻市政府办公厅市纪委监察部将严格落实有关规定和纪律要求，对违反公开考试招考纪律、弄虚作假的人员，一经查实，将按照有关规定严肃处理。
六、其他事项
（一）本次招聘录用的政府工作人员不占用机关、事业单位编制，不具有公务员身份，不担任行政职务，不行使行政职权，享有和履行《政府工作人员聘用合同》规定的权利和义务；
（二）政府工作人员工资按照市政府工作人员工资标准执行；
（三）本公告解释权属于达州市政务服务管理局；
（四）咨询热线：0818-3091562。
达州市综合应急救援支队
公开招聘14人
一、招聘岗位
招募合同工14名（救援队队员13名、司机1名），招募对象为男性。
二、申请条件
1. 救援队员
1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，维护民族团结和祖国统一，具有良好的思想政治素质，组织意识强，自愿参加应急救援，遵守法律法规，无违法违规记录；服从命令，吃苦耐劳，爱岗敬业，具有较强的事业心和责任感。
2、报考条件：年龄18-25周岁，大专以上学历，具有体育特长者优先考虑。退役军人服役5年以上者年龄要求放宽至高中毕业，本科以上学历年龄要求放宽至28周岁（年龄计算截止至公告发布之日），不受户籍限制。
3、身体条件：五官端正，身高不低于1.65米，裸眼视力5.0以上，无色盲、高血压、心脏病、肺结核病史，无纹身，身体健康状况符合《事业单位就业体检通用标准》的要求。
4.满足法律法规和招聘岗位要求的其他资格条件。
5、有下列情形之一的，不予报名。
① 因犯罪受过刑事处罚的人员以及被开除公职的人员。
② 被开除中国共产党党籍的人员。
③涉嫌犯罪尚未查清的；依法被列入失信联合惩戒对象的；有吸毒史的。
④在各级公务员录用考试或者事业单位录用考试中，违反规定、违反纪律且在禁考期内的人员。
⑤ 因违反劳动法律、法规被解除劳动合同的。
⑥具有法律、政策规定不能报考和录用公务员的其他情形的。
2. 司机
1.具备驾驶员从业资格要求，即持有道路运输从业资格证书。
2、大专及以上学历。
3、年龄45周岁以下（年龄计算截至公告发布之日）。
4. 须持有准许驾驶类型的A1驾照。
5.有三年内无重大交通事故的证明。
6.无犯罪记录，心理素质和自控能力良好，仪表整洁，言行举止稳重端庄，具有良好的社会公德和职业道德。
7、有下列情形之一的，不予报名。
① 因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除公职的人员。
② 被开除中国共产党党籍的人员。
③涉嫌犯罪尚未查清的；依法被列入失信联合惩戒对象的；有吸毒史的。
④在各级公务员录用考试或者事业单位录用考试中，违反规定、违反纪律且在禁考期内的人员。
⑤ 因违反劳动法规被解除劳动合同的。
⑥具有法律、政策规定不能报考和录用公务员的其他情形的。
三、招聘程序
1. 注册
1.报名时间：2024年5月28日至6月3日，工作日上午9：00-12：00、下午14：00-17：00。
2.报名地点：
达州市综合应急救援支队（达州市高新区金龙大道南段22号）人事部（301房间）。
3.申请材料：
救援队员须到现场登记，并携带相关材料：
（1）身份证（原件、复印件）；
（2）户口簿（原件、复印件）；
（3）毕业证书、学位证书（原件及复印件各1份）；
（4）近期2寸正面免冠彩色照片2张。
司机须亲自到现场报名并携带相关材料：
（1）身份证（原件、复印件）；
（2）户口簿（原件、复印件）；
（3）毕业证书（原件及复印件）；
（4）与你准驾驶车型相符的A1驾驶证（原件及复印件各一份）；
（5）三年内无重大交通事故的证明；
（6）近期二寸正面免冠彩色照片两张；
（二）就业评估
1. 救援队员
考核项目包括笔试、体能测试、面试和体检。（时间、地点另行通知）。
①笔试（满分100分）：笔试采用闭卷形式（应急救援基础知识、时事政治知识60分、基本公共知识40分），笔试成绩占总成绩的20%，笔试内容为：应急救援基础知识、相关法律法规、基本公共知识，考试时间为90分钟，不指定参考资料；
②体能测试（满分100分）。项目：2000米跑、100米短跑、4×10米往返跑、引体向上、跳高、跳远。体能得分占总分的50%；
③面试：主要考核应聘人员从事专业工作所需的基本素质、法律知识和专业能力，满分100分，占总成绩的30%。
