04招聘时间及流程
（一）招聘程序
按照公告→网上报名→资格审查→面试→体检→考察（背景调查）→公示→录用的程序。
（二）报名方式
关注“鹤壁市人才发展集团”微信公众号，搜索“鹤壁市龙宇新材料有限公司2024年社会招聘公告”下载并填写附件2《鹤壁市龙宇新材料有限公司招聘登记表》及附件3《鹤壁龙宇新材料有限公司招聘登记表》材料有限公司简历信息汇总表》（登记表中所有内容均为必填信息），发送至邮箱hbrcfzjt@163。 com，邮件主题和文件名为“公司名称+应聘职位+姓名”，如发现应聘者不符合拟聘岗位要求的资质或提供虚假材料，将取消其任职资格。
（三）资格审查
根据申请人填写的信息进行资格审查，并提出审查意见。
资格审查通过的应聘者，将通过电话或短信方式告知具体面试时间和地点； 资格审查不合格的申请人，不再另行通知。
本次招聘，资格审查流程贯穿整个招聘流程。 申请人提交的信息及提供的相关材料必须真实有效。 如发现应聘者不符合应聘要求或提供虚假材料的，将取消面试和聘用资格。
（四）面试
经审核符合招聘条件者，进入面试阶段。 如果通过资格审查的人较少，该职位失去竞争力，则应聘者的面试成绩必须达到85分或以上，才能进入下一阶段。 面试成绩采用百分制，按“四舍五入法”保留小数点后两位。
面试将以结构化面试的形式进行。 具体面试时间、地点另行通知。 未在规定时间内参加面试的，视为自动放弃。
（五）体检
根据面试成绩，从高分到低分等额确定参加体检的考生。 符合条件的人员必须在规定时间内进行体检。 未在规定时间内参加体检的，视为自动放弃。 因考生放弃体检或体检不合格而出现空缺的，按照面试成绩从高分到低分等额递补。 体检费用由申请人个人承担。
（六）背景调查
体检合格者，确定为检查对象。 对所有候选人进行背景调查。 背景调查内容包括身份信息、学籍、学历、职称、成就证书、工作简历、薪资流向等。
（七）公告
根据考察确定拟聘用人员，公示期为5个工作日。
（八）签订劳动合同
拟聘用人员与用人单位签订劳动合同，试用期为3个月。 试用期满后，符合任职资格的，正式录用； 不符合条件的，终止劳动合同。
05其他事项
（一）报名截止时间为2024年1月28日17时30分。
（二）就业条件年龄计算方法：年满21周岁的，应为2003年1月之前出生； 35岁以下的，应为1989年1月以后出生的。
（三）申请人必须对所提交信息或材料的真实性负责。 一经发现弄虚作假，取消其面试、录用资格。
（四）招聘过程中，应聘者放弃应聘、考察不合格、体检不合格的，可根据面试结果依次递补。
（五）本次招聘各方面不合格者，不再另行通知。 全部招聘工作完成后，拟聘用人员将及时在鹤壁人才发展集团微信公众号上公布。 公示结果不影响聘任的，须办理入职手续。
（六）本次招聘委托鹤壁市人才发展集团有限公司实施。
