等待空缺职位
合肥印象滨湖旅游投资发展有限公司委托招聘公告
合肥市包河区人力资源开发有限公司受合肥印象滨湖旅游投资发展有限公司委托，招聘工作人员3名。 公告如下：
1、委托招聘公司介绍
合肥印象滨湖旅游投资发展有限公司成立于2012年6月（原名合肥印象包河旅游开发管理有限公司），注册资本1亿元。 是包河区国有龙头企业。 目前辖景区、公园面积50余平方公里，水域面积70平方公里。 负责环巢湖16.8公里湖岸线生态保护区的修复和完善，环境综合治理，文化旅游项目的投资、开发和运营管理，学习和劳动教育、农业开发和森林康养项目的开发和运营、举办文化体育赛事和重大政务接待保障。
合肥正源体育文化发展有限公司（以下简称正源公司）成立于2021年2月，是印象滨湖旅游投资公司的全资子公司。 其主要业务包括学习教育、商业活动、体育运营、文化创业四大板块以及一些网站运营管理。 正源公司以滨湖国家森林公园为核心平台，积极打造以“森林课堂”为主题的品牌文化教育项目，为学生提供自然教育和研究服务。 荣获国家中小学生研究实践教育基地、国家林业科普教育基地、国家林草科普基地、安徽省青少年生态文明教育体验基地、合肥市中小学生校外素质教育基地、合肥市研学旅行基地、合肥市环境教育基地等荣誉。
二、岗位及要求
因工作需要，子公司合肥正源砚石文化发展有限公司现面向社会公开招聘研究导师2名、新媒体运营人员1名。 相关要求如下：
（一）研究导师1名
1、本科及以上学历，年龄35周岁以下（1989年1月1日及以后出生），具有3年以上教育、文化旅游工作经验（退伍军人、中共党员报名的，有工作经验不限）。 负责学习活动计划的策划、招标，完成学习活动的交付；
2、能够根据活动方案设计研究课程，实地考察，优化活动执行手册和逐字稿； 按要求完成科研活动的教学、组织、资源协调等执行工作，并对满意度和成本控制负责； 优化学生安全、体验等实施标准；
3、性格外向活泼，有耐心，高度负责，热爱儿童，热爱教育； 较强的解释能力、组织能力、沟通能力和快速学习能力； 积极主动，愿意学习团队建设和管理技能。
4、退伍军人、中共党员优先；
5、拥护中国共产党的领导，有强烈的事业心和责任感，遵守法律法规，具有良好的职业道德； 身体健康，能适应工作要求。
（2）研究导师1名（体育方向）
1、大专及以上学历，35岁及以下（1989年1月1日及以后出生），男性，身体健康，有3年以上工作经验；
2、具有足球教练员或裁判员证书或有足球训练或足球俱乐部工作经验者优先；
3、有球场管理经验或持有相关证书者优先；
4、具有良好的沟通协调能力、服务意识和责任心。
5、拥护中国共产党的领导，有强烈的事业心和责任感，遵守法律法规，具有良好的职业道德； 身体健康，能适应工作要求。
（三）新媒体运营商1家
1、本科及以上学历，专业不限，35周岁及以下（1989年1月1日及以后出生）。 具有视频策划和剧本编写能力，能够拍摄视频，熟练使用视频编辑软件，对视频质量和传播数据负责，有3年以上新媒体经验；
2、具有文字写作能力，能够撰写新闻稿并利用新媒体平台进行编辑发布；
3、对新媒体玩法有深入了解，负责新媒体营销目标设定及整体运营规划与管理，能够掌控社交媒体、搜索引擎、网络广告等投放策略。
4、拥护中国共产党的领导，有强烈的事业心和责任感，遵守法律法规，具有良好的职业道德； 身体健康，能适应工作要求。
3、有下列情形之一的人员不得报名：
（一）违反国家法律、法规，已被追究刑事责任的（含已被宣告有罪、免除刑事处罚的）；
（二）有违法违纪行为正在接受调查的；
（三）受过党纪政纪处分或者被开除、开除、开除公职的；
（四）道德败坏，因不良行为受到公安机关处罚的；
（五）普通高等学校全日制在校学生；
（六）其他违反法律、法规的行为。
四、招聘程序和方法
（一）报名及资格审查
1、本次招聘报名采取网上报名和现场资格审查相结合的方式进行。 申请人可登录合肥包河区人力资源开发有限公司网站上的报名链接，进行报名信息登记。 网上初审通过后，关注后续评审通知。
2、报名及审核时间：2024年3月6日9:00至2023年3月14日17:00。考生须登录合肥包河区人力资源开发有限公司“查询/打印资格结果”网站报名后，3月15日17:00前查看是否通过网上审核。 应聘者填写的信息必须与其实际情况、招聘条件和应聘职位的资格要求相符，并真实、正确。
3、人才考核安排。 报名完成后，将根据报名情况在合肥包河区人力资源开发有限公司网站上发布公告。
4、人才考核结束后，安排资格审查。
5、注册及审核过程中，如有任何疑问，请联系：0551-62799219/62799217。
（二）注意事项：
1、资格审核时，须提供打印的申请表、本人有效身份证件、毕业证书及学信网验证报告、工作经历证明及相关资格证明原件及复印件。
2、应聘者填写的信息必须与所申请职位的实际情况、招聘条件、任职资格相符，且真实、正确。 对弄虚作假或者通过资格审查但不符合招聘条件的，一经查实，取消考试和录用资格。 招聘期间，应聘者须保持沟通畅通，及时关注包河区人力资源市场网、包河区人力资源开发有限公司网站的招聘动态。
（三）体检及检查
1、体检标准参照相关入职体检标准，体检费用由考生自行承担。
2、应聘人员自愿放弃或未通过体检、考察，造成职位空缺的，对参加该职位人才评价的应聘人员，从高分到低分等额递补分数。 体检、考察合格者将在包河区人力资源开发有限公司网站公示，公示时间为3个工作日。
5、聘用程序
年综合收入不低于10万元（含五险两金，试用期3个月，一年后购买公积金和企业年金）。
咨询热线：0551-62799219
合肥市包河区人力资源开发有限公司
2024 年 3 月 5 日
