九寨沟县人民法院2024年公开招聘书记员的公告
根据九寨沟县人民法院的工作和队伍建设需要，成都天府新区人力资源开发服务有限公司受用人单位九寨沟县人民法院委托，按照《九寨沟县人民法院法》的规定，向社会公开招聘就业型书记员2名。公开、平等、竞争、择优的原则。 现将有关事项公告如下：
1、招聘方式及对象：符合招聘条件的员工和非员工。
2、招聘岗位及人数
聘请文员2名
三、招聘资格
（一）申请人必须具备以下基本条件：
1、具有中华人民共和国国籍；
2、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的政治素养、业务能力和职业道德；
3、遵守法律、法规，品行良好，未受过刑事处罚；
4、凡涉及招聘资格的时间段均计算至4月26日。
5、熟练电脑操作，中文打字快速准确，能够熟练使用Excel等办公软件；
6、所有应聘者须于2024年4月26日前取得国家认可的毕业证书及该职位所需的其他证明；
七、无其他不适宜在法院工作的情形。
（二）招聘基本条件
1.年龄：35岁以下
2、学历：全日制大专及以上学历
3.专业：法学、汉语言文学、计算机、工商管理
4、招聘范围：阿坝州
5、有法院相关工作经验者优先
6、具有正常履行职责的身体条件和精神素质。
（三）有下列情形之一的，不得报考：
1、因犯罪受过刑事处罚的；
2、被开除公职或者被法院、检察院开除处分的；
3、现役军人和全日制学生；
4、被人民法院通过司法程序认定为失信的被执行人；
5、受过治安管理处罚的；
六、有其他不适宜担任聘用制度工作人员的情形的。
4. 招聘流程
（一）公告
本招聘公告发布在以下网站：天府精英网（）
(2)简历投递
通过天府精英微信小程序提交简历。
1.微信扫描天府精英二维码查看公告，点击“注册”：
2、在微信小程序中搜索“天府精英”，进入小程序选择“九寨沟县人民法院2024年招聘系统公开招聘书记员”公告，点击“前往报名”；
3.关注“天府精英”微信公众号，点击“精英成长”下的“人才招聘”，跳转至“天府精英”微信小程序报名。
报名方式：选择离职系统业务员进行报名，按要求填写报名表。
报名起止时间：2024年4月26日10:00至2024年4月30日17:00。
（三）资格初审
根据招聘条件对应聘者进行资格审查，资格审查贯穿招聘全过程。 凡被发现不符合申请条件的，将随时取消其考试或就业资格。
（4）打印准考证
报名人员暂定于2024年5月8日通过天府精英微信小程序打印准考证（请使用A4纸打印，黑白或彩色均可）。 凭报名时的身份证号码，按照网上提示查询并打印笔试准考证（如无法打印准考证，则表明您未通过资格初审，将不会通知您是否参加考试）将进入笔试）。 笔试时间如有变更，相关事宜将在天府精英网站公告。
考生应妥善保管准考证，并在考试各个阶段随身携带，包括有效身份证件（即二代居民身份证、临时身份证，不含过期身份证及身份证复印件），并携带按准考证上注明的时间和地点参加考试。 逾期未打印准考证或相关证明不符合要求而影响考试的，一切责任由考生自行承担。
（五）考试及资格审查
1.笔试
（一）笔试形式：纸笔考试，闭卷，满分100分；
（二）笔试内容：综合能力测试，包括：公共基础知识、法律基础知识、职业能力倾向测试； 笔试不指定参考书目。
（三）笔试时间、地点：暂定2024年5月11日（星期六），以当时笔试公告为准。 笔试时间如有变更，相关事宜将在天府精英网公告。 （笔试在成都举行，请考生提前安排好时间）。 请及时查看天府精英网（）的相关公告。 如因应聘者未能及时了解相关公告等个人原因缺席笔试，一切后果由应聘者自行承担。 准考证和个人身份证（过期身份证及身份证复印件除外）将作为进入考点的凭证。 请妥善保管。
（四）笔试成绩：笔试后5个工作日内，考生可凭报名考试时的身份证号通过天府精英微信小程序自主查询。
2.资格审查
资格审查按每个招聘岗位1：3的比例，按照笔试成绩从高分到低分的顺序确定候选人（若最后进入资格审查的笔试成绩并列）测试时，它们将一起输入）。
资格审查时间暂定为2024年5月15日（周三），地点：成都市湖蟠路西段99号天府人才中心三楼； 资格审查时，应聘者应提交与招聘资格相关的身份证、毕业证书等证件原件及复印件，并提交相应证明材料。
因自动放弃等原因出现的空缺，将根据考生笔试成绩（含加分）依次补缺，且只补补一次。 未达到规定比例的，按实际人数进行资格审查。
3、电脑速录技能测试
对资格审查合格的，资格审查当日同时进行计算机速录技能测试。 主要考验考生打字的速度和准确性。 计算机速记技能考试采用百分制，满分100分。
（六）面试
通过资格审核的应聘者登录天府精英微信小程序，凭报名时的身份证号码，按照网上提示自行打印面试准考证（如无法打印准考证，则表示尚未进入面试）是否进入面试不再另行通知）。
面试时间暂定为2024年5月16日（星期四）。 具体时间、地点以面试准考证上信息为准。 （面试地点在成都，请考生提前安排时间）。 面试时间如有变更，相关事宜将在天府精英网站公告。
面试按100分制进行，满分为100分。 面试形式为综合面试。
（七）总分
1、本次公开招聘总成绩采用综合考核方式进行，总分为100分。
就业型文员总成绩=笔试成绩*50%+计算机速记技能考试成绩占20%+面试成绩*30%。
