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发布诸暨市综合招聘信息
没有找不到的工作，没有招不到的人才。
在诸暨找工作的朋友们注意啦~
这个政府单位正在招聘
因工作需要，诸暨市五泄镇人民政府拟向社会公开招聘编外人员1名。 现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
社会事务服务管理办公室工作人员1名（一般辅助岗位）。
二、招聘对象、范围及条件
1、诸暨市户籍，大专及以上学历，性别不限，熟练的计算机操作能力，年龄要求35岁以下（1989年4月以后出生）。
2、遵守法律法规，品行端正，勤勉敬业，责任心强，身体健康，能吃苦耐劳，服从办公室工作安排，无违法记录行为或违反信任。
三、招聘程序和方法
本次招聘按照报名、资格初审、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
（一）开放报名：
1、报名时间：2024年4月16日（上午8:30-12:00、下午14:00-17:00）
2、报名地点：诸暨市五泄镇五泄路136号五泄镇人民政府319办公室。
3、报名方式：采取现场报名的方式。 报名时请携带近期免冠一寸彩色免冠照片一张，以及有效期内的身份证、户口本（或户口簿）、学历证明等相关证件原件、复印件各一份并填写《报名表》（见附件）。
（二）资格审查
同一岗位资格审查通过的人数不得少于招聘计划人数的三倍。 人数低于规定比例的，招聘计划将被取消。 资格审查将贯穿整个公开招聘流程。 如有弄虚作假、考试作弊等违纪行为，一经发现，取消其应聘或聘用资格。 资格、责任由申请人承担。
（三）考试
1、笔试：满分100分。 考生应携带有效身份证件，在规定的时间、地点参加考试。 笔试时间、地点另行通知。
2、面试：根据笔试成绩从高分到低分，按照1：3的比例确定面试人选。 比例低于规定比例的，按实际报考人数确定面试人选。 面试原则上采用结构化面试的形式，主要考核应聘者对所聘岗位工作特点的适应能力，以及分析判断问题的能力和口头表达能力。 满分100分，及格分60分。 面试不合格者，不纳入体检、考察对象。 面试时间、地点另行通知。
（四）体检、考察、公示、招聘
根据综合成绩排名（综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%），在招聘计划中按照1：1的比例从高分到低分确定体检考察人选。 未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃资格。 体检、检查由诸暨市五泄镇政府按照有关规定组织实施。 时间和方式另行通知。 体检合格者将接受检查。 审查合格的，确定为拟录用人员，并向社会公布5日。 公告后无异议的，按规定程序办理聘用手续。 如有体检、考察不合格或因个人原因放弃资格等情况的，按综合成绩从面试通过者中按从高分到低分的顺序递补。
4、其他事项
按规定办理聘用手续。 编外人员的试用期为两个月。 试用期结束后，考核合格，即可正式录用。 用工方式为劳务派遣，与劳务派遣公司签订劳动协议。 工资、福利、社会保险等按照市委、市政府非职工就业相关标准执行。
