最高人民法院直接管理的新闻传媒总社，承担着《人民法院报》、《人民司法》杂志、中国法院网、最高人民法院影视中心、最高人民法院官方网站、最高人民法院的“两微一端”平台、人民法院报的“两微一端”平台以及天平阳光APP等众多媒体平台的运营任务，它在司法新闻宣传领域扮演着核心角色，是主要的宣传力量、传播渠道和阵地。
依据工作需求，总社的网络部门和新媒体部门正招聘相应的岗位合同工，被选中的员工将和总社的全资子公司，即天平阳光文化传媒（北京）有限公司，签订劳动协议。现将相关事项公布如下。
一、应聘人员基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
政治立场稳固，坚决支持中国共产党的领导及社会主义体制，认真学习并贯彻国家领导人提出的关于新时代中国特色社会主义的重要思想，深刻理解“两个确立”所具有的决定性作用，强化“四个意识”，坚守“四个自信”，切实履行“两个维护”，在思想、政治、行动上与以国家领导人同志为领导核心的党中央保持高度一致。
坚决支持并遵循我国的宪法及相关法律规范，同时具备高尚的道德品质。
（四）需满足岗位所需的专业或技能要求，对法律相关事件及重要议题具备高度敏感性，且对网络新闻传播的特点有深入了解。
具备履行职责所需的健康体魄和良好心理状态，能够适应出差、夜间工作、节假日及周末值班等安排。
（六）符合岗位所需要的其他条件。
二、招聘流程
具备相应资格且有意向求职的人员，请将个人简历通过电子邮件发送至officecourthr@sina.com，邮件标题需包含应聘职位、姓名、毕业院校，并附带简历和个人作品。报名期限从公告发布日开始，截止至2025年7月13日下午5点整。
（二）简历筛选后，通知进行心理测试和面试。
（三）根据面试情况，确定拟录用人员。
完成入职手续办理、签署劳动合同，同时亦需签署《试用期录用条件确认书》。
试用期间结束之前，根据《试用期录用条件确认书》的规定进行评估，评估结果达标者将获得正式聘用；若评估结果不符合录用标准，将依照法律规定终止劳动合同。
应聘者需确保所提供的个人资料详尽、可靠、无误，任何伪造信息的行为，一旦核实，将立即剥夺其面试机会或拒绝其入职。
三、入职待遇
薪资区间设定为每年8万至25万，年终奖金将依据员工年度工作表现进行评定并发放。对于表现卓越的杰出人才，其待遇将另行商议。
（二）法定福利方面，公司依照全额工资标准为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金；同时，依照全额工资标准核算并发放加班费；依据公司规定，支付员工夜间工作补贴及差旅费用；此外，员工享有国家规定的带薪年假。
（三）补充性福利：为员工缴纳补充医疗保险等。
四、报名咨询
联系人：
张老师（010）67550923
王老师（010）67550776
人民法院新闻传媒总社
2025年6月19日
附件：人民法院新闻传媒总社招聘公告
