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河南省医学科学院发布2024年公开招聘工作人员方案

来源:网络整理 时间:2024-04-07 作者:佚名 浏览量:

大河报·余视频记者 张侃

4月6日,大河报·豫视频记者注意到,近日,河南省医学科学院发布2024年公开招聘工作人员(硕士及以上)计划,拟公开招聘综合管理、文秘、人事管理、科研等岗位人员。科研管理等。共有11个岗位12名工作人员。

河南省医学科学院是省政府组建的省内新型综合医学研究开发机构。 是省直属二级公益事业单位。

河南省医学科学院以协同创新为主要途径,与中原医学科学城融合发展,形成“一院一市一产业集群”基础研究+临床技术研究+成果转化+科技成果转化的创新格局。科技金融+人才支撑+产业培育全要素医学科技创新生态系统,打造开放共享的医、教、研、产、资“五位一体”新型研发机构和公共平台。 开展应用基础研究,发起成立中原纳米酶实验室,共建天健先进生物医学实验室、抗病毒传染病创新药物国家重点实验室等应用基础研究基地; 开展临床研究并建立了眼科、生殖健康、电生理、感染与免疫、肿瘤、心血管疾病、康复医学、脑科学等临床研究所,省人民医院、省肿瘤医院、阜外华中心血管病医院、省胸科医院医院、省儿童医院等医疗机构为附属医院,郑州大学附属医院、河南大学附属医院、河南科技大学附属医院、河南大学附属医院等医疗机构新乡医学院为合作医院; 开展成果转化,成立了眼科设备产业研究院、医学影像产业研究院、微流控跨学科研究院等产业研究院; 建立了电生理药物筛选服务平台、感染与免疫研究平台、细胞与免疫治疗CDMO平台等一流平台; 聚集了高层次创新型青年人才,建立了新的研究生院。 建立博士后科研工作站,吸引两院院士、长江学者、国家杰出青年学者37人,科研人员230人,组建PI团队66人; 设立御健医疗发展基金会等机构。

本次招聘范围和对象为具有硕士及以上学历(取得相应毕业证书和学位证书)、符合省医学科学院发展需要、具有较强专业能力的人员。

招聘信息_招聘平台免费_招聘

网上报名及资格初审:

1、报名时间:2024年4月3日至2024年4月7日18:00(逾期不再接受报名)。

2、报名方式:本次招聘采取网上报名的方式进行。 报考人员请登录河南省医学科学院2024年公开招聘人员(硕士及以上学历)报名系统进行网上报名(网址:)。 每位申请人只能申请一个职位。

3、注册需要提交信息:

申请人登记表(见附件2)、身份证(护照)、本科至最高学历学位证书、专业技术职务证明、人才计划或学术成果相关证明材料、代表性学术成果(论文、专着)近五年(项目、奖项、专利等)证明材料等,有工作经验者还须提供相关证明。 国外学历须提交国家教育部门颁发的国外学历学位认证材料。

以上信息需扫描(PDF文件),压缩打包,以“职位名称+姓名”命名,报名时以附件形式上传。

4、资格初审

对网上申请者进行资格网上初审。 根据岗位要求进行简历筛选和资格初审。 通过资格初审的人员将进入下一阶段的招聘。

资格审查通过的人数与招聘岗位人数的比例不低于3:1。 若达不到这一比例,招聘岗位将减少或取消。

资格审查贯穿招聘全过程。 招聘任何阶段一旦发现应聘者不符合资格或者有弄虚作假条件的,将立即取消应聘资格,由此产生的一切后果由个人承担。

考试包括笔试面试,由河南省人力资源和社会保障厅指导下我院组织实施。 我院将公布考试相关信息,具体考试时间、地点另行通知。 本次考试不指定辅导书籍,也不举办或委托任何机构或个人举办考试辅导班。

1.笔试。 主要考核应聘者胜任该岗位所需的知识水平和专业素质。 满分100分,笔试成绩四舍五入到小数点后两位。 笔试结束后,一周内将结果在河南省医学科学院网站上公布。 缺席笔试或作弊者,不得进入面试。

2.面试。 根据笔试成绩和各岗位拟招聘人数从高分到低分确定面试人选。 笔试成绩最低者同时进入面试。 面试候选人与招聘岗位比例低于3:1的,经省级事业单位人事综合管理部门备案后,可适当降低比例。 面试主要考察应聘者的综合素质、专业水平和工作能力。 面试将以半结构化方式进行,包括个人介绍(本环节候选人不会报送个人姓名和其他个人身份信息)、回答固定问题和评委提问。 面试时间为20分钟,满分100分。 面试成绩将低于60分。 ,不会被录用。 整个采访过程都被录像了。

总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%(保留小数点后两位)。

考生面试成绩、总成绩、体检参加人员名单将在面试后当场公布。 凡总成绩低于60分的申请人,不予参加体检。

本方案经省人力资源和社会保障厅审核备案后,将在河南省人力资源和社会保障厅网站(网站)、河南省医学科学院网站(网站:)公布。

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