2、每个岗位的最低合格分数线为60分。 体检考生名单按照1：1的比例从高分到低分确定。 合格考生人数低于计划招聘人数的，按照实际合格考生人数确定参加体检人员。
3、若总成绩并列，则优先考虑笔试成绩较高的考生； 如果笔试成绩相同，则优先考虑面试成绩较高的候选人。
4、经综合考核，应聘者均不符合应聘岗位职责能力要求（原则上总分低于60分），取消该岗位招聘。
5、面试后通过天府精英网（）公布总成绩及体检考生名单。
（八）体检及检查
1.确定参加体检的人员。 本次体检由成都天府新区人力资源开发服务有限公司组织。面试后，根据招聘名额，在参加面试的考生中，根据情况确定进入体检的考生。考生的总成绩。 体检参照国家规定的《公务员录用体检》。 《通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》标准试行。 体检费用由申请人自行承担。 因体检未通过、自动放弃等原因出现空缺的，按照总成绩依次补缺，且只补补一次。
2、检查。 体检合格后，应聘者将接受成都天府新区人力资源开发服务有限公司的考察。考察主要包括政治表现、道德品质、工作能力与表现、岗位匹配、沟通协调、人际交往能力、检查时，检查对象必须提交无犯罪记录证明和个人信用状况证明。 因检验不合格或自动放弃而产生的空缺，由招聘用人单位决定是否填补空缺，且只补补一次。
（九）公告
审核合格者将在天府精英网（）上予以公告。 公示期间接受社会举报，公示期限为5个工作日。 记者应以真实姓名举报问题，并提供必要的调查线索。
公示期满后，未反映问题或反映问题但不影响聘用的，按程序办理聘用手续； 发现问题严重并有确凿证据的，不予录用； 如果发现问题严重但目前很难查明，则暂停聘用，待调查清楚后再决定是否聘用。
（十）办理聘用手续
1、经考试、体检、考察、公示合格的，确定为拟录用人员。 他们将接受1-3天的岗前培训。 培训结束后与用人单位签订劳动合同（首次签订1年固定期限劳动合同，试用期2个月）。 试用期满考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，不再录用。 第一份合同期满后，根据工作需要和个人表现，考核合格后，双方同意续签合同。
2、本次招聘考试完全委托成都天府新区人力资源开发服务有限公司完成。
3、其他拟聘用人员未能在规定时间内提供完整相关资料办理聘用手续的，取消其聘用资格。
4、本次招聘人员录用后，不进行户籍迁移，不接收、保留、委托保管个人人事档案。
（十一）补充
申请人的总成绩有效期为一年。 期间因聘任人员辞职等原因出现空缺的，用人单位可以在参加该职位面试的人员中按照得分最高到最低的顺序确定同等数量的替代人员。
5、其他事项
（一）本次招聘将严格按照相关规定进行，严禁任何弄虚作假、徇私舞弊等不良行为。 一经发现，将严肃查处，并取消其聘用资格。
（二）招聘流程的具体安排、调整、提醒等事项将在天府精英网（）上公告。 申请人未按要求主动或登录指定网站查询相关信息，导致未能参加笔试、资格审查、面试、体检、考察、聘用手续等手续的根据规定，由此产生的后果和责任由申请人承担。
（三）受聘的社工与原单位发生劳动争议的，由社工负责处理。 录用前未妥善办理申请的，取消录用资格。
（4）网上报名技术咨询热线：028-80205179。
（5）考生应保证通讯工具畅通，因通讯不畅造成的一切后果由考生本人承担。
（六）本次招聘考试不指定任何辅导书籍，也不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班。
（七）聘用制度文员出差费用按照有关规定执行，用人单位保障职工婚丧假、产假、带薪年休假等合法权利。
（八）录用人员应当服从用人单位的岗位调整。
自贡东福电梯有限公司招聘公告
自贡东福电梯有限公司是自贡国投建筑实业发展有限公司的子公司，公司主要从事电梯销售、安装和维保。 因公司业务发展需要，现面向社会公开招聘综合行政部负责人一名。
一、招聘原则
品行良好，未受过违纪违法处罚，服从公司的安排和分配，执行各项规章制度。 具有良好的职业道德，优秀的团队合作精神，饱满的工作热情，身体健康。
二、招聘岗位及聘用条件：
一、招聘岗位及人数
综合管理部负责人1人。
2、岗位要求
年龄45岁以下，本科及以上学历，3年以上相关管理工作经验； 具有较强的公文写作和沟通协调能力，熟悉人事行政管理工作流程； 工作严谨，积极向上，抗压能力强； 特别优秀的考生，上述条件可适当放宽。
3、有下列情形之一的人员不得申请：
(一)受过各种刑事处罚或者开除学籍的。
（二）有违纪违法行为，正在接受审查。
（三）相关纪律处分尚未解除。
（四）其他不符合申请条件或者规定的，不得录用为国有企业工作人员。
三、报名及相关要求
1、报名截止时间：2024年4月30日18:00
2、报名提交材料：（1）《申请登记表》（请登录自贡人才网下载填写）； （二）个人身份证、学历、学位、专业技术资格证书、职业（执业）资格证书、工作经历证明（聘任文件）、近年来主要工作业绩（业绩）、获奖情况各一份获奖材料及其他相关材料。
3、申请材料如何提交：请将电子版《申请登记表》及其他相关材料发送至：894737065@qq.com。 （姓名+应聘职位）
4、资格审查和初筛后，将电话通知您参加能力测试。
4.其他
