为强化医疗人才团队构建，提高医疗服务质量，依据我院实际工作需求，决定向社会广泛招募三名临床医生。现将相关事宜公布如下：
一、公开招聘临床医生岗位表：
二、招聘条件：
（一）应聘者应当具备以下基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守宪法和法律。
3.拥护中国共产党领导和社会主义制度。
4.具有良好的政治素质和道德品行。
应届毕业生可不受年龄门槛限制，而往届本科毕业生则需确保年龄不超过三十五岁，持有中级职称的人员年龄上限为四十岁，至于那些拥有往届硕士学历或副高级以上职称的人员，其年龄上限则为四十五岁。年龄的判定是以报名截止日为计算基准。
6.具备适应岗位要求的身体、心理条件。
7.协调沟通能力好，服务意识强。
（二）下列人员不得报考：
1.受过刑事处罚的。
2.被开除中国共产党党籍的。
3.被开除公职的。
4.被依法列为失信联合惩戒对象的。
5.法律、法规规定的其他情形。
三、招聘程序：
本次招聘流程包括报名、资格初审、资格复审、面试、体检、公示、考察及试岗、聘用等环节。在整个招聘过程中，资格审核始终是关键，一旦发现报考者的资格不符合岗位要求或提供的材料存在虚假，将立即取消其资格，并拒绝聘用。
报名截止至2025年6月16日，有意者请通过微信扫描下方指定的小程序码，完成个人报考信息的填写与上传。在进入小程序前，请确保已准备好相关证件的扫描件，包括但不限于身份证、学历学位证书（对于留学归国人员，还需提供教育部留学服务中心出具的国外学历、学位认证函等证明文件）、执业资格证书、资格证以及个人简历等，且所有扫描件文件大小不得超过1M。每位考生只能申请一个职位，若重复申请，将丧失报名资格。在考试当天，务必携带所有证件的原始件以便现场进行验证。
对报名者所提供资料进行资格初步审查，并就考试相关事宜，通过短信、电话或公告等形式告知合格者具体的考试时间和地点。若因报名者提供的手机号码错误而未能接收到考试通知，相关责任应由报名者自行承担。
3.考试形式。
（1）采取现场面试的方式进行。
面试现场采取一对一问答的形式，考生需独立作答，内容涵盖应聘岗位的专业知识和相关领域。面试成绩以百分制评定，及格标准设定为60分。
面试完成当天即揭晓成绩，依据所得分数，在及格标准范围内，依照从高到低的顺序，结合各岗位的招聘名额，挑选出拟聘人选。
体检环节：我们将安排拟聘人员接受身体检查，此项检查将由所在单位负责统一执行，而体检所需费用则需个人自行承担。
5.公示：体检合格者进行公示，公示时间为5个工作日。
6.考察：以试工的形式组织考察（试用期1至6个月）。
7.聘用：考察合格者，办理合同聘用手续。
8.递补：出现以下情形之一的，可进行递补：
（1）应聘人员体检不合格的；
（2）考察人选未被确定为拟聘用人员的；
（3）拟聘用人员公示结果导致不能聘用的；
（4）拟聘用人员放弃聘用的。
递补人员需从该岗位成绩合格者中挑选，依照成绩优劣排序，依次确定，同时需遵循体检、考察、公示等相关程序。
联系方式为：0663-8211861，或18122668009。
联系人：黄先生
联系地址位于广东省揭阳市中心地带，新河路与建阳路交叉口附近，具体是在市妇幼保健院住院楼的第十六层，院部办公室内设有（人事组）。
