西海都市报
公开招聘配送配送人员
一、招聘原则
公开招聘坚持德才兼备的用人标准，实行公开、平等、竞争、择优的原则。
2. 招聘程序
按照报名、资格审查、面试、体检、考察、确定拟录用人选、拟录用人选信息公示、聘用程序等程序。
三、招聘岗位及人数
10名配送快递员
4.公开招聘报名及资格审查
本次招聘采取现场报名的方式进行，报名全年有效。 申请人须携带身份证（原件、复印件1份）、学历证书（原件、复印件1份）。
五、考试方式及内容
发行交付人员仅参加面试，考察沟通能力、工作责任心等。
六、现场资格审查
社会人力资源部进行资格审核，主要审核应聘者身份证、毕业证书等材料的真实性。
七、体检工作
体检须在二级以上综合医院进行，体检费用由申请人承担。 故意隐瞒可能影响就业的疾病或病史的应聘者，一经发现，将被取消资格。
八、检查工作
对体检合格人员的思想政治素质、遵纪守法、道德品质、综合表现等进行检查。 对有违纪违法记录的，依法取消聘用资格。
九、公告
体检合格者予以公布。 公告内容包括招聘职位及拟聘人员基本信息（姓名、年龄、学历及本职位所需的其他条件）等信息。
10、办理聘用手续
对公开评审无异议的工作人员，按照西海都市报相关规定办理聘用手续，签订劳动合同，建立聘用关系。 拟聘用人员按照有关规定实行试用期。
十一、公开招聘监督
本次公开招聘将在西海都市报党支部纪委的全面监督下实施。
监督电话：0971-8457518
12. 其他
本《实施方案》由西海都市报负责解释。 未尽事宜按照国家和省有关规定执行。
