国家、民航局事业单位公开招聘有相关规定。结合我中心人员需求的实际状况，如今开始进行 2025 年公开招聘人员的工作。有关的事项予以公告，情况如下。
一、招聘计划
应聘人员需具有北京市常住户口，或者符合在京落户的有关要求。
二、应聘人员基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
拥护中华人民共和国宪法；拥护中国共产党的领导；拥护社会主义制度。
（三）具有良好的政治素质和道德品行；
（四）具备具体岗位所需的专业、学历和其他条件；
（五）具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
年龄要求为不超过 35 周岁，也就是在 1990 年 1 月 1 日之后出生。
（七）人事档案完备。
以往在事业单位公开招聘中被认定有舞弊行为还在禁考期的人员不得应聘。
三、招聘程序
（一）报名
1.报名时间：自招聘公告发布之日起至2025年5月13日。
并且每位应聘人员仅能报考一个职位。
提交的材料包含上述报名表，以及本人的身份证、学历学位证书、英语等级证书等其他能够证明本人能力水平的材料的扫描件。
（二）资格审查
依据招聘的基本要求、学历要求以及专业要求，对应聘人员的基本信息和所提交的材料等进行审核。接着确定并通知参加笔试的人选，对于不符合条件的人员不再单独通知。岗位招聘的人数与通过资格审查的人数比例，原则上必须达到 1:5 。如果没有达到这个比例，就根据实际情况取消该岗位的招聘。
（三）考试
考试采用笔试、面试相结合的方式。
笔试主要是对应聘人员的专业能力以及综合能力进行测试。笔试的总分设定为 100 分。应聘人员的笔试成绩要达到 60 分这个合格分数线。按照笔试分数从高到低进行排序。依据 1:5 的比例来确定面试人选。如果达不到 1:5 的比例，就按照实际人数进入面试。
面试主要对应聘人员的专业能力进行测评，同时也测评其综合素质以及岗位匹配度等。面试的总分是 100 分。最终会按照笔试占 40%、面试占 60%的比例来计算综合成绩，并且按照综合成绩从高到低进行排序。
考试时间和地点另行通知。
（四）考察、体检
依据考试综合成绩进行排序，按照 1:1 的比例来确定考察、体检的人选。由我中心负责组织考察工作，考察的重点在于人选是否满足增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的要求，以及是否热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治方面的要求。
我中心会统一组织体检，地点是指定医院。体检的标准是以公务员体检标准为参照的。
（五）公示
拟聘用人选经考察和体检均合格后，会在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台以及我中心网站进行公示，公示的期限是 5 个工作日。
（六）入职
公示期满无异议的，按照规定程序办理入职手续。
公开招聘的各个环节中，若出现不合格的情况，或者有人自动放弃，那么在规定的程序和时限内，可以依据成绩的排序，依次进行递补。
四、注意事项
应聘人员需按要求递交《中国民用航空局信息中心 2025 年公开招聘人员报名表》。应聘人员要对个人信息的真实性承担责任。倘若提供了虚假信息，一旦经过查实，就会被取消录用资格。
应聘人员需按照招聘单位规定的时限和要求来配合完成各项工作。如果未能按照规定的时限及要求完成相关工作，那么就会被取消应聘资格。
在招聘过程中，应聘人员若选择自愿放弃，需及时与招聘单位进行沟通并说明情况。倘若涉及自愿放弃聘用资格，必须书面签署《自愿放弃声明》。若应聘者已决定放弃，却未及时向招聘单位说明，从而对招聘工作的正常进行造成严重影响，那么招聘单位有权向其所在单位以及拟聘用其的其他单位通报相关情况，并向有关部门进行报告。