④体检（费用自理）。组织前15名报名人员到指定医院进行体检，如发现有高血压、心脏病、传染病、血液病、半月板、腰椎异常等不适宜从事救援工作的，取消录用资格，并按总分排序依次递补。
2. 司机
考核项目包括笔试、实践考核、面试和体检。（时间、地点另行通知）
①笔试（满分100分）：笔试采用闭卷考试形式（道路交通安全法），笔试成绩占总成绩的20%，考试时间为90分钟，不指定考试参考资料；
②面试。面试主要考核应聘者个人综合素质及与招聘岗位相关的专业知识、技能。面试要素包括驾驶技能及熟练程度、相关专业知识、应变能力、自我情绪控制、语言表达能力、仪表举止等。满分为100分，占总分的30%。
③实际操作考核（路考）。主要了解申请人实际车辆操作水平及熟练程度。满分为100分，占总成绩的50%。
④体检（费用自理）。总成绩排名靠前的应聘人员将组织到指定医院进行体检，如发现有高血压、心脏病、传染病、血液病、半月板、腰椎异常等不适宜录用的情况，将取消录用资格，并按总成绩排序依次递补。
（三）宣传
经考试、面试、体检、考核合格的人员向社会公布，公布结果不影响录用的，进入招聘培训程序。
（四）招聘与培训
综合成绩排名前15名的考生，入选后进行三个月基础培训（基础培训和编队实习期间自动放弃的，按综合成绩排序依次递补）。考核合格后，入选前13名的考生入选三个月编队实习，实习期满后，考核合格的，签订劳动合同，期限为5年。拟聘用的驾驶员，实习期为3个月，实习期满后，综合考核合格的，签订劳动合同，期限为5年。上述人员聘用期满，经用人单位意见，经双方同意，考核合格后，可以继续聘用。不再聘用的，按照《劳动合同法》的有关规定，其劳动关系自动终止。
四、纪律及相关事项提醒
1.招聘过程中如有调整、补充、提醒等事宜，将在达州市人事考试网、达州市应急管理局门户网站上公布。
2.对违反就业考试纪律的考生，按有关规定视情节轻重，分别责令改正、取消考试成绩、取消其就业资格；情节严重的，由达州市综合应急救援支队通报考生所在单位（学校），并追究其责任。
3. 报名后至公布录取结果（资格审查、笔试、面试、考察、体检）期间，考生应确保报名时填写的通讯工具处于畅通状态，因通讯方式无法联系造成的后果由考生本人负责。
4.请考生妥善保管笔试、面试、体检等阶段所需的重要文件。
5、本次报名不收取报名费，相关费用由达州市综合应急救援支队承担。
本公告未尽事宜（丰厚工资、绩效福利等，具体请咨询人事部）由达州市综合应急救援支队负责解释。
报名咨询电话：0818—6055363
手机：18982862255 13778389967
大竹县纪委监察部面向社会
公开招聘15名辅助人员
01
招聘岗位及名额
本次公开招聘岗位6个，计划招聘工作人员15名。
02
招募对象及条件
一、招募对象
面向社会符合就业条件的在职、失业人员。
（二）招聘基本条件
1、具有中华人民共和国国籍，热爱祖国，拥护宪法，拥护中国共产党，遵守法律法规，品行端正，具有良好的职业道德，热爱本职工作，有较强的事业心和责任感。
2.年龄18周岁至35周岁（1988年5月31日至2006年5月31日之间出生）。
3、身体健康，能正常履行招聘岗位的职责。
4.具备《大竹县纪检监察委员会2024年公开招聘辅助工作人员岗位需求表》中具体招聘岗位所要求的资格条件。
5.自觉服从雇主的工作岗位安排。
（三）有下列情形之一的，不予注册：
1.受过各种刑事处罚。
2.被开除中国共产党党籍的。
3.被解除公职的。
4.人事考试中违反纪律，被考试录用机关取消录用（聘用）资格的。
5.存在违法违纪行为，正在接受调查的。
6.尚受党纪、政纪处分的。
7.被执行人违背信托。
8.违反社会公德和职业道德，造成不良影响。
9.有参加邪教组织记录的。
10.法律、法规、规章规定禁止适用的其他情形。
03
报名
1.报名时间：2024年6月3日至6月7日（上午9：00-12：00，下午14：00-17：00）。报名时间可根据实际情况适当延长，延长通知另行通知。
2、报名方式：本次公开招聘采取现场报名方式，每人限报考一个职位。
3、报名地点：四川筑峰人才人力资源服务有限公司（大竹县白塔街288号大竹县社会救助中心院内）。
四、申请材料：
（1）《大竹县纪委监察部2024年公开招聘辅助人员报名表》1份（附照片或高清彩色打印件）；
（2）中国高等教育学生信息咨询和就业指导中心学历证书电子登记备案表1份；
（3）个人信用报告复印件1份（明细版）；
（4）无犯罪记录证明复印件1份（通过公安一站式服务APP打印）；
