封面新闻记者 苏定伟
4 月 11 日，四川省 2025 年高校毕业生春季招聘活动在南充开始了。全省 21 个市州共同行动，推出了 2 万个岗位。这些岗位能够精准地与南充的 8 大重点产业相匹配。这次活动是首次在南充开展，通过“产业专区+校企合作+跨市联盟”这种模式，成功地解决了毕业生就业与区域产业升级“双需”方面的难题。
四川高校“春招”正式启动（摄影 黄军）
西华师大运动场中，汽车汽配、化工轻纺、食品医药等 8 大产业的招聘专区依次排列。这些专区紧扣南充“工业立市”战略，与成渝地区先进制造业集聚区建设需求精准对接。每个专区都集聚了产业链上下游的企业，从而形成了“产业靶向引才、人才精准择业”的良好互动。专区的设置使得企业和求职者能够高效对接。南充沙丘数据科技有限公司的招聘负责人称，该公司在电子信息专区提供了 20 个岗位，这些岗位涵盖了计算机技术开发以及数据服务等领域。西华师大电子信息工程专业的毕业生谭宇在分享创业经历时说，学校的实践机会使他对行业有了深入的了解，最终他选择在无人机导航领域创业。
“春招”现场（摄影 苏定伟）
南充有西华师大、川北医学院、西南石油大学这 3 所本科高校。2025 届毕业生将近 2 万人。这些毕业生的专业覆盖了软件工程、人工智能等 200 多个方向。活动开始之前，南充市人社局发布了三校毕业生分专业的统计表，以便企业能够精准地挑选人才。
南充产业人才交流大会同步召开，在这个大会上，南充、达州、广元、巴中、广安、遂宁这六市的人社局签署了《返乡创业协同发展联盟协议》，这标志着川东北首个跨区域就业协作联盟正式成立。按照协议，六市能够实现人才落户政策的互认，也能实现住房补贴政策的互认，并且还会联合举办创业大赛以及项目推介会，从而为毕业生提供“一站式”的跨市就业服务。南达组团合作招聘专区邀请了达州能源化工领域的企业以及装备制造领域的企业，和南充的企业一起进行同台招聘。同时，两地同步推出了“跨区域就业补贴”，以此来鼓励人才的流动。
这样就能实现毕业即就业。通过线上线下联动，拓宽了求职渠道。
人才交流大会签约现场（摄影 苏定伟）
四川省人力资源社会保障厅的党组成员、副厅长刘晓博，以及省委教育工委的副书记、教育厅党组成员张澜涛出席并发表讲话。南充市委常委、副市长任家亮和西华师范大学党委书记陈涛进行了致辞。四川省 21 个市州的人社部门参与了本次“春招”活动。
今年全省高校毕业生春季招聘活动会持续到 5 月底。后续会在绵阳举办专场招聘会。后续也会在宜宾举办专场招聘会。求职者可以关注“四川人才”微信公众号来获取最新的资讯。
