3、报名方式：现场报名。
4、资格审查方式：资格审查与报名同时进行。
5、报名时需提交材料及复印件：
①报名表原件（A4纸双面打印）。
② 身份证原件及复印件（正反面）。
③户口簿原件及复印件（首页和个人页，集体户的复印件需加盖集体户管理部门公章）。
④学历证书、学位证书原件及复印件。
⑤其他资格证明材料及相关实际工作经历证明原件及复印件。
⑥本人近期一寸彩色照片4张，不戴帽子，红色背景。
6、在本公告规定的时间内报名。 经审核符合招聘资格者，方可领取准考证。
7. 申请费：无。
8、注：报名须使用有效二代身份证。 考生须对所提交材料的真实性负责。 如有弄虚作假行为，一经查实，取消其参赛资格。
（二）考试
审查以“面试”+“现场检查”的形式进行。
①面试。 乐昌市人民政府办公室负责采用结构化面试的方式，综合评价应聘者的基本素质以及符合该职位专业要求的职业素质和潜力。 考生须持有效身份证件原件和准考证于考前30分钟到达市政府三楼（315办公室）等候考试。 未按时到达或擅自离开考场的，视为放弃考试。 具体面试时间、地点另行通知。
② 现场检查。 具体参照《广东省事业单位公开招聘人员考察实施细则（试行）》。 根据面试成绩从高分到低分，按照拟录用人选人数1：3的比例确定拟聘人选（参照人不足3人的，按拟聘用人选进行现场考察）实际参考人）。 乐昌市人民政府办公室将派出考察组对候选人进行考察。 原工作单位或者居住地村（居）委会进行检查，了解相关情况。
③成绩评价及成绩公布。 综合测试成绩=面试成绩×60%+现场检查×40%。 使用百分比系统并四舍五入到小数点后两位。 考生完成现场检查后，检查组将现场打分、汇总成绩，并于选定日期向考生公布综合成绩。
（三）体检
面试结束后，根据面试成绩，按照拟聘用人员人数等额确定体检人选。 体检时间由乐昌市人民政府办公室确定，并通知考生。 考试费用由考生自行承担。 体检不合格或者体检后放弃聘用资格的，根据综合检查结果由体检人选进行补充。
（四）宣传招募
（一）体检合格的应聘者确定为招聘候选人，名单在乐昌市政府公共信息网公示，公示期7个工作日。 公示期间，对拟聘人员名单有异议的，可以向乐昌市人民政府办公室提出。 监督投诉热线为：0751-5572996。
（二）对公示结果无异议的，按照有关规定办理相关聘用手续，并签订聘用合同。 试用期为2个月。 试用期满，考核未通过的，取消其聘用资格。 用人单位必须服从组织安排，不服从组织安排的，视为自动放弃聘用资格。
5、其他事项
（一）申请人必须诚实守信。 弄虚作假的，取消其资格或者考试成绩，所签订的劳动合同无效。
（2）所有聘用人员必须签订最短服务期限协议一年。
（三）本公告由乐昌市人民政府办公室负责解释。
附件：乐昌市人民政府办公室招聘人员登记表《链接》