（5）身份证、学位证等证明材料的原件及复印件（一式两份）。
5.资格审查：根据岗位任职资格要求及具体条件对报名人员进行资格预审和筛选，按照不低于5：1的比例确定录用人数，录用人数不足确定比例的，按实际录用人数组织考试。资格审查结果将在联捷大筑、大筑云招聘微信公众号上公布。通过资格审查的应聘人员需缴纳50元笔试费，在领取准考证时当场缴纳。
6.领取准考证：通过资格审查的考生须于考试前3日内到四川筑峰人才人力资源服务有限公司领取准考证，如未能按时领取准考证，造成考试失败的一切责任由考生自行承担。
7. 注意事项：资格审查贯穿招聘全过程，如在招聘流程的任何阶段发现有弄虚作假行为，或报名信息不符合规定要求、不符合所报考岗位要求的，报名将被视为无效，考生的考试资格或录用资格将被随时取消，由此造成的一切损失由考生本人承担。
04
参加考试
本次招聘考试采用笔试+面试相结合的方式，考试总成绩按满分100分计算，计算方法为：总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%，成绩四舍五入保留小数点后两位。
（一）笔试。笔试采取闭卷形式，主要考核应聘人员的政策理论水平、分析解决实际问题的能力、书面表达能力以及与应聘职位相对应的专业知识。笔试内容可参考《中国共产党章程》、《中华人民共和国监察法》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党纪律检查委员会工作条例》等法律法规、党纪党规。笔试满分为100分，及格分数为60分，成绩低于60分者不能进入下一级面试。
笔试时间及地点详见准考证。考试时须携带二代居民身份证（不包括过期身份证、身份证复印件、一代居民身份证）和准考证参加考试。笔试成绩将在联捷大筑、大筑云招聘微信公众号上公布。
（二）面试。面试人选按招聘岗位3：1的比例确定，按笔试成绩从高到低的顺序确定面试人选名单，成绩相同者一起面试。如有空缺，按笔试成绩从高到低的顺序确定补缺人选，补缺只进行一次。面试采用结构化面试形式，主要考核应聘人员履行岗位职责的素质和能力。面试满分为100分，最低及格分数为70分，成绩低于70分者不作为考察人选。参加面试人员需缴纳面试费80元，须在领取《面试通知书》时当场缴纳。 面试时间、地点详见面试通知（参加面试应聘人员名单及领取《面试通知》的时间、地点详见联捷大筑、大筑云招聘微信公众号）。
05
体格检查
1、面试结束后，按照招聘岗位及名额，按总成绩从高到低原则，等额确定体检候选人（总成绩相同按笔试成绩排序；笔试成绩也相同则加面试确定排序）。体检具体时间、地点及进入体检候选人名单将在联捷大筑、大筑云招聘微信公众号上公布。
2、体检项目及标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》。体检过程中弄虚作假、隐瞒真实情况，导致体检结果失真的，不予通过，体检费用由考生承担。未在规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。
3.考生对未在当天或当场复检的体检项目结果存有疑义的，可在收到体检结论通知之日起7日内申请复检。复检仅进行一次，仅对影响体检结论的项目进行复检，体检结论以复检结果为准。体检当天已经复检的项目不再进行复检，复检费用由考生承担。
06
在职试用
考核通过者将进入在职试用期，试用期为2个月，主要目的是测试应聘者对岗位的适应能力，确保应聘者适合该岗位。
07
集体研究和决策
县纪委监察委根据岗位要求和在岗试用情况，集体讨论决定录用人选，因在岗试用期不合格或录用人员辞职造成的空缺，不再填补。
08
宣传及招聘
（i）在缓刑期之后，将在公众的宣布中宣布候选人，即在公开宣布之后，公众招募了5个工作日，如果没有报道的问题，就不会有任何问题。在公开宣布期间或之后，由就业人员放弃或其他原因引起的空缺不会填补。
（ii）就业。 。
支持热线：
Sichuan Zhufeng人才人力资源服务有限公司：13388208686
达祖县纪律检查与监督委员会组织部：6010056
监督电话号码：15982994945
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资料来源：Dazhou人事检查网络，干净的Dazhu
编辑：hao jia
主编：潘丹
